Arlington County Government
Arlington County Government
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
GemeinnützigRegierungSoziale Wirkung
Die Verwaltung von Arlington County ist die öffentliche Organisation, die Arlington County im US-Bundesstaat Virginia durch ein breites Spektrum an kommunalen Dienstleistungen und Gemeinschaftsprogrammen betreut. Ihre Arbeit umfasst öffentliche Sicherheit, Gemeindeplanung, Umweltdienstleistungen, Freizeitangebote und die lokale Verwaltung. Darüber hinaus unterstützt die Organisation die Einbindung der Einwohnerinnen und Einwohner durch öffentliche Sitzungen, Gemeinschaftsveranstaltungen und Initiativen, die Beteiligung und Transparenz in der Verwaltung des Countys fördern.

Business-Systemanalyst/in II, Analytics (Hybrid)

Unterstützen Sie die Steuerverwaltung von Arlington County durch Berichte, Dashboards und Data Governance. Verbessern Sie Compliance, betriebliche Leistung, Geschäftsanwendungen und die Berichterstattung für Stakeholder.

Beschreibung

  • Erstellen und pflegen Sie interne Berichte, Dashboards und Analyselösungen für die Abteilungen für persönliche Fahrzeugeigentumssteuer und Gewerbesteuer
  • Analysieren Sie operative Daten, um Verbesserungen bei Leistung, Prozessen, Compliance-Überwachung und Servicebereitstellung zu ermitteln
  • Bewerten Sie Berichte und Dashboards hinsichtlich Genauigkeit, Nutzen und geschäftlicher Ausrichtung und nehmen Sie redundante oder veraltete Ressourcen außer Betrieb
  • Erstellen und überwachen Sie Berichte für externe Stakeholder im Einklang mit gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Berichtsanforderungen
  • Überprüfen Sie die Datenqualität, koordinieren Sie mit externen Partnern und liefern Sie erforderliche Berichte innerhalb der festgelegten Fristen
  • Bieten Sie erweiterten Support, Wartung und Verbesserungen für zentrale Geschäftsanwendungen
  • Lösen Sie komplexe Anwendungs- und Datenprobleme gemeinsam mit dem Department of Technology Services und externen Anbietern
  • Setzen Sie Berichts- und Analysetools ein, um doppelte, unvollständige oder ungenaue Datensätze zu erkennen und zu korrigieren
  • Erheben und dokumentieren Sie fachliche und technische Anforderungen und priorisieren Sie die Arbeit nach Auswirkung, Aufwand und betrieblichen Fristen
  • Erstellen Sie Schulungen und Dokumentationen und leisten Sie Anwendersupport, um eine effektive Systemnutzung zu fördern

Anforderungen

  • Bachelorabschluss in Informatik, Managementinformationssystemen, Entscheidungsunterstützungssystemen, Business Analytics oder einem verwandten Fachgebiet
  • Erste Berufserfahrung in einer Technologiefunktion mit Bezug zu Geschäftssystemen, Berichterstattung, Analytik, Anwendungssupport oder einer verwandten Aufgabe
  • Zusätzliche einschlägige Berufserfahrung kann die Ausbildungsvoraussetzung auf Jahresbasis ersetzen
  • Erwünschte Erfahrung im Extrahieren, Validieren, Bereinigen und in der Qualitätsprüfung von Daten
  • Erwünschte Erfahrung in der Ermittlung und Dokumentation fachlicher und technischer Anforderungen
  • Erwünschte Erfahrung bei der Unterstützung oder Verbesserung stark kundenspezifischer Unternehmensanwendungen
  • Erwünschte Erfahrung in der Koordination technischer Probleme mit internen Technologieteams oder Anbietern
  • Erwünschte Erfahrung in Steuerverwaltung, Kommunalverwaltung, Finanzen, Compliance oder einem anderen regulierten betrieblichen Umfeld
  • Ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungsvermögen
  • Erfahrung in der Erstellung von Berichten, Dashboards, Analyselösungen oder Datenfeeds
  • Verständnis von Datenqualität, Datenintegrität und Verfahren der Berichts-Governance
  • Fähigkeit, technische Informationen für operative Mitarbeitende, Führungskräfte, Technologiepartner, Anbieter und externe Stakeholder klar zu erklären
  • Fähigkeit, konkurrierende Anfragen zu bearbeiten und Prioritäten nach geschäftlicher Auswirkung, Aufwand und Fristen zu setzen
  • Erfahrung in der Erstellung von Dokumentationen, Schulungsunterlagen und Ressourcen für den Anwendersupport
  • Fortgeschrittene SQL-Kenntnisse
  • Erfolgreiche Bewerberinnen und Bewerber müssen eine Überprüfung vor der Einstellung durchlaufen
  • Bewerberinnen und Bewerber müssen jeden Abschnitt der Bewerbung und jede Zusatzfrage vollständig beantworten

Zusatzleistungen

  • Telearbeit kann mit Genehmigung der Führungskraft möglich sein
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Umfassende Leistungen und Altersvorsorgeplan
  • Programme zur Förderung von Vielfalt, Gleichberechtigung, Zugang und Inklusion

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