Wells Fargo
Wells Fargo
Wells Fargo ist ein multinationales Finanzdienstleistungsunternehmen, das im Bankwesen und mit verwandten Finanzprodukten tätig ist. Das Spektrum der Beschäftigungsmöglichkeiten umfasst Stellen für Berufseinsteiger, erfahrene Fachkräfte und Führungskräfte. Dabei legt das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit, Innovation und eine integrative Arbeitsplatzkultur. Zudem hebt Wells Fargo Entwicklungsprogramme hervor, die den beruflichen Aufstieg in seiner breit aufgestellten Belegschaft unterstützen sollen.

Senior Lead für KI-Einführung

Leiten Sie die Einführung von KI in den Bereichen Recht, Public Affairs und Interne Revision, indem Sie Geschäftschancen in produktive Arbeitsabläufe überführen. Fördern Sie den verantwortungsvollen Einsatz, Risikokontrollen, Produktivität und messbaren Mehrwert bei Wells Fargo.

Beschreibung

  • KI-Chancen nach Geschäftswert, Aufwand und Abwägungen priorisieren.
  • Wertvolle Anwendungsfälle gemeinsam mit den Bereichen Recht, Public Affairs und Interne Revision identifizieren.
  • KI-Lösungen entwickeln und testen und bewährte Lösungen anschließend gemeinsam mit Technology und Enterprise AI in den Produktivbetrieb überführen.
  • End-to-End- und agentische Arbeitsabläufe mit klaren Autonomiegrenzen, Bewertungsstandards, Überwachung und menschlicher Prüfung neu gestalten.
  • Nutzende und Führungskräfte befähigen, KI-Champions aktivieren und Hindernisse für eine nachhaltige Einführung beseitigen.
  • Anwendungsfälle durch die KI-Risikoprüfung begleiten, erforderliche Validierungen abschließen und die Sicherheit im Produktivbetrieb gewährleisten.
  • Einführung, Effizienz, Einsparungen und Kapitalrendite nachverfolgen und bei unzureichenden Ergebnissen gegensteuern.
  • Die Belegschaft durch Lernen, Mitarbeitendenengagement, Unterstützung für Führungskräfte, Champion-Netzwerke, Kommunikation und Integration in Arbeitsabläufe vorbereiten.
  • Bewährte Lösungen mithilfe wiederverwendbarer Muster skalieren, die Produktivität, Qualität, finanziellen Mehrwert und Risikoposition verbessern.
  • Mit Geschäftsbereichen, Enterprise AI, Technology, Risk, Compliance und weiteren Teams zusammenarbeiten, um Anwendungsfälle verantwortungsvoll vom Konzept bis zum Produktivbetrieb voranzubringen.

Anforderungen

  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung mit Lösungen im Bereich künstliche Intelligenz oder gleichwertige, durch Berufserfahrung, Ausbildung, Militärdienst oder Studium erworbene Erfahrung.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung darin, Geschäftsstrategien in umsetzbare Fahrpläne, priorisierte Anwendungsfall-Pipelines, Lieferpläne und messbare Ergebnisse zu übersetzen.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung mit der Entwicklung von Geschäftsfällen sowie Finanz- oder Kostenmodellen, der Schätzung von Investitionen und Nutzen und der Zusammenarbeit mit Finance bei der Nachverfolgung von Budgets, Betriebskosten, Einsparungen, Kostenvermeidung und Kapitalrendite.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung darin, Führungskräfte und funktionsübergreifende Partner aufeinander auszurichten, Arbeit ohne direkte Weisungsbefugnis voranzubringen, konkurrierende Prioritäten zu klären und die Umsetzung voranzutreiben.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung darin, Nutzerakzeptanz und nachhaltige Veränderungen durch Schulungen, Unterstützung für Führungskräfte und praktische Problemlösung zu fördern.
  • Mindestens 4 Jahre Erfahrung in der klaren Kommunikation mit Führungskräften sowie darin, Risiken, Entscheidungen und Ergebnisse verständlich zu erläutern.
  • Praktische Erfahrung mit der Entwicklung und Erprobung von Prototypen für generative KI und KI-Agenten, einschließlich Prompt- und Workflow-Design sowie Evaluierung.
  • Nachweisliche Erfolge bei der Überführung von KI- oder Automatisierungsanwendungsfällen in den Produktivbetrieb und der Erzielung messbarer Zeit- oder Kosteneinsparungen.
  • Erfahrung mit der Umsetzung von Aufgaben in den Bereichen Recht, Revision, Kommunikation oder einer anderen Kontrollfunktion in einem regulierten Umfeld.
  • Erfahrung im Produktmanagement, einschließlich Verantwortung für den Backlog, schneller Iteration, Entscheidungsfindung und Messung nach der Einführung.
  • Für diese Position ist kein Visumssponsoring möglich.

Zusatzleistungen

  • Gesundheitsleistungen
  • 401(k)-Plan
  • Bezahlte Freizeit
  • Leistungen bei Erwerbsunfähigkeit
  • Lebens-, Schwerkrankheits- und Unfallversicherung
  • Elternzeit
  • Sonderurlaub für die Betreuung von Angehörigen
  • Rabatte und Sparangebote
  • Pendlerleistungen
  • Erstattung von Studiengebühren
  • Stipendien für unterhaltsberechtigte Kinder
  • Erstattung von Adoptionskosten
  • Anreizprogramme können verfügbar sein

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