
Stone & Company je poradenská firma zaměřená na řízení a strategii, která poskytuje služby firemním klientům. Pomáhá spojovat nesourodé strategické iniciativy do ucelených plánů a vytvářet nové strategie, které podporují efektivnější realizaci, koordinaci týmů a včasné dosahování výsledků.
Seniorní analytik analytiky růstu
Seniorní analytik analytiky růstu ve společnosti Stone, brazilské společnosti působící v oblasti finančních technologií a služeb. Zaměřuje se na optimalizaci akvizičních trychtýřů, digitálního marketingu a investičních rozhodnutí pomocí SQL a dashboardů.
Popis
- Analyzovat akviziční trychtýře a hledat příležitosti ke zlepšení a růstu.
- Používat SQL k modelování a analýze dat, která podporují správná obchodní rozhodnutí.
- Vytvářet a vylepšovat dashboardy, které pomáhají převádět obchodní poznatky do praxe.
- Spolupracovat s obchodními týmy na tvorbě hypotéz, plánování testů a hledání způsobů, jak zlepšit návratnost investic.
- Sledovat výkonnost digitálního marketingu a upozorňovat na trendy, příležitosti i oblasti vyžadující pozornost.
- Převádět analytická zjištění do praktických doporučení pro získávání nových zákazníků.
Požadavky
- Dobře ovládat SQL pro získávání, transformaci a analýzu dat.
- Mít zkušenosti s nástroji pro vizualizaci dat, jako jsou Looker Studio, Power BI, Tableau nebo podobné platformy.
- Uplatňovat silné analytické myšlení a převádět data na obchodní poznatky a doporučení.
- Jasně komunikovat a efektivně spolupracovat napříč týmy.
- Strukturovat analýzy, vytvářet hypotézy a využívat data k hledání příležitostí ke zlepšení.
- Zkušenosti s digitálním marketingem, marketingem růstu nebo získáváním zákazníků jsou výhodou.
- Zkušenosti s analýzou a optimalizací akvizičních trychtýřů a ukazatelů výkonnosti marketingu jsou výhodou.
- Zkušenosti s používáním Claude Code nebo jiných nástrojů AI pro analýzu dat a vývoj analytických řešení jsou výhodou.
- Být připraven/a pracovat na základě brazilské pracovní smlouvy CLT: osm hodin denně plus hodinová přestávka, od pondělí do pátku.
Benefity
- Pevná mzda.
- Variabilní odměna, například podíl na zisku, dlouhodobý motivační plán nebo provize, podle nároku pro danou pozici.
- Zdravotní a zubní pojištění se spoluúčastí.
- Telemedicínské služby Verde Virtual Hospital dostupné nepřetržitě.
- Příspěvek na léky na předpis.
- Příspěvek na stravování a/nebo potraviny prostřednictvím Pluxee.
- Příspěvek na péči o děti do věku 5 let a 11 měsíců.
- Podpora zaměstnanců, jejichž děti mají zdravotní postižení.
- Životní pojištění.
- Příspěvek na pohonné hmoty nebo pomoc s náklady na dojíždění.
- Příspěvek na práci z domova u hybridních nebo vzdálených smluv.
- Uvítací balíček pro nové rodiče.
- Partnerství se SESC.
- Příspěvek na vzdělávání prostřednictvím interní platformy osobního rozvoje Studa a knihovny Stone.
- Bezplatná emoční podpora Acolhe360°.
- Rychlá masáž a zdravotní ordinace na pracovišti.
- Volitelné benefity zahrnují Wellhub, TotalPass, Pet Club, Flash, Férias&Co, dopravní poukázky, Allya a vzdělávací partnerství.