W
WDT
201 – 500 Zaměstnanci
B2CMaloobchodMóda
WDT je britský maloobchodní prodejce módy, který provozuje značky Firetrap, Fullcircle a SC51. Jeho maloobchodní síť zahrnuje devět prodejen Firetrap ve městech, jako jsou Londýn, Liverpool a Edinburgh, prodejnu Fullcircle v Londýně a také prodejní koutky v obchodních domech včetně House of Fraser a Selfridges. Společnost se zaměřuje na rozšiřování svého působení na britském i mezinárodním trhu s oděvy a módním maloobchodem.

Terénní obchodní zástupce — veterinární potřeby (Německo, práce na dálku)

Zastupujte produkty Covetrus a potřeby pro veterinární praxe v terénním prodeji. Rozvíjejte spolupráci a získávejte německé veterinární praxe díky pravidelným návštěvám a dlouhodobým vztahům se zákazníky.

Popis

  • Zastupovat produkty Covetrus a potřeby pro veterinární praxe jako výhradní partner.
  • Pravidelně navštěvovat veterinární praxe a rozvíjet dlouhodobé partnerské vztahy.
  • Získávat nové veterinární praxe pro produkty Covetrus.
  • Zadávat, aktualizovat a odesílat informace o zákaznících prostřednictvím systému CRM.
  • Sledovat vývoj trhu a konkurence a přicházet s vlastními nápady.
  • Usilovat o stanovené cíle za účelem dosažení prodejních výsledků.
  • Zastupovat společnost na konferencích, veletrzích a kongresech.
  • Pracovat převážně přímo ve veterinárních praxích v terénní roli.

Požadavky

  • Veterinární lékař, veterinární sestra nebo technik, případně obchodní specialista se zkušenostmi v oboru a výrazným zaměřením na prodej.
  • Praktické zkušenosti v oblasti zdraví zvířat jsou výhodou.
  • Obchodně orientovaný odborník s nadšením pro poradenství a prodej.
  • Vynikající komunikační schopnosti, přesvědčivost a sebejisté vystupování.
  • Ochota často cestovat, flexibilita a odolnost.
  • Dobrá znalost Microsoft Office a otevřenost digitálním nástrojům.
  • Samostatný přístup k práci zaměřený na služby.
  • Požaduje se odborná praxe.

Benefity

  • Atraktivní pevná mzda.
  • Výkonnostní bonusy.
  • Firemní penzijní program.
  • Program firemní péče o zdraví.
  • Četné zaměstnanecké benefity.
  • Individuální možnosti profesního rozvoje.
  • Dynamický a otevřený tým.
  • Rozmanité úkoly s velkým rozsahem odpovědnosti a značnou pestrostí.
  • Krátké rozhodovací procesy díky ploché hierarchii.