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Hawk-Eye Innovations Ltd
Hawk-Eye Innovations Ltd
201 – 500 Mitarbeitende
MedienSportTechnologie
Hawk-Eye Innovations Ltd entwickelt Technologien für die Sportleitung, die Übertragung von Sportveranstaltungen und die Leistungsanalyse. Die Systeme des Unternehmens kombinieren Videowiedergabe, optisches Tracking und Datenanalyse und unterstützen damit Anwendungen wie den Videoassistenten (VAR), die Torlinientechnologie und die elektronische Linienentscheidung. Das Unternehmen ist in mehr als 25 Sportarten tätig und hat weltweit an über 100.000 Veranstaltungstagen in mehr als 100 Ländern mitgewirkt. Dabei arbeitet es unter anderem mit Ligen und Verbänden wie der Premier League, der MLB, der NFL, der NBA und der FIFA zusammen. Hawk-Eye wurde 2001 gegründet und hat seinen Hauptsitz im britischen Basingstoke. Das Unternehmen ist international tätig und unterhält Niederlassungen in Atlanta und Melbourne.
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Stellen im Unternehmen

Senior Android-Computer-Vision-Ingenieur

Entwickeln Sie On-Device-Sporttracking für Hawk-Eye Innovations und optimieren Sie Computer-Vision-Inferenz auf Geräten für Verbraucher. Die Arbeit unterstützt den Spitzen- und semiprofessionellen Sport.

HUUngarnHybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischIngenieur für Computer VisionMachine-Learning-Ingenieur
AndroidC++KotlinPython

Beschreibung

  • Entwerfen Sie Android-Inferenzlösungen, die anspruchsvolle Genauigkeits-, Latenz- und Leistungsziele erfüllen.
  • Entwickeln und warten Sie C++-Komponenten mit dem Android NDK und JNI, integriert in die Kotlin-Anwendung.
  • Konvertieren, quantisieren, profilieren und optimieren Sie Erkennungs- und Trackingmodelle.
  • Lösen Sie praktische Herausforderungen rund um Kameras, etwa bei Bildfrequenz, Belichtung und Kameraverhalten.
  • Erstellen Sie Validierungswerkzeuge und Messverfahren, die Ground-Truth-Daten verwenden.
  • Berücksichtigen Sie thermische Grenzen, Akkunutzung, Hardwareunterschiede und Einsatzbedingungen.
  • Arbeiten Sie mit Spezialistinnen und Spezialisten für Computer Vision und maschinelles Lernen zusammen, um Modelle zu verbessern.
  • Entscheiden Sie mit, welche Arbeitslasten auf dem Gerät ausgeführt werden, und bewerten Sie die technischen Kompromisse.
  • Schreiben Sie produktionsreifen Softwarecode, der wartbar, testbar und zuverlässig ist.
  • Arbeiten Sie mit Entwicklerinnen und Entwicklern für mobile Anwendungen, Backend-Systeme und maschinelles Lernen zusammen.
  • Nutzen Sie KI-gestützte und delegierte Entwicklungstools gemäß den Richtlinien für Sicherheit und geistiges Eigentum.
  • Sie können Entwicklerinnen und Entwickler betreuen, die technische Leitung für On-Device-Vision übernehmen und Standards sowie Arbeitsweisen etablieren.

Anforderungen

  • Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in angewandter Computer Vision oder im maschinellen Lernen, einschließlich produktiver Implementierungen.
  • Erfahrung mit Inferenz auf Android- oder eingebetteten Geräten.
  • Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Mathematik oder einem verwandten Fachgebiet oder gleichwertige praktische Erfahrung.
  • Ausgeprägtes Interesse daran, neue Technologien, Werkzeuge und Plattformen kennenzulernen.
  • Fundierte Kenntnisse in angewandter Computer Vision, einschließlich Objekterkennung, Tracking und Kamerageometrie.
  • Fundierte Kenntnisse mobiler oder eingebetteter Inferenzlaufzeiten sowie von Modellkonvertierungs- und Quantisierungswerkzeugketten.
  • Fundierte Kenntnisse in Modelloptimierung und Leistungprofilierung für ressourcenbeschränkte Hardware.
  • Fundierte C++-Kenntnisse, insbesondere mit dem Android NDK und JNI.
  • Fundierte Kenntnisse darin, Modellgenauigkeit anhand von Ground-Truth-Daten zu messen und zu validieren.
  • Sicherer Umgang mit Kotlin, Python, mobilen Kameraaufnahmepipelines, Grundlagen des maschinellen Lernens, Git, Code-Reviews und Continuous-Integration-Verfahren.
  • Kenntnisse echtzeit- und latenzkritischer Systeme, räumlicher Datenverarbeitung, Mehransichtsrekonstruktion sowie des Entwicklungs- und Veröffentlichungsprozesses von Android-Apps sind von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Jahresurlaub gemäß den örtlichen arbeitsrechtlichen Bestimmungen.
  • Hybrides Arbeiten mit zwei Bürotagen pro Woche.
  • Zugang zu Sportveranstaltungen und Eintrittskarten.
  • Rabatte bei Unternehmen der Sony Group.
  • Kantinenangebote, darunter eine SZÉP-Karte, Zuschüsse für Kinderkrippe und Kindergarten sowie ein jährlicher MOL-Bubi-Pass.
  • Private Krankenversicherung.
  • Lebens- und Unfallversicherung.
  • Rabatte in der MindentMent Zahnklinik.
  • Auszeichnungen für langjährige Betriebszugehörigkeit.
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm.

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