GE Vernova
GE Vernova
GE Vernova는 글로벌 에너지 부문을 위한 기술을 개발하고 제공하며, 전력 시스템이 수요를 충족하는 동시에 배출량을 줄일 수 있도록 지원합니다. 사업 포트폴리오는 가스, 수력, 원자력, 풍력 발전 솔루션을 아우르며, 대규모 엔지니어링·제조·에너지 전문성을 결집하고 있습니다. 구직자에게는 더욱 안정적이고 합리적인 비용의 저탄소 전력을 뒷받침하는 인프라와 기술 개발에 참여할 기회가 제공됩니다.

선임 계약 관리자 - 캐나다(원격)

GE Vernova의 캐나다 수력 발전 프로젝트에서 상업 전략, 계약 리스크, 클레임 및 협상을 주도합니다. 입찰 준비부터 실행, 종료 및 보증 단계까지 계약을 관리합니다.

설명

  • 캐나다 주요 수력 발전 프로젝트의 입찰, 실행, 종료 및 보증 단계 전반에 걸쳐 계약 전략을 담당합니다.
  • 계약 리스크를 관리하고 기회를 발굴하여 GE Vernova의 상업적 입지를 보호합니다.
  • 프로젝트 전체 수명 주기 동안 계약 관련 책임을 감독합니다.
  • 프로젝트 요구사항과 적용되는 계약 체계에 맞춰 상업 조항을 작성, 검토 및 조정합니다.
  • 고객, 파트너, 공급업체 및 하도급업체와 계약, 수정 계약 및 상업적 약정을 협상하고 최종 확정합니다.
  • 프로젝트 팀이 계약상 의무를 해석하고 이행할 수 있도록 지원합니다.
  • 통지, 수정 계약, 변경 제안, 클레임 및 관련 계약 서신을 작성합니다.
  • 계약서의 리스크, 기회, 일탈 및 주요 점검 사항을 검토합니다.
  • 계약 관리 계획을 수립하고 유지합니다.
  • 프로젝트 리더십 및 법무팀과 함께 변경, 클레임, 분쟁 예방 및 분쟁 해결 전략을 주도합니다.
  • 적용되는 계약 요구사항을 공급업체 및 하도급업체 계약에 반영합니다.
  • 계약상 통지, 변경, 클레임, 분쟁 및 보험 관련 사항을 관리합니다.
  • 프로젝트, 상업, 엔지니어링, 조달, 건설, 시운전, 재무, 소싱 및 기타 이해관계자 팀과 협업합니다.
  • 계약상 약정 사항을 모니터링하고 프로젝트 전반에 요구사항을 전달합니다.
  • 리스크 및 기회 검토에 참여하고 완화 조치와 기회 확보 활동을 추진합니다.
  • 정기적인 계약 리스크 평가와 거버넌스 업데이트를 제공합니다.
  • 고객, 공급업체, 하도급업체 및 파트너와의 업무 관계를 구축하고 유지합니다.
  • 경험이 적은 계약 관리 전문가를 멘토링하고 육성합니다.
  • 계약 준수 여부를 모니터링하고 일탈 사항을 기록합니다.
  • 계약 기록과 주요 의사결정을 완전히 추적할 수 있도록 관리합니다.
  • 법무팀과 주요 클레임을 조율하고 복잡한 사안에 대한 해결책을 제안합니다.
  • 서신, 통지, 보험, 지연, 변경 및 클레임 기록에 관한 프로세스를 정의합니다.
  • 의무, 마일스톤 및 계약상 사건을 추적하는 도구를 유지합니다.

지원 자격

  • 공학, 건설, 수량 측량, 경영, 재무, 법학 또는 관련 분야의 학사 학위.
  • EPC, 건설, 인프라, 에너지 또는 대규모 산업 분야와 같은 복잡한 프로젝트 환경에서 10년 이상의 계약 관리 경험.
  • 복잡하고 고가인 수정 계약, 변경 및 클레임을 구성, 협상 및 작성한 입증된 능력.
  • 비용, 마진, 리스크, 기회 및 현금 영향 등 프로젝트 재무 동인과 계약 관리의 연관성에 대한 높은 이해도.
  • 뛰어난 영어 문서 및 구두 커뮤니케이션 능력.
  • 필요에 따라 캐나다 내 출장이 가능하고 출장 의향이 있는 자.
  • 수력 발전, 발전, 대규모 인프라 또는 기타 복잡한 산업 프로젝트 경험 우대.
  • 턴키 프로젝트 또는 EPC 프로젝트 관리 경험 우대.
  • 대형 장비 공급, 설치, 컨소시엄 또는 기타 복잡한 납품 모델 경험 우대.
  • 캐나다의 유틸리티, 공공 부문 또는 대형 기관 고객을 대상으로 업무를 수행한 경험 우대.
  • 중대한 클레임, 분쟁 예방 또는 분쟁 처리 경험 우대.
  • 프랑스어 능력 우대.
  • 리더십 역량을 보유하고 향후 기능 부문 리더십 기회에 관심이 있는 자 우대.
  • 뛰어난 상업적 판단력과 비즈니스 감각.
  • 계약 리스크와 기회를 전략적이고 주도적으로 관리하는 접근 방식.
  • 높은 주인의식, 책임감 및 투명성.
  • 협력적이고 포용적이며 팀 중심적인 업무 방식.
  • 빠르게 변화하는 환경에서 상충하는 우선순위를 관리하는 능력.

복리후생

  • 재량에 따른 연간 보너스.
  • 완전 원격 근무 방식.
  • 이주 지원은 제공되지 않습니다.