KLA
KLA
تطوّر شركة KLA تقنيات للتحكم في العمليات وتمكينها لصناعات أشباه الموصلات والإلكترونيات. وتدعم حلولها تصنيع الرقائق من خلال إمكانات تشمل فحص العيوب والقياس وإدارة العمليات، ما يساعد المصنّعين على مراقبة الجودة وتحسين أداء الإنتاج. كما تطبّق KLA الذكاء الاصطناعي والتقنيات ذات الصلة في تطبيقات مرتبطة بأنظمة السيارات وإنترنت الأشياء وتقنية الجيل الخامس (5G). وبالنسبة إلى الباحثين عن عمل، توفّر KLA فرصًا ضمن مؤسسة تكنولوجية كبيرة تركز على التصنيع المتقدم والهندسة والبنية التحتية للإلكترونيات، إلى جانب التزامات معلنة بالتنوع والمسؤولية البيئية والاجتماعية والاستثمار في المجتمع.

نائب الرئيس للشؤون الحكومية العالمية – السياسات الاستراتيجية في KLA | العمل عن بُعد، الولايات المتحدة

قيادة الشؤون الحكومية العالمية في KLA، والدعوة بشأن ضوابط التصدير، واستراتيجية المخاطر الجيوسياسية. تقديم المشورة للقيادات التنفيذية وتشكيل السياسات المؤثرة في تقنيات فحص وتصنيع أشباه الموصلات.

الوصف

  • وضع وتنفيذ استراتيجية عالمية للشؤون الحكومية تدعم أهداف KLA المؤسسية وأولويات النمو.
  • بناء علاقات مع المسؤولين الحكوميين وصانعي السياسات والجهات التنظيمية والاتحادات التجارية ومراكز الفكر وائتلافات القطاع حول العالم.
  • تمثيل KLA أمام المسؤولين في السلطتين التشريعية والتنفيذية بشأن القضايا المؤثرة في منظومة أشباه الموصلات.
  • تقديم المشورة للقادة التنفيذيين ووحدات الأعمال بشأن التطورات الناشئة في السياسات والجغرافيا السياسية والتنظيم.
  • توجيه جهود الدعوة المتعلقة بضوابط التصدير والعقوبات ومراجعة الاستثمارات الأجنبية ونقل التكنولوجيا والحوسبة المتقدمة وتنظيم الذكاء الاصطناعي وقضايا الأمن القومي.
  • التعاون مع فرق الشؤون القانونية والامتثال والأعمال والاتصالات وتطوير الأعمال والقيادة الإقليمية.
  • رصد التطورات الجيوسياسية المؤثرة في أسواق أشباه الموصلات والمنافسة التكنولوجية وسلاسل الإمداد العالمية.
  • تقديم معلومات استخباراتية قابلة للتنفيذ وتوجيه استراتيجي إلى القيادة العليا.
  • تقييم المخاطر والفرص التنظيمية والسياسية والتجارية لإثراء تخطيط الأعمال.
  • تنسيق الاتصالات الخارجية ومبادرات الدعوة عبر مختلف الولايات القضائية.
  • الإشراف على المستشارين الخارجيين وشركات الضغط والعلاقات مع اتحادات القطاع.
  • بناء وتطوير مؤسسة عالمية عالية الأداء للشؤون الحكومية.
  • تقديم المشورة للقادة التنفيذيين وقادة وحدات الأعمال بشأن القضايا الجيوسياسية والتنظيمية والتجارية وقضايا السياسة العامة.
  • تحويل التطورات المعقدة في السياسات واللوائح إلى آثار تجارية وتوصيات عملية.
  • مواءمة خطط الشؤون الحكومية مع الأهداف المؤسسية وتوسع الأسواق وقرارات الاستثمار وأولويات إدارة المخاطر.
  • بناء توافق بين الفرق التنفيذية والتأثير في النتائج المهمة للسياسات واللوائح.
  • دعم تواصل القيادات التنفيذية مع المسؤولين الحكوميين وقادة القطاع والعملاء والشركاء الاستراتيجيين.
  • تحديد أوجه التعرض الجيوسياسي والتنظيمي والحد منها.
  • إنشاء وتنفيذ استراتيجيات دعوة عالمية منسقة.

المتطلبات

  • درجة البكالوريوس مطلوبة.
  • يفضل الحصول على درجة متقدمة في السياسة العامة أو العلاقات الدولية أو العلوم السياسية أو القانون أو الاقتصاد أو الهندسة أو تخصص ذي صلة.
  • خبرة لا تقل عن 15 عامًا من المسؤوليات المتزايدة في الشؤون الحكومية أو السياسة العامة أو السياسة التجارية أو الشؤون التنظيمية.
  • خبرة واسعة في أشباه الموصلات أو التكنولوجيا أو الإلكترونيات أو الدفاع أو التصنيع المتقدم.
  • خبرة مثبتة في ضوابط التصدير والعقوبات وسياسة التجارة الدولية ولوائح الأمن القومي.
  • خبرة في العمل مع كبار المسؤولين الحكوميين وصانعي السياسات في ولايات قضائية متعددة.
  • قدرة مثبتة على التأثير في نتائج السياسات المعقدة وإدارة المسائل التنظيمية عالية الأهمية.
  • يفضل امتلاك خبرة في أطر ضوابط التصدير التابعة لوزارة التجارة الأمريكية، بما في ذلك لوائح EAR.
  • يفضل معرفة مبادرات السياسات العالمية لأشباه الموصلات والاستراتيجيات الصناعية.
  • يفضل امتلاك خبرة في المؤسسات متعددة الجنسيات ذات المسؤوليات العالمية.
  • يفضل أن تكون هناك خدمة حكومية سابقة أو خبرة في الكونغرس أو قيادة اتحاد تجاري أو العمل في وكالة تنظيمية.
  • يفضل فهم تكنولوجيا أشباه الموصلات وتصنيعها وسلاسل إمدادها ومنظومات الحوسبة المتقدمة.
  • وعي جيوسياسي قوي.
  • حضور تنفيذي ومهارات تواصل استثنائية.
  • القدرة على العمل بفاعلية في بيئات سياسات معقدة وحساسة.
  • مهارات قوية في بناء العلاقات وتطوير الائتلافات.
  • حسن تقدير في المواقف شديدة الظهور والحساسية السياسية.
  • القدرة على القيادة في ظل الغموض والتغيير السريع.

المزايا

  • برامج حوافز قائمة على الأداء.
  • تغطية طبية.
  • تغطية طب الأسنان.
  • تغطية البصر.
  • تأمين على الحياة ومزايا اختيارية أخرى.
  • خطة 401(k) مع مساهمة مطابقة من الشركة.
  • برنامج شراء أسهم الموظفين (ESPP).
  • مساعدة في ديون الطلاب.
  • برنامج سداد الرسوم الدراسية.
  • فرص التطوير المهني والنمو الوظيفي.
  • مزايا التخطيط المالي.
  • مزايا العافية، بما في ذلك برنامج مساعدة الموظفين (EAP).
  • إجازة مدفوعة الأجر.
  • عطلات رسمية مدفوعة من الشركة.
  • إجازة لرعاية الأسرة والترابط الأسري.
  • توفير تسهيلات معقولة للأفراد المؤهلين ذوي الإعاقة.