
World Travel Holdings kết nối khách hàng với nhiều lựa chọn nghỉ dưỡng đa dạng, bao gồm du thuyền, lưu trú tại khu nghỉ dưỡng và dịch vụ thuê xe. Thông qua các mối quan hệ hợp tác trong thị trường du lịch nghỉ dưỡng, công ty hỗ trợ những người quan tâm đến việc xây dựng doanh nghiệp du lịch, bao gồm các cơ hội nhượng quyền có thể vận hành tại nhà. Hoạt động của công ty tập trung vào việc giúp việc lên kế hoạch du lịch trở nên dễ tiếp cận hơn, đồng thời hỗ trợ các chuyên gia du lịch độc lập phục vụ khách hàng bằng những phương án kỳ nghỉ phù hợp.
Quản lý Kỹ thuật Phần mềm, Làm việc từ xa - Hoa Kỳ
Dẫn dắt các đội ngũ kỹ thuật tại World Travel Holdings trong quá trình hiện đại hóa các ứng dụng hướng đến khách hàng cho một công ty du lịch du thuyền và nghỉ dưỡng. Định hướng các sáng kiến về đám mây, DevOps, độ tin cậy và kỹ thuật có sự hỗ trợ của AI.
175.000 $ – 185.000 $ / năm
Từ xaToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuậtMô tả
- Dẫn dắt, cố vấn và phát triển các kỹ sư phần mềm cũng như những nhà lãnh đạo kỹ thuật và nhân sự tiềm năng
- Xây dựng tinh thần làm chủ, trách nhiệm, hợp tác, ham học hỏi và cải tiến liên tục trong các đội ngũ kỹ thuật
- Đảm bảo các đội ngũ chịu trách nhiệm xuyên suốt về tình trạng, độ tin cậy, bảo mật, khả năng bảo trì của ứng dụng và trải nghiệm khách hàng
- Thúc đẩy đào tạo chéo, trao đổi kiến thức, thử nghiệm và phát triển kỹ năng liên tục
- Phối hợp với Quản lý Sản phẩm, Kiến trúc, Kỹ thuật Chất lượng, DevOps, Phân phối, Vận hành và các bên liên quan trong doanh nghiệp
- Gắn kết các ưu tiên kỹ thuật với mục tiêu kinh doanh, kết quả khách hàng, mức độ áp dụng nền tảng và giá trị mang lại
- Chỉ đạo các nỗ lực chiến lược nhằm hiện đại hóa các ứng dụng cũ
- Cải thiện CI/CD, tự động hóa, khả năng quan sát, khả năng phục hồi, phát triển an toàn và kiến trúc tương thích với đám mây
- Thúc đẩy đầu tư vào AI-SDLC và mở rộng việc sử dụng có trách nhiệm các phương pháp kỹ thuật có sự hỗ trợ của AI
- Giám sát các ưu tiên, rủi ro, yếu tố phụ thuộc, năng lực đội ngũ và các cam kết bàn giao
- Sử dụng dữ liệu về bàn giao, vận hành, chất lượng và phát triển nhân sự để đưa ra quyết định và thúc đẩy cải tiến liên tục
Yêu cầu
- Bằng cử nhân về khoa học máy tính, kỹ thuật, ngành liên quan hoặc kinh nghiệm thực tế tương đương
- Ít nhất 8 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật phần mềm
- Kinh nghiệm sâu rộng trong việc lãnh đạo các đội ngũ kỹ thuật, phát triển các nhà lãnh đạo kỹ thuật và nhân sự, đồng thời triển khai chuyển đổi tổ chức hoặc nền tảng
- Có thành tích trong việc huấn luyện kỹ sư, phát triển nhân tài và xây dựng các đội ngũ hiệu suất cao
- Có khả năng củng cố tinh thần làm chủ, trách nhiệm, hợp tác, học hỏi và bàn giao hiệu quả
- Kinh nghiệm lãnh đạo các đội ngũ phụ trách ứng dụng web hướng đến khách hàng và các nền tảng hỗ trợ trong quá trình thay đổi về kỹ thuật, tổ chức hoặc văn hóa
- Kinh nghiệm hiện đại hóa ứng dụng cũ và triển khai các kiến trúc cùng phương pháp kỹ thuật hiện đại
- Hiểu biết vững về kiến trúc phần mềm, API và tích hợp, CI/CD, DevOps, vận hành ứng dụng và phát triển Agile
- Kinh nghiệm sử dụng các công cụ phát triển phần mềm có sự hỗ trợ của AI hoặc quy trình kỹ thuật ứng dụng AI, cùng khả năng hướng dẫn việc áp dụng có trách nhiệm
- Kỹ năng giao tiếp, huấn luyện, quản lý các bên liên quan và lãnh đạo thay đổi tốt
- Ưu tiên: kinh nghiệm với AWS, Azure, Google Cloud hoặc các mô hình kiến trúc cloud-native
- Ưu tiên: kinh nghiệm về kỹ thuật nền tảng, container hóa, khả năng quan sát, kỹ thuật phục hồi hoặc các phương pháp đảm bảo độ tin cậy của hệ thống
- Ưu tiên: kinh nghiệm lãnh đạo hoạt động hiện đại hóa trong bối cảnh có ứng dụng cũ và hạ tầng trung tâm dữ liệu vật lý
- Ưu tiên: kinh nghiệm xây dựng các phương pháp áp dụng, hỗ trợ, quản trị hoặc đo lường cho hoạt động kỹ thuật có sự hỗ trợ của AI
- Ưu tiên: kinh nghiệm trong lĩnh vực du lịch, du thuyền, lưu trú, thương mại điện tử hoặc môi trường nền tảng số hướng đến khách hàng khác
- Ưu tiên: kinh nghiệm quản lý các đội ngũ kỹ thuật phân tán hoặc làm việc từ xa
Phúc lợi
- Bảo hiểm y tế, nha khoa và thị lực
- Bảo hiểm nhân thọ và bảo hiểm mất khả năng lao động do công ty chi trả
- 401(k) với khoản đóng góp đối ứng tùy theo quyết định của công ty
- Nghỉ phép có lương và các ngày nghỉ lễ của công ty
- Ưu đãi du lịch và phúc lợi nhân viên
- Chương trình Hỗ trợ Nhân viên (EAP)
- Cơ hội phát triển chuyên môn và học tập