LouisianaNOW.Jobs
LouisianaNOW.Jobs
51 – 200 Zaměstnanci
NáborTržiště
LouisianaNOW.Jobs je pracovní portál zaměřený na Louisianu a platforma pro získávání talentů, která propojuje uchazeče o zaměstnání se zaměstnavateli, kariérními příležitostmi a regionálním ekonomickým rozvojem. Web sdružuje nabídky práce, informace o zaměstnavatelích, kteří nabírají nové pracovníky, a průmyslových odvětvích, profily komunit a kariérní rady, aby lidem pomohl objevovat pracovní příležitosti po celém státě. Zároveň představuje rostoucí odvětví Louisiany a investiční aktivitu zaměstnavatelů, takže slouží jako zdroj informací pro kandidáty zvažující kariéru v regionu i organizace, které chtějí přilákat místní talenty.

Seniorní vývojář SharePointu — práce na dálku v Louisianě

Seniorní vývojář SharePointu odpovídá za tvorbu a modernizaci řešení SharePoint Online pro GDIT a integraci SPFx s Microsoft 365 a podnikovými systémy.

Popis

  • Navrhovat, vytvářet, testovat, nasazovat a udržovat vlastní řešení SharePoint Online pomocí SPFx
  • Vytvářet responzivní, opakovaně použitelné webové části, rozšíření a komponenty SPFx pomocí TypeScriptu, Reactu, JavaScriptu, HTML a CSS
  • Vytvářet a vylepšovat weby, stránky, seznamy, knihovny, typy obsahu, metadata, navigaci a související komponenty SharePoint Online
  • Přizpůsobovat prostředí SharePoint pomocí moderních metod rozšiřitelnosti a vývojových postupů podporovaných společností Microsoft
  • Propojovat řešení SharePoint s Microsoft Graph, REST API SharePointu, podnikovými API a dalšími zdroji dat
  • Integrovat SharePoint Online s Power Apps, Power Automate, Power BI, Teams a Dataverse
  • Používat seznamy a knihovny SharePoint jako zabezpečené strukturované zdroje dat pro řešení
  • Implementovat oprávnění, řízení přístupu podle rolí a požadovaná bezpečnostní opatření
  • Vytvářet opakovaně použitelné komponenty a sdílené vzory řešení
  • Modernizovat starší řešení a pracovní postupy SharePoint
  • Podporovat migrace a modernizaci ze SharePoint Serveru na SharePoint Online
  • Diagnostikovat a řešit problémy SharePointu, SPFx, JavaScriptu, API, integrace a výkonu
  • Zlepšovat použitelnost, přístupnost, udržovatelnost a výkon řešení
  • Provádět jednotkové a integrační testování a podporovat akceptační testování uživateli
  • Účastnit se kontrol kódu a dodržovat vývojové standardy a osvědčené postupy
  • Pracovat s Gitem a podnikovými systémy pro správu zdrojového kódu
  • Podporovat správu životního cyklu aplikací a řízená vydání ve vývojových, testovacích a produkčních prostředích
  • Vytvářet technickou dokumentaci a dokumentaci k nasazení, konfiguraci a podpoře
  • Spolupracovat s architekty, administrátory, vývojáři Power Platform, business analytiky, bezpečnostními týmy a zainteresovanými stranami
  • Převádět obchodní a funkční požadavky na bezpečná, škálovatelná, udržovatelná a opakovaně použitelná řešení
  • Poskytovat technickou pomoc a předávat znalosti koncovým uživatelům a juniorním technickým pracovníkům

