McKesson
McKesson

McKesson ist ein Gesundheitsunternehmen, das in den Bereichen Arzneimittelvertrieb, medizinische Versorgung und Gesundheitsdienstleistungen tätig ist. Seine Arbeit unterstützt Apotheken, Kliniken, Gesundheitssysteme und Patienten dabei, Zugang zu wichtigen Therapien zu erhalten, und trägt zugleich zu effizienteren Abläufen im Gesundheitswesen sowie zu einer widerstandsfähigen Reaktion auf Arzneimittelengpässe bei.

Das Unternehmen entwickelt außerdem Software für das Apothekenmanagement sowie Beratungs- und Technologielösungen für spezialisierte Praxen. McKesson arbeitet mit Biopharmaunternehmen zusammen und unterstützt onkologische und biopharmazeutische Praxen mit Dienstleistungen, die sich auf den Zugang zu Medikamenten, die Therapietreue, die Vermarktung, datengestützte Erkenntnisse und Real-World-Evidenz konzentrieren.

Senior Brand Manager E-Commerce, Eigenmarke

Verantwortet das Wachstum der Healthcare-Eigenmarken von McKesson auf Amazon und anderen Marktplätzen – einschließlich Portfolioleistung, Rentabilität, Produkteinführungen und Markteinführung.

Beschreibung

  • Verantwortet die Geschäftsergebnisse der Eigenmarkenprodukte auf Amazon und anderen E-Commerce-Kanälen.
  • Entwickelt Wachstumspläne, die Umsatz, Rentabilität, Marktanteil, Verbrauchernachfrage und Markenstärke in Einklang bringen.
  • Steuert Prognosen, Geschäftsüberprüfungen, Leistungsberichte sowie die Identifikation von Risiken und Chancen.
  • Leitet ein auf Amazon ausgerichtetes Rebranding-Projekt und koordiniert die E-Commerce-Strategie als Drittanbieter.
  • Überprüft Produktsortiment, Preise, Werbeaktionen und Kanalergebnisse.
  • Bewertet geschäftliche Optionen und empfiehlt Investitionen, Preisanpassungen, Werbeaktionen, Sortimentsänderungen und Portfolio-Schwerpunkte.
  • Koordiniert Partner aus verschiedenen Funktionen und stimmt die Markteinführung in einer Matrixorganisation ab.
  • Ermittelt Expansionsmöglichkeiten mithilfe von Analysen, Wettbewerbsrecherchen und Verbrauchertrends.
  • Richtet Teams auf Produkte und Kategorien mit dem größten Wachstumspotenzial aus.
  • Unterstützt das Produktlebenszyklusmanagement und die Vermarktung über E-Commerce-Kanäle.
  • Plant Produkteinführungen einschließlich Positionierung, Preisgestaltung, Inhalten, Bestandsbereitschaft und Erfolgsmessung.
  • Arbeitet mit dem Marketing an Werbung, Kundengewinnung, Werbeaktionen und Markenentwicklung.
  • Arbeitet mit Marketplace- und Listing-Teams daran, Suchsichtbarkeit, Conversion, digitale Regalpräsenz und wichtige Programme zu stärken.
  • Stimmt sich mit Supply Chain und Operations zu Bestandsverfügbarkeit, Einführungsbereitschaft und Geschäftskontinuität ab.
  • Nutzt Marktplatzanalysen, Suchdaten, syndizierte Daten und interne Berichte für umsetzbare Geschäftspläne.
  • Erstellt Geschäftsüberprüfungen, Präsentationen und strategische Empfehlungen für Führungskräfte.
  • Beobachtet Wettbewerber, Entwicklungen auf Marktplätzen und Verbraucherverhalten, um Wachstumschancen zu erkennen.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Marketing, E-Commerce oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in E-Commerce, Marktplatz- oder Kategorienmanagement, Markenführung, Merchandising, Geschäftsstrategie oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Amazon-Drittanbieter mit direkter Verantwortung für Marken und Produktkategorien.
  • Nachweislich gute Ergebnisse bei der Verantwortung für Geschäftskennzahlen, Prognosen, GuV-Management und Rentabilitätsanalysen.
  • Fähigkeit, komplexe Daten auszuwerten und Erkenntnisse in Wachstumsstrategien und konkrete Maßnahmen umzusetzen.
  • Erfahrung in der erfolgreichen Arbeit in schnelllebigen Matrixorganisationen.
  • Erfahrung mit der Leitung funktionsübergreifender Initiativen und der Einflussnahme auf Stakeholder.
  • Nachweislicher Erfolg beim Entwickeln und Umsetzen von Portfoliowachstumsstrategien zur Steigerung von Umsatz, Rentabilität und Marktanteil.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint.
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations- und Strategiekompetenz.
  • Derzeitige Berechtigung, ohne Unterstützung oder Sponsoring durch den Arbeitgeber in den USA in Vollzeit zu arbeiten – jetzt und künftig.
  • Reisetätigkeit kann erforderlich sein.
  • Fähigkeit, längere Zeit am Computer zu arbeiten und an virtuellen sowie persönlichen Besprechungen teilzunehmen.

Zusatzleistungen

  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
  • Ein Jahresbonus kann angeboten werden.
  • Möglichkeiten für langfristige Anreizvergütung können angeboten werden.
  • Leistungspaket McKesson Total Rewards.
  • Chancengleichheit bei der Beschäftigung.
  • Im Rahmen der Stellensuche oder Bewerbung sind angemessene Vorkehrungen verfügbar.

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