加州资深劳动法律顾问（远程）
为 Telecare 提供劳动与雇佣事务法律建议，并与组织各部门协作处理诉讼、和解、合规、合同及员工关系风险。 推动业务举措，在降低风险的同时确保遵守适用法律法规。
描述
- 向总法律顾问汇报，并与首席人力资源官保持虚线汇报关系。
- 就广泛的日常劳动与雇佣事务提供建议。
- 与 Telecare 各部门的人力资源、财务、风险管理、福利、企业责任、领导层及员工合作。
- 推动业务举措和员工关系策略。
- 降低并管理与雇佣相关的风险。
- 在确保遵守适用法律法规的同时，促进规模效益。
- 担任雇佣法领域的主题专家。
- 运用对传统劳动关系的实务知识。
- 拓展多元化法律业务，并按需承接劳动与雇佣法以外的工作。
- 主导和解谈判。
- 回应政府机构行动、律师催告函及单一原告诉讼。
- 处理员工福利计划事宜。
- 审查并评估合同。
- 管理外部律师，和／或监督律师及法律人员。
- 解决冲突。
任职要求
- 拥有经认可法学院颁发的法学博士（J.D.）或同等学历，且学业成绩优良。
- 持有有效且信誉良好的加州律师资格。
- 拥有五至七年执业经验，重点从事雇佣事务。
- 具备客户咨询、培训授课及处理大量雇佣诉讼的经验，包括工资工时及雇佣实务案件。
- 具备管理或监督其他律师的经验。
- 具备在联邦及州政府机构出庭的经验。
- 具备回应律师催告函及单一原告诉讼的经验。
- 深入了解联邦、州及其他劳动与雇佣法律法规。
- 扎实掌握传统劳动法。
- 拥有出色客户服务的记录。
- 能够识别和评估复杂问题，并制定切实可行的策略与解决方案。
- 能够在快节奏、高要求的环境中主动与领导层合作。
- 认同 Telecare 的使命和核心价值观。
- 成功完成适用的录用后体检、两阶段结核菌素皮试（PPD）、刑事背景及受限制方审查，以及学历或执照核验。
- 如岗位要求驾驶，必须持有有效驾照、通过机动车驾驶审查并维持汽车保险证明。
福利待遇
- 带薪休假
- 九个带薪假日
- 小时工班次差额：晚班 6%，夜班 10%。
- 小时工周末班次差额：周末早班 5%、周末晚班 11%、周末夜班 15%。
- 免费继续教育学分（CEU）
- 为 BBS 助理执照持有人提供免费督导
- 辅导与指导
- 在线大学学费折扣
- 公司奖学金
- 医疗保险
- 视力保险
- 牙科保险
- 401(k) 计划
- 员工持股计划