Požadavky

  • Vyžaduje se bakalářský titul v oboru informatiky, informačních systémů, strojírenství nebo příbuzném oboru
  • Vyžaduje se alespoň 6 let zkušeností s vývojem podnikových řešení SharePoint
  • Praktické zkušenosti s tvorbou řešení SharePoint Online pomocí SharePoint Frameworku (SPFx)
  • Zkušenosti s tvorbou moderních webových aplikací a opakovaně použitelných komponent pomocí TypeScriptu, Reactu, JavaScriptu, HTML a CSS
  • Zkušenosti s propojováním SharePointu se službami Microsoft 365 a podnikovými systémy
  • Výrazné praktické zkušenosti s SPFx
  • Pokročilá znalost TypeScriptu, Reactu, JavaScriptu, HTML a CSS
  • Zkušenosti s tvorbou webových částí, rozšíření a opakovaně použitelných komponent SPFx
  • Dobré porozumění vývoji SharePoint Online a moderním možnostem rozšiřování SharePointu
  • Zkušenosti s weby, seznamy, knihovnami, typy obsahu, metadaty, stránkami a oprávněními SharePoint
  • Zkušenosti s používáním Microsoft Graph a REST API SharePointu
  • Zkušenosti se spotřebováváním REST API a propojováním SharePointu s externími systémy a zdroji dat
  • Zkušenosti s integrací SharePointu s Power Apps, Power Automate, Power BI, Teams a dalšími službami Microsoft 365
  • Praktická znalost zabezpečení, oprávnění, ověřování a přístupu podle rolí v SharePointu
  • Zkušenosti s diagnostikou a optimalizací řešení SharePoint a SPFx
  • Zkušenosti s Gitem a postupy správy zdrojového kódu
  • Zkušenosti s podporou balení a nasazování řešení prostřednictvím katalogu aplikací SharePoint
  • Znalost CI/CD a postupů správy životního cyklu aplikací pro řešení SPFx
  • Znalost Azure DevOps nebo srovnatelných podnikových nástrojů pro vývoj a nasazování
  • Porozumění responzivnímu designu, přístupnosti a současným postupům webového vývoje
  • Znalost SharePoint Serveru a modernizace ze SharePoint Serveru na SharePoint Online je výhodou
  • Znalost metodiky Agile
  • Schopnost převádět obchodní a funkční požadavky na robustní, škálovatelná, bezpečná a opakovaně použitelná technická řešení
  • Vynikající komunikační dovednosti
  • Schopnost efektivně spolupracovat s architekty, administrátory, vývojáři, analytiky a obchodními zainteresovanými stranami
  • Schopnost efektivně fungovat v dynamickém prostředí
  • Ochota udržovat si aktuální znalosti SharePointu, SPFx, Microsoft 365 a moderních technologií webového vývoje
  • Vyžaduje se certifikace Microsoft Certified: Power Platform Fundamentals (PL-900)
  • Je nutné projít prověrkou minulosti za účelem získání pozice se statusem Public Trust
  • Je nutné dokončit ověření identity zahrnující biometrické údaje a účast na virtuálním pohovoru s přístupem ke kameře

Benefity

  • Volba komplexních zdravotních plánů včetně možností se zdravotními spořicími účty
  • Možnosti zubního pojištění
  • Pojištění zraku
  • Plán 401(k) s příspěvkem společnosti
  • Plně flexibilní pracovní týdny tam, kde jsou dostupné
  • Placené volno zahrnující dovolenou, nemocenskou, osobní volno, svátky, rodičovskou, vojenskou a pozůstalostní dovolenou i volno pro výkon povinnosti porotce
  • Obvykle 15 placených dnů volna za kalendářní rok
  • 10 placených svátků ročně
  • Až 160 hodin placené rodinné dovolené během pohyblivého 12měsíčního období pro oprávněné zaměstnance
  • Pojištění krátkodobé a dlouhodobé pracovní neschopnosti
  • Životní pojištění
  • Pojištění pro případ úmrtí a rozčlenění v důsledku úrazu
  • Osobní úrazové pojištění
  • Pojištění pro případ kritických onemocnění
  • Pojištění pracovních cest a úrazové pojištění
  • Kariérní nástroj využívající umělou inteligenci, který identifikuje kariérní kroky a příležitosti ke vzdělávání
  • Tým interní mobility
  • Wellness balíčky
  • Uznávaná kultura inovací
  • Pracoviště přátelské k vojenskému personálu