T
11 – 50 Служители
Наличната информация не посочва с каква дейност се занимава Timothy Padgett, какви продукти предлага, в кой сектор работи или дали наема служители, затова няма достатъчно контекст за полезен фирмен профил.
Адвокат по възбрани и принудителни продажби в Луизиана – дистанционна работа
Представлявайте интересите на кредитори по дела за възбрана и принудителна продажба в Луизиана с Padgett Law Group. Подготвяйте правни документи, координирайте дела и подпомагайте медиации, съдебни заседания и продажби от шерифа.
Описание
- Подготвяйте и преглеждайте правни документи за последваща проверка от надзираващия адвокат.
- Поддържайте подредени досиетата по делата.
- Следете правните срокове.
- Координирайте работата по делата с правни асистенти и помощник-юристи.
- Наблюдавайте старши или надзираващ адвокат при медиации, съдебни производства и продажби от шерифа.
- Помагайте в подготовката за насрочени явявания.
- Работете с колегите от екипа за щата.
- Участвайте в седмичните срещи на екипа за щата.
- Провеждайте ежеседмична индивидуална среща с надзираващия адвокат.
Изисквания
- Диплома Juris Doctor.
- Действащо право да практикувате право в Луизиана.
- Добър професионален статус във всяка юрисдикция, в която сте допуснати до адвокатска практика.
- Умение за ефективна и любезна работа в екип.
- Добри организационни умения.
- Умение за управление на няколко задачи и адаптиране към текущи промени.
- Добри устни и писмени комуникационни умения.
Придобивки
- Четири седмици платен отпуск от първия ден, с увеличение според трудовия стаж.
- Платен родителски отпуск и отпуск при раждане на внуче.
- Седем платени фирмени празнични дни и един допълнителен почивен ден за рождения ден годишно.
- Здравна, стоматологична и зрителна застраховка, покритие при краткосрочна и дългосрочна нетрудоспособност, застраховка при злополука и тежко заболяване, доброволна застраховка „Живот“ и застраховка при смърт или загуба на крайник вследствие на злополука.
- Групова срочна застраховка „Живот“, платена от компанията.
- Застраховка при смърт или загуба на крайник вследствие на злополука, платена от компанията.
- Програма за подпомагане на служителите.
- План 401(k) с вноска от компанията.
- Широки възможности за обучение и професионално развитие.
- Гъвкаво работно време и възможност за работа в офис, хибридно или дистанционно.