Capgemini
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Capgemini ist ein Beratungs- und Technologiedienstleistungsunternehmen, das Organisationen dabei unterstützt, ihre Abläufe zu transformieren und zu steuern. Das Unternehmen ist in Branchen wie Luft- und Raumfahrt, Automobilindustrie, Banken, Gesundheitswesen und Logistik tätig. Zu den angebotenen Leistungen gehören Cloud, Cybersicherheit, Daten und künstliche Intelligenz sowie Unternehmensmanagement. Darüber hinaus legt Capgemini im Rahmen seines Ansatzes zur digitalen Transformation einen Schwerpunkt auf Innovation und Nachhaltigkeit. Das Unternehmen stellt in einer Vielzahl von Berufen und auf unterschiedlichen Erfahrungsstufen ein und setzt dabei auf den Aufbau einer innovativen und vielfältigen Belegschaft.

Elektronik- und Halbleiteringenieur – Embedded Linux, Remote in Indien

Entwickeln Sie Embedded-Linux-, RTOS- und SoC-Software für Capgemini Engineering in einer Remote-Position in Indien. Erstellen Sie Kernel-Treiber, BSPs, Bootloader und Hardware-Software-Integrationen.

Beschreibung

  • Erstellen und verbessern Sie Low-Level-Software für Embedded-Linux-, RTOS- und SoC-basierte Plattformen
  • Entwickeln und optimieren Sie Linux-Kernel-Gerätetreiber und Plattformsoftware für eingebettete SoC- und Multicore-Prozessorsysteme
  • Wirken Sie an der BSP-Entwicklung, dem Board-Bring-up, der Arbeit am U-Boot-Bootloader, Einschalt-Startsequenzen und der Hardware-Software-Integration mit
  • Entwickeln und beheben Sie Fehler in Peripherietreibern für GPIO, SPI, I2C, UART, USB, PCIe, Ethernet, DMA, NAND, NOR, eMMC, DDR, Sensoren sowie Multimedia- und Displaysysteme

Anforderungen

  • Sie verfügen über 4–12 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Linux-Gerätetreibern, Embedded Linux oder Plattformsoftware
  • Sie weisen fundierte C-Programmierkenntnisse für die Entwicklung von Linux-Kerneln, Gerätetreibern und Systemsoftware nach
  • Sie haben Erfahrung mit Linux-Kernel- und Gerätetreiberentwicklung, BSPs, Board-Bring-up und der Anpassung von Bootloadern

Zusatzleistungen

  • Möglichkeiten zur Remote-Arbeit
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Eine kooperative und unterstützende globale Gemeinschaft
  • Eine inklusive Arbeitskultur
  • Möglichkeiten, an Aufgaben mitzuwirken, die auf Wachstum, Innovation und Exzellenz ausgerichtet sind

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