Violence Intervention Program je organizace zaměřená na zdravotní péči, poradenství a právní podporu pro lidi zasažené násilím, zanedbáváním a traumatem. Každý rok poskytuje služby přibližně 20 000 dětem a dospělým prostřednictvím programů zaměřených na domácí násilí, vystavení návykovým látkám během těhotenství, duševní zdraví a podporu členů LGBTQ+ komunity. Její činnost posilují dobrovolníci a dárci, kteří pomáhají rozšiřovat přístup k péči a zlepšovat životní podmínky lidí v nouzi.
Dvojjazyčný poradce a advokát (QMCP) — hybridní práce, New York
Poskytujte dvojjazyčné poradenství, advokacii, případové řízení a krizovou intervenci latinskoamerickým osobám, které přežily domácí a sexuální násilí. Tato hybridní pozice na Manhattanu zahrnuje časté cestování do Queensu.
Popis
- Poskytujte krizově citlivé případové řízení a podpůrné poradenství prostřednictvím posuzování potřeb, individuálních plánů služeb a plánování bezpečí.
- Zastupujte zájmy osob, které přežily násilí, při orientaci v právních, imigračních, bytových systémech, systémech veřejných dávek, vzdělávání, zdravotní péče a souvisejících služeb.
- Propojujte osoby, které přežily násilí, s vhodnými zdroji prostřednictvím doporučení, advokacie a doprovodu.
- Přesně a včas vypracovávejte záznamy o případech, zprávy a požadovanou dokumentaci a zároveň chraňte soukromí a důvěrnost osob, které přežily násilí.
- Veďte dvojjazyčné podpůrné skupiny a podle potřeby se podílejte na komunitní práci a vzdělávacích seminářích.
- Spolupracujte s pracovníky VIP a externími poskytovateli služeb.
- Účastněte se supervize, školení, případových konferencí a programových schůzí.
- Dodržujte požadavky na povinné hlášení.
- V případě potřeby zajišťujte provoz programu na Manhattanu nebo v Queensu.
Požadavky
- Empatický dvojjazyčný odborník, který se věnuje podpoře osob, jež přežily domácí a sexuální násilí, a prosazování sociální spravedlnosti.
- Schopnost poskytovat poradenství zohledňující trauma, vést případy, zastupovat zájmy klientů a provádět krizové intervence.
- Dovednost budovat vztahy založené na důvěře a orientovat se ve složitých systémech a náročných situacích s empatií a dobrým úsudkem.
- Schopnost účinně spolupracovat při propojování osob, které přežily násilí, se zdroji a podporou.
- Schopnost vést dvojjazyčné podpůrné skupiny.
- Schopnost dodržovat požadavky na povinné hlášení.
- Ochota podle potřeby zajišťovat provoz programu na Manhattanu nebo v Queensu.
- Schopnost chránit soukromí a důvěrnost osob, které přežily násilí.
- Zájem podporovat osoby, které přežily domácí a sexuální násilí, a prosazovat sociální spravedlnost.
Benefity
- Neomezené placené volno.
- Flexibilní pracovní rozvrhy.
- Hybridní pracovní prostředí.
- Zdravotní benefity pokrývající až 90 % nákladů zaměstnanců a jejich rodin.
- Důchodový plán 403(b).
- Výborem zaměstnanců vedený výbor pro jejich well-being.
- Vyhrazený čas, kdy mohou zaměstnanci společně odpočívat a bavit se.