Travere Therapeutics
Travere Therapeutics
Travere Therapeutics ist ein biopharmazeutisches Unternehmen, das Therapien für Menschen mit seltenen Erkrankungen entwickelt und bereitstellt, mit besonderem Schwerpunkt auf Nieren- und Stoffwechselerkrankungen. Die Arbeit des Unternehmens umfasst unter anderem IgA-Nephropathie und fokal-segmentale Glomerulosklerose und wird durch die Zusammenarbeit mit Patientenvertretungen und Prüfärzten unterstützt. Zum Portfolio gehört eine nicht immunsuppressive Behandlung der IgA-Nephropathie, die die vollständige Zulassung der US-amerikanischen FDA erhalten hat.

Director für Enterprise-Infrastruktur-Engineering und -Betrieb bei Travere Therapeutics (San Diego, hybrid)

Leiten Sie die Modernisierung von Cloud, Arbeitsplatztechnologien und Unternehmensinfrastruktur bei Travere Therapeutics, einem Biopharmaunternehmen für seltene Erkrankungen. In dieser praxisorientierten Führungsrolle koordinieren Sie Engineering, Dienstleister, Sicherheit, Betrieb und Resilienz.

Beschreibung

  • Leiten Sie die Teams für moderne Arbeitsplatztechnologien und Kerninfrastruktur von Travere.
  • Verantworten Sie Architektur, Engineering, Modernisierung und zuverlässigen Betrieb von Microsoft 365, Identitäts- und Zugriffsverwaltung, Endgeräteservices, Cloud- und Hybridinfrastruktur, Unternehmensnetzwerken, Rechenleistung, Speicher, Sicherung und Wiederherstellung sowie Monitoring.
  • Legen Sie unternehmensweite Roadmaps, Architekturstandards und Lebenszykluspläne für moderne Arbeitsplatztechnologien, AWS-Infrastruktur und Microsoft-Plattformen fest und setzen Sie diese um.
  • Entwerfen, konfigurieren, automatisieren, implementieren und beheben Sie komplexe Infrastruktur- und Arbeitsplatzlösungen.
  • Begleiten Sie risikoreiche technische Entscheidungen, größere Änderungen und Eskalationen mit PowerShell, Microsoft Graph, Infrastructure as Code und weiteren geeigneten Werkzeugen.
  • Modernisieren und betreiben Sie Plattformen, um Zuverlässigkeit, Sicherheit, Skalierbarkeit, Leistung, Supportfähigkeit, Automatisierung, Kosteneffizienz, Notfallwiederherstellung, Geschäftskontinuität und betriebliche Resilienz zu stärken.
  • Erarbeiten Sie gemeinsam mit Cybersecurity, Risikomanagement und Qualität Standards für Engineering, Konfiguration, Dokumentation, Tests, Monitoring, Identitäten, Endgeräte, Zero Trust, Informationsschutz und Lebenszyklusmanagement.
  • Führen und entwickeln Sie Infrastruktur-Engineers und verantworten Sie zugleich den Service Desk, Managed-Service-Anbieter und weitere Dienstleister.
  • Arbeiten Sie mit Teams aus Anwendungsentwicklung, Daten, KI, Sicherheit, Qualität und Geschäftsbereichen zusammen, um Anforderungen in sichere, skalierbare und gut betreibbare Plattformen zu überführen sowie Implementierung und Betriebsübergabe zu begleiten.
  • Verantworten Sie Budgets, Prognosen, Microsoft-Lizenzierung, Cloud-Nutzung, Verträge, Dienstleisterbeziehungen, Kapazitäten, technische Schulden und Investitionsprioritäten.
  • Präsentieren Sie Roadmaps, Serviceleistung, Risiken, Abhängigkeiten und Zielkonflikte vor technischen Teams und Führungskräften.
  • Übernehmen Sie eine praxisorientierte Führungsrolle, in der anfangs etwa 60 % der Tätigkeit auf technische Leitung und Umsetzung entfallen.

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informationstechnologie, Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet.
  • Eine gleichwertige Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung können berücksichtigt werden.
  • Mindestens 15 Jahre zunehmende Berufserfahrung in Unternehmensinfrastruktur, Plattform-Engineering, AWS- und Microsoft-Cloudplattformen, modernen Arbeitsplatztechnologien und IT-Betrieb.
  • Mindestens 7 Jahre Erfahrung in der Leitung technischer Teams und unternehmensweiter Plattformkompetenzen.
  • Praxisnahe technische Führung mit Verantwortung für Mitarbeitende, Dienstleister, Budgets, Roadmaps und Betriebsergebnisse.
  • Erfahrung in Biotechnologie, Pharmazie, Biowissenschaften, Gesundheitswesen oder einer anderen regulierten Branche ist sehr erwünscht.
  • Erfahrung mit GxP-Umgebungen ist ein Plus.
  • Fundierte Expertise in AWS-Webservices-Infrastruktur, Microsoft 365, Entra ID, Exchange Online, Teams, SharePoint Online, OneDrive, Intune, Microsoft Defender, Microsoft Purview und Microsoft Graph.
  • Fundierte Kenntnisse in Azure- und Hybrid-Cloud-Architektur, Unternehmensnetzwerken, Identitäten, Endgeräte-Engineering, Virtualisierung, Speicher, Sicherung, Wiederherstellung, Geschäftskontinuität, Skripting, Automatisierung, Infrastructure as Code, Konfigurationsmanagement und Monitoring.
  • Erfahrung mit Zero Trust, bedingtem Zugriff, Identitätsgovernance, privilegiertem Zugriff, Endgerätesicherheit, sicherer Cloud-Konfiguration, Kontrollen für regulierte Systeme, IT-Service-Management, Incident- und Problem-Management, Änderungsmanagement, Servicelevels und der Leistung von Managed Services.
  • Bereitschaft zu Reisen im Umfang von bis zu 15–30 % sowie zu persönlichen Treffen mit Kolleginnen und Kollegen und/oder Arbeit vor Ort in San Diego.
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Coaching-, Kooperations-, Dienstleistermanagement-, Verhandlungs-, Priorisierungs- und Entscheidungsfähigkeiten.

Zusatzleistungen

  • Hochwertige Gesundheits-, Finanz-, Work-Life- und Wohlfühlprogramme für berechtigte Mitarbeitende und Angehörige.
  • Wellness- und Unterstützungsangebote für Mitarbeitende.
  • Lebensversicherung.
  • Leistungen bei Erwerbsunfähigkeit.
  • Altersvorsorgepläne mit Arbeitgeberzuschuss.
  • Großzügiger bezahlter Urlaub.
  • Kurzfristige variable Vergütung.
  • Langfristige variable Vergütung in Form von Unternehmensaktien.

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