高级客户合作伙伴，Snapchat 广告——洛杉矶现场办公
通过与品牌和代理机构建立战略合作，推动 Snapchat 广告收入增长。负责高级客户关系、销售策略、广告活动方向和客户账户拓展。
描述
- 发掘并确定高价值业务机会的优先级。
- 通过解决客户和合作代理机构的业务挑战来提升收入。
- 根据相关行业方案手册，提出相应的战略媒体解决方案。
- 设定广告活动目标、学习计划、购买模式和运营原则。
- 负责与高级客户利益相关者的合作关系。
- 协调内部团队与客户团队之间的运营和战略事务。
- 制定区域和辖区战略、建立工作计划，并开发以数据为依据的销售方案。
- 平衡创新、学习重点和收入目标。
- 持续提供高质量的销售和运营支持。
- 为客户互动、销售和服务交付建立最佳实践。
- 制定账户增长和绩效衡量指标，汇报结果并提出改进建议。
- 基于市场趋势和案例研究，开发有说服力的销售演示材料。
- 准备高级客户会议，包括议程、材料、参会人员和后续行动。
- 让客户及时了解 Snapchat 的产品和平台发展动态。
- 培训客户和代理机构掌握有效的广告与合作实践。
- 指导和培养初级团队成员。
任职要求
- 拥有商业、传播、市场营销或相关领域的学士学位，或在其他相关学科拥有同等经验。
- 拥有至少八年市场营销、品牌广告、媒体销售、在线广告或这些领域组合方面的经验。
- 深入理解社交媒体、移动应用以及数字和移动营销。
- 具备与首席级高管建立关系并影响其决策的成功经验。
- 深入了解自助式平台、竞价机制和可竞价数字广告模式。
- 曾成功获得重要内部和外部利益相关者的支持。
- 与品牌及其代理机构中的主要营销决策者建立了成熟的关系。
- 具备达成并超越销售目标的成功记录。
- 能够在快速变化、高度灵活的环境中有效工作。
- 具有创造力的战略思维者，能够提出非常规解决方案。
- 出色的沟通和演示能力。
- 善于协作的团队成员。
- 对 Snapchat 和市场营销有浓厚兴趣。
- 愿意根据 Snap 的 Default Together 政策，每周至少四天在办公室工作。
福利待遇
- 带薪育儿假。
- 全面的医疗保险保障。
- 支持情绪和心理健康的项目。
- 旨在让员工分享 Snap 长期成功成果的薪酬方案。
- 销售激励计划。
- 限制性股票单位（RSU）。
- Default Together 工作模式，支持在办公室协作。