護理技術員——企業健康計畫與活動
護理技術員為 Conexa Saúde 這個巴西數位醫療生態系統執行企業健康計畫。 負責健康篩檢、引導員工,並協助啟用數位醫院服務。
說明
- 協調並執行企業據點的健康計畫
- 測量生命徵象,進行微血管血糖檢測、生物阻抗測量與健康篩檢
- 透過數位醫院引導員工選擇合適的照護方案
- 介紹數位醫院、回答問題、協助員工啟用服務並安排首次預約
- 準確記錄與患者的互動情況
- 協助護理團隊持續進行照護協調
職位要求
- 具備護理技術員資格,並持有有效的 COREN 註冊
- 具備職業健康、企業診所、健康宣導活動或醫療活動經驗
- 具備良好溝通能力,主動與人互動,並能自在使用科技工具
- 可出差並配合多元工作時段,包括輪班和週末工作,並可補休
福利待遇
- CAJU 卡:每月提供 1,059.00 巴西雷亞爾額度,可分配於餐食、食品、交通、健康、居家辦公、文化與教育
- AMIL S450 醫療保險:提供私人病房與自付額保障,可延伸至依法認定的家屬
- AMIL 200 DOC 牙科保險:由公司為正式員工全額負擔
- Omni Saúde 每月 100.00 巴西雷亞爾額度,可用於購買處方藥
- 免費使用 Conexa Hospital,包括 24 小時醫療服務
- 依適用的地區集體協議提供托育補助
- 延長育兒假:產假最長 6 個月,陪產假 30 天
- SULAMERICA 人壽保險
- 生日所在月份享有一天帶薪休假
- 課程與教育合作夥伴折扣
- SESC 福利,可享有運動、文化、休閒與課程服務
- TotalPass 與 Wellhub
- 交通津貼;如選擇此福利,將扣除薪資的 6%
