TEHORA inc.
TEHORA inc.
11 – 50 Mitarbeitende
TEHORA inc. entwickelt nachhaltige Lösungen, die auf Beobachtung, Analyse, Kreation, Innovation, Nachhaltigkeit und Bewahrung basieren. Das Unternehmen mit Sitz in Québec, Kanada, legt Wert auf langfristiges Wachstum und partnerschaftliche Zusammenarbeit unter der Leitung von Präsidentin Emmanuelle Soudé. TEHORA inc. freut sich über Initiativbewerbungen von Menschen, die zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen möchten.

Senior Business Analyst für künstliche Intelligenz (hybrid)

Senior-Position als Business Analyst für künstliche Intelligenz bei TEHORA inc., einem technischen Dienstleistungs- und Projektmanagementunternehmen mit Sitz in Québec. Sie leiten Prozessanalysen, die Bewertung von KI-Anwendungsfällen, die Dokumentation von Anforderungen und die Zusammenarbeit mit technischen Teams.

Beschreibung

  • Geschäftsprozesse bewerten, um Möglichkeiten für KI-gestützte Verbesserungen aufzudecken
  • Wiederkehrende Aufgaben und operative Engpässe erkennen
  • Geschäftsanforderungen erfassen, interpretieren und dokumentieren
  • Anforderungen gemäß BABOK-Praktiken dokumentieren und priorisieren
  • User Stories entwickeln
  • Eng mit Data Scientists und technischen Teams zusammenarbeiten
  • Zielprozesse mit BPMN darstellen
  • Auswirkungen auf Geschäftsabläufe und Betrieb bewerten
  • Den Return on Investment für KI-Anwendungsfälle schätzen
  • Sicherstellen, dass die Modelleingaben die erforderlichen Standards für Datenverfügbarkeit und -qualität erfüllen
  • Testaktivitäten unterstützen
  • Materialien für Führungskräfte erstellen und präsentieren
  • Best Practices der Business-Analyse fördern

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informatik, Betriebswirtschaft, Informationstechnologie, Softwaretechnik, Business Intelligence oder einem vergleichbaren Fachbereich
  • Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Business-Analyse
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der auf künstliche Intelligenz ausgerichteten Business-Analyse
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit BPMN 2.0
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Techniken des Machine Learning, Deep Learning und Large Language Models (LLM)
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung mit Business-Intelligence-Tools sowie Programmier- oder Abfragesprachen
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Analyse, Modellierung oder Verbesserung von Prozessen mit Methoden und Tools zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Entwurf und in der Automatisierung von Pipelines mit Microsoft Fabric

Zusatzleistungen

  • Remote-Arbeit und Flexibilität zur Unterstützung familiärer Verpflichtungen
  • Unternehmerische Kultur, die Kreativität und Innovation unterstützt
  • Flexible Arbeitszeiten gemäß Arbeitsvertrag
  • Bezahlter Urlaub bei Krankheit und familiären Ereignissen
  • Geeignete Computerausstattung und Arbeitsmittel
  • Sinnstiftendes und motivierendes Arbeitsumfeld
  • Soziale und ökologische Initiativen
  • Programm für Lernen am Arbeitsplatz
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Motivierendes Arbeitsumfeld
  • Hoher Grad an Eigenverantwortung
  • Direkter Kundenkontakt
  • Vertrauensbasierte Beziehungen und effektive Kommunikation

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