KOMPAN Global
KOMPAN Global
1.001 – 5.000 Nhân viên
B2BSản xuấtThể thao
KOMPAN Global thiết kế và sản xuất sân chơi, thiết bị thể dục ngoài trời, nội thất ngoài trời và các tiện ích khu vực cho không gian công cộng và tư nhân. Được thành lập vào năm 1970, công ty phục vụ các kiến trúc sư, cơ quan phụ trách công viên và giải trí, trường học, đơn vị cung cấp nhà ở, đơn vị vận hành khu vui chơi giải trí và nhà thầu với các sản phẩm, dịch vụ bao gồm quy hoạch, thiết kế theo yêu cầu, lắp đặt, bảo trì, vật liệu phủ bề mặt và phụ tùng thay thế. Công ty kết hợp vật liệu bền bỉ, thiết kế toàn diện và các giải pháp dựa trên nghiên cứu để tạo ra những khu vui chơi và phòng tập ngoài trời phù hợp với mọi người, hỗ trợ sự phát triển thể chất, nhận thức và xã hội. KOMPAN Global hoạt động trên phạm vi quốc tế, cung cấp các nguồn lực quy hoạch, dự án tham khảo và một studio thiết kế để xây dựng môi trường cộng đồng theo nhu cầu.

Nhân viên Kinh doanh Nội bộ – KOMPAN Global | Làm việc kết hợp, Milton Keynes

Gia nhập KOMPAN Global với vai trò Nhân viên Kinh doanh Nội bộ, hỗ trợ các giải pháp sân chơi và thể dục ngoài trời. Tạo khách hàng tiềm năng, phát triển quan hệ khách hàng và hỗ trợ hoạt động bán hàng trong lĩnh vực giáo dục trên khắp nước Anh.

Mô tả

  • Chủ động tiếp cận khách hàng tiềm năng và khách hàng hiện tại để xác định các cơ hội bán hàng mới
  • Đánh giá các yêu cầu đến và hỗ trợ đội ngũ bán hàng bên ngoài về khách hàng tiềm năng và báo giá
  • Xây dựng và duy trì quan hệ với hội đồng địa phương, trường học, kiến trúc sư và nhà thầu
  • Sắp xếp các cuộc hẹn bán hàng dựa trên khu vực địa lý, khả năng sắp xếp, chất lượng cơ hội và các cam kết hiện có
  • Cung cấp cho Quản lý Bán hàng thông tin liên quan về khách hàng và dự án trước các cuộc hẹn
  • Soạn thảo, trình bày và theo dõi các đề xuất cũng như báo giá
  • Ghi chép chính xác các tương tác với khách hàng và cơ hội bán hàng trong hệ thống CRM
  • Phối hợp với bộ phận marketing trong các chiến dịch tiếp cận chủ động và hoạt động tương tác tiếp theo với khách hàng tiềm năng
  • Góp phần hoàn thành các mục tiêu bán hàng theo tháng và quý
  • Phối hợp với các đội ngũ nội bộ để bàn giao dự án hiệu quả và mang đến trải nghiệm tích cực cho khách hàng

Yêu cầu

  • Có kinh nghiệm thực tế trong lĩnh vực bán hàng nội bộ, phát triển kinh doanh hoặc quản lý khách hàng
  • Có kinh nghiệm trong lĩnh vực giáo dục, xây dựng thương mại, cảnh quan hoặc sản phẩm xây dựng là một lợi thế
  • Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường năng động và cân bằng nhiều ưu tiên cạnh tranh
  • Giao tiếp chuyên nghiệp, tự tin và có phong thái giao tiếp qua điện thoại thu hút
  • Có định hướng mục tiêu và cam kết mạnh mẽ trong việc đạt cũng như vượt chỉ tiêu bán hàng
  • Có khả năng nhận biết tín hiệu mua hàng và thực hiện báo giá, chốt đơn qua điện thoại khi phù hợp
  • Có năng lực tổ chức tốt và chú ý tỉ mỉ đến từng chi tiết
  • Có kiến thức thực tế về các nền tảng CRM, đặc biệt là Microsoft Dynamics
  • Thành thạo các ứng dụng Microsoft Office

Phúc lợi

  • Cam kết về cơ hội việc làm bình đẳng
  • Cơ hội phát triển chuyên môn và thăng tiến nghề nghiệp
  • Cơ hội góp phần xây dựng các cộng đồng khỏe mạnh và hạnh phúc hơn thông qua vui chơi và vận động
  • Văn hóa nơi làm việc chuyên nghiệp, năng động, đa dạng, sáng tạo và chú trọng hiệu suất