Consigli Construction Co., Inc. е строителна компания за управление на строителството и главен изпълнител от пето поколение, чиито корени датират от 1905 г. Компанията предоставя услуги по изграждане и обновяване на сгради, предпроектна подготовка, изпълнение на проекти и специализирано строителство за институционални и търговски клиенти в академичния, здравния, бионаучния, федералния, търговския, хотелиерския и културния сектор. Нейните възможности включват изпълнение на строителни дейности със собствени ресурси, префабрикация, виртуално проектиране и строителство, както и практики за реализация на проекти, насочени към устойчивостта, наред с обществени строителни инициативи. Consigli съчетава ресурсите на утвърдена строителна компания с предприемачески подход към обслужването на клиентите и изпълнението на проектите.
Ръководител на проект, строителство за природните науки – Ню Брънзуик, Ню Джърси (хибридно)
Ръководете строителни проекти в областта на природните науки в хибридна роля на ръководител на проект, като отговаряте за финансовите резултати, безопасността, качеството, предпроектната подготовка и изпълнението. Ръководете развитието на бизнеса, няколко проектни екипа и отношенията с клиентите от участието в процедури до приключването на проектите.
Съединени щати
Ню Джърси211 000 $ – 271 000 $ / година
ХибридноПълен работен денСтаршиВодещ специалистЗадължителен Език: английскиИзпълнителен служителОписание
- Осигурявате стратегическо ръководство и надзор на проектите, включително на ръководители на проекти, инженери и администратори
- Определяте оперативните приоритети и управлявате отношенията със собственици, OPM, подизпълнители и консултанти
- Разработвате и прилагате планове, които подкрепят финансовите резултати
- Поемате цялостна отговорност за безопасността и качеството на строителната площадка и разрешавате критични проблеми
- Наблюдавате изискванията за отчитане на проектите
- Подпомагате разработването на стандартни оперативни процедури за отдела за управление на проекти
- Ръководите дейностите по развитие на бизнеса, изготвянето на предложения и интервютата
- Развивате контакти и търсите възможности чрез контакти и отношения в индустрията
- Ръководите придобиването на работа, включително планирането на рентабилността, разработването на предложения и подготовката за интервюта
- Определяте и комуникирате стратегиите за процедури по RFP
- Разпределяте квалифициран персонал според обхвата и сложността на проекта
- Управлявате предпроектната подготовка съвместно с екипите за оценяване и предпроектна подготовка, включително бюджети, графици, логистика, рискове и прегледи на изпълнимостта
- Наблюдавате проектите от предпроектната подготовка до приключването им
- Разработвате и изпълнявате планове за удовлетвореност на клиентите
- Идентифицирате предизвикателствата по проектите и препоръчвате решения, които подкрепят целите и рентабилността
- Преговаряте за договори със собственици и наблюдавате разработването и администрирането на договори с подизпълнители
- Осигурявате надзор на високо ниво върху множество проекти
- Участвате в срещи със собственици и редовно посещавате строителни площадки, за да оценявате резултатите, разходите, графиците, качеството, безопасността и рентабилността
- Поддържате комуникация с клиентите през целия проект
- Изграждате отношения със собственици, OPM, консултанти, държавни органи и подизпълнители
- Наставлявате, обучавате и развивате служителите, като провеждате оценки на представянето на всеки шест месеца
- Гарантирате обучението на персонала и спазването на корпоративните стандартни оперативни процедури
- Подпомагате намирането и интервюирането на потенциални нови служители
Изисквания
- Изисква се бакалавърска степен по инженерство, строителен мениджмънт или сродна област
- Над 15 години опит на ръководна управленска позиция в строителен изпълнител или фирма тип CM at Risk
- Опит в ръководенето на множество екипи по мащабни проекти
- Изискват се умения за отчитане на разходите
- Изисква се добро работно познаване на Microsoft Office
- Изисква се основно разбиране на софтуер за планиране, неговите принципи и логика
- Силни комуникационни умения
- Инициативност и ефективни умения за решаване на проблеми
- Способност за управление на множество приоритети и самостоятелно определяне на приоритети
- Мотивиран и целеустремен подход към работата
- Способност за ефективно сътрудничество в екипна среда