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ARZ Haan AG
ARZ Haan AG
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenLogistik
ARZ Haan AG ist eine deutsche Gesundheitsdienstleistungsgruppe, die Abrechnungs-, Finanz- und digitale Softwarelösungen für Apotheken, Arztpraxen, Pflegeeinrichtungen und andere Gesundheitsdienstleister entwickelt. Die Wurzeln des Unternehmens reichen mehr als 50 Jahre zurück bis zu einer Apothekenabrechnungsstelle. Heute unterstützt ARZ Haan AG Organisationen im Gesundheitswesen mit Rezeptabrechnung, E-Rezept-Diensten, Finanzprodukten und SaaS-Tools, die administrative Aufgaben vereinfachen und die digitale Transformation ermöglichen. Über mehrere Standorte und zentrale Dienstleistungen für ihre Tochtergesellschaften vereint ARZ Haan AG spezialisierte Unternehmen, die Tausende Kunden im Gesundheitssektor betreuen.
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Stellen im Unternehmen

Homecare-Berater (m/w/d) – Region Stuttgart

Außendiensttätigkeit als Homecare-Berater bei ARZcare mit Beratung und Schulung im Pflegebereich. Beratung pflegebedürftiger Menschen und ihrer Angehörigen in der gesamten Region Stuttgart.

DEDeutschlandRemoteVollzeitJuniorMittlere StufeErforderliche Sprache: DeutschConsultant

Beschreibung

  • Durchführung von Hausbesuchen bei Versicherten und ihren Angehörigen gemäß § 37 Abs. 3 SGB XI
  • Dokumentation der Beratungen, Einschätzung des individuellen Bedarfs und Einleitung geeigneter Folgemaßnahmen
  • Schulung pflegender Angehöriger gemäß § 45 SGB XI
  • Beratung pflegebedürftiger Menschen und ihrer Angehörigen gemäß § 7a SGB XI
  • Durchführung von Produktschulungen und fachliche Betreuung von Mitarbeitenden verschiedener Unternehmen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung und Erstellung von Informationsmaterialien
  • Aufbau und Ausbau regionaler Netzwerke und Partnerschaften

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder in einem vergleichbaren Bereich
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Davon mindestens sechs Monate in der häuslichen Pflege
  • Qualifikationen nach § 45 und/oder § 7a SGB XI oder Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Sicherer Umgang mit MS Office und modernen digitalen Arbeitsmitteln
  • Fähigkeit, Wissen zu vermitteln und andere zu unterstützen
  • Verständnis für die emotionale Bedeutung des Zuhauses im Zusammenhang mit Pflege
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um Menschen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Pflege zu unterstützen
  • Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen
  • Führerschein der Klasse B

Zusatzleistungen

  • Familienfreundliche, regelmäßige Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Moderne technische Ausstattung einschließlich Smartphone und Tablet
  • Dienstwagen zur privaten Nutzung
  • Fahrradleasing für bis zu zwei Diensträder
  • Betriebliche Altersvorsorge und ergänzende betriebliche Krankenversicherung nach der Probezeit
  • Umfassende Einarbeitung in einem unterstützenden Team

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