GE Vernova
GE Vernova
GE Vernova phát triển và cung cấp các công nghệ cho lĩnh vực năng lượng toàn cầu, giúp các hệ thống điện đáp ứng nhu cầu sử dụng đồng thời giảm phát thải. Danh mục sản phẩm của công ty bao gồm các giải pháp điện khí, thủy điện, điện hạt nhân và điện gió, kết hợp năng lực kỹ thuật quy mô lớn, sản xuất và chuyên môn về năng lượng. Đối với người tìm việc, công ty mang đến cơ hội tham gia phát triển cơ sở hạ tầng và các công nghệ hỗ trợ nguồn điện đáng tin cậy hơn, có chi phí hợp lý hơn và phát thải carbon thấp hơn.

Quản lý Hợp đồng Cấp cao - Canada (Làm việc từ xa)

Dẫn dắt chiến lược thương mại, quản trị rủi ro hợp đồng, khiếu nại và đàm phán cho các dự án thủy điện của GE Vernova tại Canada. Quản lý các thỏa thuận từ chuẩn bị hồ sơ dự thầu đến thực hiện, hoàn tất và bảo hành.

Mô tả

  • Chịu trách nhiệm về chiến lược hợp đồng cho các dự án thủy điện lớn tại Canada trong suốt các giai đoạn đấu thầu, thực hiện, hoàn tất và bảo hành.
  • Bảo vệ vị thế thương mại của GE Vernova bằng cách quản lý rủi ro hợp đồng và phát triển các cơ hội.
  • Giám sát các trách nhiệm hợp đồng trong toàn bộ vòng đời dự án.
  • Soạn thảo, rà soát và điều chỉnh các điều khoản thương mại theo nhu cầu dự án và các khung hợp đồng áp dụng.
  • Đàm phán và hoàn tất hợp đồng, phụ lục sửa đổi và các thỏa thuận thương mại với khách hàng, đối tác, nhà cung cấp và nhà thầu phụ.
  • Hỗ trợ các nhóm dự án diễn giải và thực hiện các nghĩa vụ hợp đồng.
  • Soạn thông báo, phụ lục sửa đổi, đề xuất thay đổi, khiếu nại và các văn bản trao đổi liên quan đến hợp đồng.
  • Rà soát thỏa thuận để xác định rủi ro, cơ hội, sai lệch và các vấn đề cần theo dõi trọng yếu.
  • Xây dựng và duy trì kế hoạch quản lý hợp đồng.
  • Dẫn dắt các chiến lược quản lý thay đổi, khiếu nại, phòng ngừa tranh chấp và giải quyết tranh chấp cùng ban lãnh đạo dự án và bộ phận Pháp chế.
  • Chuyển các yêu cầu hợp đồng áp dụng vào các thỏa thuận với nhà cung cấp và nhà thầu phụ.
  • Quản lý thông báo hợp đồng, thay đổi, khiếu nại, tranh chấp và các vấn đề bảo hiểm.
  • Phối hợp với các nhóm dự án, thương mại, kỹ thuật, mua sắm, xây dựng, chạy thử, tài chính, tìm nguồn cung ứng và các bên liên quan khác.
  • Theo dõi các cam kết hợp đồng và truyền đạt yêu cầu giữa các dự án.
  • Đóng góp vào các buổi rà soát rủi ro và cơ hội, đồng thời thúc đẩy các biện pháp giảm thiểu rủi ro và nắm bắt cơ hội.
  • Thực hiện đánh giá rủi ro hợp đồng và cập nhật quản trị định kỳ.
  • Xây dựng và duy trì quan hệ làm việc với khách hàng, nhà cung cấp, nhà thầu phụ và đối tác.
  • Hướng dẫn và phát triển các chuyên viên quản lý hợp đồng ít kinh nghiệm hơn.
  • Theo dõi việc tuân thủ hợp đồng và ghi nhận các sai lệch.
  • Đảm bảo hồ sơ hợp đồng và các quyết định quan trọng có thể truy xuất đầy đủ.
  • Phối hợp các khiếu nại lớn với bộ phận Pháp chế và đề xuất giải pháp cho các vấn đề phức tạp.
  • Xác định quy trình quản lý văn bản trao đổi, thông báo, bảo hiểm, chậm tiến độ, thay đổi và hồ sơ khiếu nại.
  • Duy trì các công cụ theo dõi nghĩa vụ, mốc tiến độ và sự kiện hợp đồng.

Yêu cầu

  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành kỹ thuật, xây dựng, trắc lượng, kinh doanh, tài chính, luật hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Có ít nhất 10 năm kinh nghiệm quản lý hợp đồng trong các môi trường dự án phức tạp như EPC, xây dựng, cơ sở hạ tầng, năng lượng hoặc các ngành công nghiệp lớn.
  • Có năng lực đã được chứng minh trong việc tổ chức, đàm phán và soạn thảo các phụ lục sửa đổi, thay đổi và khiếu nại phức tạp, có giá trị cao.
  • Hiểu biết sâu về các yếu tố tài chính của dự án, bao gồm chi phí, biên lợi nhuận, rủi ro, cơ hội và tác động đến dòng tiền, cũng như mối liên hệ của chúng với quản lý hợp đồng.
  • Kỹ năng giao tiếp tiếng Anh viết và nói xuất sắc.
  • Có khả năng và sẵn sàng đi công tác trong Canada khi cần.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về thủy điện, phát điện, cơ sở hạ tầng lớn hoặc các dự án công nghiệp phức tạp khác.
  • Ưu tiên ứng viên có nhiều kinh nghiệm quản lý các dự án trọn gói hoặc EPC.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm với mô hình cung cấp, lắp đặt thiết bị lớn, liên danh hoặc các mô hình triển khai phức tạp khác.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm phục vụ khách hàng là công ty tiện ích, khu vực công hoặc tổ chức lớn tại Canada.
  • Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xử lý các khiếu nại đáng kể, phòng ngừa tranh chấp hoặc tranh chấp.
  • Ưu tiên ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Pháp.
  • Ưu tiên ứng viên có năng lực lãnh đạo và quan tâm đến các cơ hội lãnh đạo chức năng trong tương lai.
  • Có óc phán đoán thương mại tốt và tư duy kinh doanh.
  • Có cách tiếp cận chiến lược, chủ động trong quản lý rủi ro và cơ hội hợp đồng.
  • Tinh thần ownership cao, có trách nhiệm và minh bạch.
  • Phong cách làm việc hợp tác, hòa nhập và hướng đến đội nhóm.
  • Có khả năng quản lý nhiều ưu tiên trong môi trường năng động.

Phúc lợi

  • Thưởng hằng năm theo quyết định của công ty.
  • Hình thức làm việc hoàn toàn từ xa.
  • Không hỗ trợ chi phí chuyển nơi ở.