Scan.com
Scan.com
201 – 500 Mitarbeitende
BeratungGesundheitswesenLogistik
Scan.com ist ein Unternehmen für Gesundheitstechnologie, das den Zugang zu diagnostischer Bildgebung erleichtert. Über die Online-Plattform können Patientinnen und Patienten MRT-, CT- und andere medizinische Untersuchungen bei einem Netzwerk von Anbietern für bildgebende Diagnostik finden, vergleichen und buchen – mit transparenten Preisen, digitaler Zahlung, Unterstützung bei der Terminplanung und der Online-Bereitstellung von Ergebnissen. Scan.com unterstützt außerdem bildgebende Zentren und überweisende Ärztinnen und Ärzte bei der Verwaltung von Patientenüberweisungen und Buchungen und verbindet so die Verbraucherseite des Gesundheitswesens mit den Fachkräften in der diagnostischen Versorgung.

Commercial Contracts Attorney (Mid-Level)

Unterstützen Sie Scan.coms nationales Netzwerk für diagnostische Bildgebung durch die Betreuung von Gesundheitsverträgen, NDAs, regulatorischen Klauseln und skalierbaren Rechtsabläufen.

Beschreibung

  • Sie sind die rechtliche Ansprechperson des Supply-Teams für Verträge mit Bildgebungszentren, diagnostische Dienstleistungen, Lieferanten und sonstige Dienstleistungen, einschließlich Änderungen, Übertragungen und Verlängerungen.
  • Sie entwerfen und überarbeiten Verträge von Scan.com und prüfen Entwürfe der Gegenseite anhand der Standardpositionen.
  • Sie verhandeln Haftungsbegrenzungen, Freistellungen, Datenschutz- und Datenklauseln, Kündigungs- und Verlängerungsbestimmungen sowie Zahlungsbedingungen.
  • Sie erstellen und verhandeln Vereinbarungen für Geschäftspartner und zur Datenverarbeitung für angeschlossene Berufsausübungsgesellschaften.
  • Sie betreuen NDAs vom Eingang bis zur Unterzeichnung.
  • Sie verwalten LawVu und richten Anfrageformulare, Arbeitsabläufe, Genehmigungswege und Automatisierungen ein.
  • Sie entwickeln und pflegen Vertragsvorlagen und Verhandlungsleitfäden.
  • Sie schulen Mitarbeitende der Fachbereiche im Umgang mit dem CLM-System und in der Einhaltung der Vertragsrichtlinien.
  • Sie unterstützen die Compliance-Arbeit im Gesundheitswesen zu HIPAA, einzelstaatlichen Datenschutzgesetzen, Anti-Kickback-Vorschriften, Stark, der ärztlichen Berufsausübung in Unternehmensstrukturen und der Aufteilung von Honoraren.
  • Sie verfolgen offene Punkte, Verhandlungsverläufe, wichtige Termine, das NDA-Aufkommen und Bearbeitungszeiten und verringern zugleich die Einbindung der Rechtsabteilung bei Routineanfragen.
  • Sie berichten an den Senior Attorney und wirken während des gesamten Vertragslebenszyklus mit.

Anforderungen

  • Sie haben einen J.D.-Abschluss einer anerkannten juristischen Fakultät und eine aktive, uneingeschränkte Zulassung als Anwalt oder Anwältin in einem US-Bundesstaat.
  • Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Bereich Wirtschaftsverträge, erworben in einer Kanzlei, einer Rechtsabteilung oder einer Legal-Operations-Funktion.
  • Sie können Angelegenheiten mit geringer Aufsicht eigenständig betreuen.
  • Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten beim Verfassen und Überarbeiten von Vertragsentwürfen, einschließlich der Arbeit mit nachverfolgten Änderungen und Kommentaren in Word und Google Docs.
  • Sie wenden ein gutes kaufmännisches Urteilsvermögen an.
  • Sie schreiben klar und direkt und können juristische Risiken für Personen ohne juristische Ausbildung verständlich erläutern.
  • Sie sind sehr gut organisiert und können mehrere Angelegenheiten gleichzeitig bearbeiten.
  • Erfahrung im Gesundheitsrecht mit HIPAA, BAAs, AKS/Stark, der ärztlichen Berufsausübung in Unternehmensstrukturen oder mit Leistungserbringern, Gesundheitssystemen, Kostenträgern oder Gesundheitstechnologie ist ein großer Vorteil.
  • Praktische Erfahrung mit der Verwaltung eines CLM- oder Rechtsworkflow-Tools wie LawVu oder Ironclad, der Automatisierung von Vorlagen oder mit elektronischen Signaturtools wie DocuSign ist ein großer Vorteil.
  • Sie nutzen KI regelmäßig für Entwürfe, Analysen, Recherchen und die Bewertung von Ideen, überprüfen die Ergebnisse und gehen verantwortungsvoll mit sensiblen Daten um.
  • Sie verfügen über eine aktive, uneingeschränkte Zulassung als Anwalt oder Anwältin in einem US-Bundesstaat.

Zusatzleistungen

  • Flexible Möglichkeiten für mobiles oder hybrides Arbeiten.
  • Kranken-, Sehhilfen- und Zahnversicherung.
  • Mindestens 28 freie Tage durch bezahlten Urlaub und Wellbeing-Tage.
  • Bezahlte Elternzeit.
  • Altersvorsorgeplan nach 401(k).
  • Arbeitsausstattung wird bereitgestellt.
  • Inklusive, mitarbeiterorientierte Richtlinien.
  • Zu den Annehmlichkeiten des Büros in Atlanta gehören ein kostenloses Team-Mittagessen jeden Mittwoch, Zugang zum Fitnessstudio, eine Dachterrasse und Essensangebote vor Ort.

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