Rising Edge Group
Rising Edge Group
201 – 500 الموظفون
البناءالطاقة
تُعد Rising Edge Group مقاولًا متخصصًا في الأعمال الكهربائية عالية الجهد، وتخدم قطاع الطاقة من خلال حلول للمشروعات مصممة لتحقيق السلامة والفعالية من حيث التكلفة والتنفيذ العملي. تأسست الشركة عام 2002، وتعمل في مجالات توليد الطاقة ونقلها والتصنيع والمشروعات الصناعية. ويدعم فريقها من المتخصصين المدربين في القطاع دورة حياة المشروع كاملة، بدءًا من التصميم المفاهيمي ووصولًا إلى التشغيل، مع خبرة في مخططات الحماية المعقدة ومجموعة متنوعة من معدات ساحات المحطات.

مراقب مالي أول — مجموعة رايزنغ إيدج، العمل عن بُعد في الولايات المتحدة

قيادة المحاسبة الأمريكية والامتثال الضريبي وعمليات التدقيق وإعداد التقارير المالية لمجموعة رايزنغ إيدج، وهي مقاول للبنية التحتية الكهربائية عالية الجهد. بناء فريق الشؤون المالية في الولايات المتحدة وتقديم رؤى مالية لدعم قرارات الإدارة التنفيذية.

الوصف

  • قيادة عمليات المحاسبة وإعداد التقارير المالية والضوابط الداخلية وتنسيق عمليات التدقيق والامتثال التنظيمي والأنشطة الضريبية الأمريكية
  • العمل مع المراقب المالي الكندي للحفاظ على دقة المعلومات المالية والامتثال لمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا في الولايات المتحدة واللوائح المعمول بها
  • إدارة عمليات الإقفال في نهاية الشهر والربع والسنة
  • إعداد البيانات المالية ومراجعتها وفقًا لمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا في الولايات المتحدة وسياسات الشركة
  • الحفاظ على دقة واكتمال أنشطة دفتر الأستاذ العام والتسويات والمستحقات وقيود اليومية
  • وضع سياسات وإجراءات المحاسبة والضوابط الداخلية والحفاظ عليها
  • تفسير النتائج المالية وشرح الفروقات والاتجاهات ومؤشرات الأداء الرئيسية
  • المساهمة في إعداد الميزانيات والتنبؤات والتخطيط المالي طويل الأجل
  • العمل كجهة الاتصال الرئيسية مع المدققين وتنسيق عمليات التدقيق والمراجعات
  • تنسيق طلبات التدقيق والوثائق الداعمة
  • تتبع نتائج التدقيق وأوجه القصور في الضوابط ومعالجتها
  • الحفاظ على الوثائق والأدلة الداعمة للامتثال
  • ضمان الالتزام بمتطلبات إعداد التقارير المالية الفيدرالية وعلى مستوى الولاية والمستوى المحلي
  • مراقبة معايير المحاسبة والتطورات التنظيمية وتقييم تأثيرها على الأعمال
  • الإشراف على السجلات القانونية والإيداعات التنظيمية
  • إدارة عمليات وإيداعات الامتثال للضرائب الفيدرالية وضرائب الولايات والضرائب المحلية في الولايات المتحدة
  • العمل مع مستشاري الضرائب الخارجيين بشأن إعداد التقارير والتخطيط الضريبي
  • ضمان دقة المحاسبة الضريبية والمخصصات والجداول الداعمة
  • المساعدة في عمليات التدقيق الضريبي والاستفسارات التنظيمية
  • تطوير الفريق الأمريكي لدعم نمو الأعمال
  • قيادة المتخصصين في المحاسبة والمالية وتدريبهم وتطويرهم
  • تقديم المشورة لقادة الأعمال بشأن المسائل المالية ودعم اتخاذ القرارات
  • تطوير تحسينات العمليات والأتمتة وأفضل ممارسات الشؤون المالية
  • المساهمة في المشاريع الخاصة عند الحاجة

المتطلبات

  • درجة بكالوريوس في المحاسبة أو المالية أو مجال ذي صلة مطلوبة
  • يفضل بشدة الحصول على شهادة المحاسب القانوني المعتمد
  • تُعد درجة الماجستير في المحاسبة أو المالية أو إدارة الأعمال ميزة إضافية
  • خبرة لا تقل عن ثماني سنوات في المحاسبة والمالية بشكل متدرج
  • خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في قيادة فرق المحاسبة أو المالية
  • خبرة مثبتة في إعداد التقارير المالية وعمليات التدقيق الخارجي والامتثال التنظيمي
  • خبرة في إدارة الامتثال الضريبي الأمريكي والشراكة مع مستشاري الضرائب الخارجيين
  • يفضل وجود خبرة في بيئة متعددة الكيانات أو بيئة أعمال معقدة
  • الخبرة في المحاسبة العامة مرغوبة
  • معرفة متقدمة بمبادئ المحاسبة المقبولة عمومًا في الولايات المتحدة
  • فهم قوي للضوابط الداخلية ومتطلبات التدقيق
  • معرفة باللوائح الضريبية الفيدرالية وعلى مستوى الولاية والمستوى المحلي
  • خبرة في أنظمة تخطيط موارد المؤسسة؛ ويفضل نظام Vista by Viewpoint
  • مهارات متقدمة في Excel والتحليل المالي
  • يفضل وجود خبرة في أنظمة إعداد التقارير المالية والتوحيد المالي
  • قدرات قوية في القيادة وإدارة الأفراد
  • اهتمام استثنائي بالتفاصيل والدقة
  • مهارات ممتازة في التحليل وحل المشكلات
  • القدرة على إدارة الأولويات المتنافسة والالتزام بالمواعيد النهائية
  • مهارات قوية في التواصل الكتابي والشفهي
  • نزاهة ومهنية ومساءلة عالية
  • القدرة على التعاون عبر الوظائف ومع القيادة العليا
  • يُشترط إجراء فحص ما قبل التوظيف، بما في ذلك التحقق من المراجع المهنية وفحص السجل الجنائي، كشرط للتوظيف

المزايا

  • تعويضات تنافسية مع دفع أسبوعي
  • إجازة مدفوعة الأجر سخية
  • مطابقة صاحب العمل لمساهمات 401(k)
  • تغطية شاملة للتأمين الطبي وتأمين الأسنان والبصر
  • تدريب على السلامة مدفوع من الشركة
  • فرص مستمرة للتدريب والتطوير والتقدم الوظيفي
  • برنامج مساعدة أسر الموظفين مع دعم استشاري سري
  • برنامج مكافآت إحالة الموظفين
  • مبادرات تفاعل هادفة وفعاليات للفريق
  • ثقافة تركز على الرفاهية والشمول