ENFRA je americká společnost působící v oblasti energetické infrastruktury a služeb, která se zaměřuje na poskytování služeb Energy-as-a-Service a realizaci projektů v oblasti obnovitelné energie. Její kompetence zahrnují inženýrské činnosti, uvádění do provozu, realizaci projektů metodou design-build, výstavbu konstrukcí a mechanických systémů, elektroinstalace, prefabrikaci, správu aktiv a energií, reakci na mimořádné události a průběžnou údržbu a podporu. ENFRA poskytuje služby komerčním a institucionálním zákazníkům i energetickým společnostem po celých Spojených státech a spojuje realizaci projektů s komplexními energetickými řešeními pro celý životní cyklus určenými organizacím, které spravují komplexní infrastrukturu a energetické potřeby. Společnost sídlí v Metairie ve státě Louisiana a nabízí příležitosti v oblasti stavebnictví, energetiky a souvisejících technických a provozních oborů.
Projektant mechanických systémů III
Veďte návrh systémů HVAC a mechanických systémů pro projekty energetické infrastruktury ENFRA a koordinujte dokumentaci BIM, výpočty i podporu při výstavbě. Součástí práce je také kontrola práce juniorních projektantů a každodenní poskytování pokynů.
Popis
- Vést návrh a dokumentaci svěřených systémů HVAC a mechanických systémů, částí projektů a souborů dokumentace.
- Připravovat rozvržení systémů, vybírat zařízení, zpracovávat plány technických místností, rozvody vzduchovodů a potrubí, detaily, výkazy a koordinovat řídicí systémy.
- Provádět a kontrolovat výpočty zatížení HVAC, větrání, vzduchovodů, potrubí a zařízení i výpočty podle energetických předpisů.
- Navrhovat konfigurace systémů a řídicí schémata, která podporují dlouhodobé úspory energie.
- Podle potřeby vést návrh rozvodů užitkové vody, splaškové kanalizace, dešťové kanalizace, zdravotnických a laboratorních plynů a systémů požární ochrany.
- Koordinovat návrh mechanických systémů s architekturou, konstrukcí, elektroinstalacemi, zdravotnětechnickými instalacemi, požární ochranou, řízením a stavebními týmy.
- Podílet se na koordinaci BIM, řešení kolizí, návrhových workshopech a mezioborových schůzkách.
- Obsluhovat a řídit využití zařízení pro 3D laserové skenování v terénu.
- Kontrolovat práci juniorních pracovníků z hlediska kvality výkresů, uspořádání modelu, koordinace a technické přesnosti.
- Podporovat přípravu specifikací, technických popisů, předběžných odhadů nákladů, plánů etapizace a dalších projektových výstupů.
- Pomáhat se správou výstavby, včetně kontroly předkládaných dokumentů a žádostí o informace, přípravy zpráv z terénu a seznamů nedodělků, řešení problémů a podpory projektových a stavebních týmů.
- Identifikovat a eskalovat rizika návrhu, koordinace, proveditelnosti a harmonogramu.
- Pomáhat zajišťovat soulad se standardy klientů, regulačními požadavky a interními postupy kontroly kvality.
- Pracovat s přiměřenou mírou samostatnosti pod vedením seniorních pracovníků v oblasti návrhu a inženýrství.
- Každý den poskytovat pokyny juniorním projektantům.
Požadavky
- Vyšší odborné vzdělání nebo vyšší v oboru architektonického či strojního inženýrství nebo příbuzném oboru; místo vzdělání lze zohlednit 2–4 roky praxe v projektování.
- Nejméně 5 let zkušeností se stavebními projekty, zejména s mechanickými, elektrickými a zdravotnětechnickými instalacemi, automatickou regulací teploty a/nebo zkoušením, seřizováním a vyvažováním systémů.
- Dobrá pracovní znalost systémů HVAC pro komerční, institucionální, zdravotnické, kampusové nebo podobné budovy.
- Schopnost připravovat koordinovanou projektovou dokumentaci s omezeným dohledem.
- Znalost příslušných předpisů pro mechanické systémy a energetiku, norem ASHRAE a oborových postupů.
- Schopnost vést a rozvíjet pracovníky na pozicích Designer I a Designer II.
- Dobrá znalost Revitu a BIM, včetně koordinace modelů a správy dokumentace.
- Schopnost komunikovat se členy projektového týmu přímo a profesionálně.
- Rozvíjející se porozumění rozpočtům a harmonogramům projektů, výstupům a potřebám personálního obsazení.
- Certifikace Engineer-in-Training je výhodou.
- Ochota cestovat na staveniště nebo do kanceláří po dobu 10–25 % pracovní doby.
- Schopnost chodit po schodech a pracovat ve stísněných, uzavřených prostorách.
- Schopnost setrvat delší dobu na místě, často ve stoje nebo vsedě.
- Schopnost opakovaně vykonávat pohyby zápěstí, rukou a/nebo prstů.
- Schopnost přecházet mezi pracovišti.
- Schopnost přemísťovat předměty o hmotnosti až 20 liber.
Benefity
- Průběžné možnosti vzdělávání a profesního rozvoje.
- Podporující pracovní prostředí založené na spolupráci.
- Ochrana v rámci rovných příležitostí v zaměstnání.
- Účast v programu e-Verify.