法律顾问，合规与 ESG — 里加混合办公
为 FYUL 提供合规、ESG 及国际法律风险方面的建议，支持其全球按需商业业务。牵头合规项目，并与跨职能团队及外部合作伙伴开展谈判支持工作。
描述
- 研究适用法律，明确合规要求，并为业务决策提供依据
- 确保合规项目符合全球、监管及行业标准
- 与运营、人力资源与 ESG、平台、产品和市场团队合作，使实施方案符合业务需求
- 就国际法律事务提供建议，协助评估和管理不同司法管辖区的风险
- 牵头开展合规相关项目
- 协助团队制定、审查和管理有法律支持的内部流程
- 参加与内部利益相关者、客户、供应商及其他各方的跨时区电话会议
- 提供法律建议并支持合作伙伴谈判
- 管理合规文档系统及相关流程
任职要求
- 至少三年法律工作经验，最好同时具备企业内部法务和律师事务所执业经验
- 具备美国市场或国际商业环境经验者优先，尤其是合规方面的经验
- 必须具备大学法律学位（Mag. iur.）
- 拥有美国大学 LL.M. 学位者优先
- 有模拟法庭经历、奖学金或其他学术荣誉者优先
- 深入理解民法
- 具备合规、法律研究、尽职调查经验，或有为组织或客户制定和评估合规框架的经验者优先
- 具备 ESG 法规相关经验或知识，尤其是 PPWR/EPR、ESPR 和 EmpCo 指令
- 具备出色的沟通和谈判能力
- 英语书面和口语流利
- 具备较强的分析、解决问题和项目管理能力
- 能够安排工作优先级、按时完成任务，并适应快节奏环境
- 对法律科技工具感兴趣或有相关经验
- 对按需印刷和电子商务行业感兴趣或有相关经验
- 能够独立工作，同时有效参与协作型团队
- 以英语提交简历
福利待遇
- 加入一个兼具支持、雄心和执行力的全球包容团队
- 可远程工作，也可在 FYUL 位于里加的现代化温馨办公室工作
- 工作时间灵活，最晚可于上午 11 点开始工作
- 私人医疗保险
- 额外享有两天带薪假，用于心理或身体健康
- 生日或其他个人庆祝日额外享有一天带薪假
- 内部和外部学习机会
- 导师辅导、内部聚会以及现场和线上黑客松
- 在里加办公室工作时享用免费健康午餐
- 可通过公司平台定制和订购商品，并享受员工折扣
- 团队建设活动和社交庆祝活动