軟體工程經理
領導工程團隊打造 Fanatics 行動體育平台，負責可擴充的軟體交付與技術執行。 制定服務數百萬體育迷的產品藍圖與體驗。
說明
- 制定工程策略，並為整個工程組織提供技術指導。
- 組建和管理軟體團隊，同時維護並提升工程標準。
- 將技術需求轉化為優先級，主持每日 Scrum 活動，並按計畫交付專案。
- 消除交付障礙，必要時進行升級處理。
- 與產品和設計負責人協作，為高階主管及利害關係人制定雄心勃勃且切實可行的藍圖。
- 運用目標、資料和關鍵績效指標，支援團隊持續且可預測地執行。
- 推動工程實務和系統的持續改進。
- 向高階主管及關鍵利害關係人報告關鍵績效指標、專案狀態和績效指標。
- 找出簡化、最佳化或延伸解決方案的機會，以取得更佳成果。
- 招募、評估並協助多元化工程團隊完成入職。
- 參與 Fanatics App 的建設，該行動體育平台涵蓋免費遊戲、現場活動、電子商務及新興產品體驗。
職位要求
- 至少一年工程團隊管理經驗。
- 至少四年建構高度可擴充、容錯系統的經驗。
- 廣泛了解系統設計方法，並能拆解架構，以便由多個團隊進行開發。
- 能夠根據目標日期和業務需求界定專案範圍。
- 能夠區分必要、可分流處理和可延後的功能，並與產品管理團隊協商優先級。
- 能夠向工程師、技術主管、行銷和營運團隊以及非技術職能主管解釋複雜的技術主題。
- 具備敏捷軟體交付和 Scrum 方法經驗。
- 具備出色的分析和解決問題能力。
- 具備出色的報告撰寫能力，包括蒐集、評估並邏輯分析相關資訊的能力。
- 能夠在優先級不斷變化、決策快速的創業型高速成長環境中取得成功。
- 具備團隊合作意識，並願意承擔責任以完成工作。
- 能夠在企業環境中跨職能協作。
- 優先考慮：具備新創企業環境經驗。
- 優先考慮：具備紮實的行動軟體工程背景。
- 優先考慮：具備 Kotlin Multiplatform 和／或 Compose Multiplatform 經驗。
福利待遇
- 基本薪資加獎金。
- 全職工作。
- 福利資訊請見 https://benefitsatfanatics.com/。
- 遠端工作安排。
- 偶爾前往 Fanatics 辦公室及其他地點參加會議、活動、會面和團隊建設活動。
