Strada tashkilotlarga texnologiya va maxsus ekspertiza yordamida ishchi kuchini boshqarishda ko‘maklashadigan global xizmatlar kompaniyasidir. 30 yildan ortiq tajribaga ega va 180 dan ziyod mamlakatda faoliyat yuritadigan kompaniya global ish haqi hisob-kitobi, HR va xodimlar imtiyozlarini boshqarish, shuningdek Workday va SAP kabi platformalar bo‘yicha konsalting ko‘magini taqdim etadi. Uning yechimlari konsalting, sog‘liqni saqlash va logistika kabi sohalarda HR jarayonlari, xodimlar samaradorligi va ishchi kuchi unumdorligini yaxshilash uchun sun’iy intellekt hamda ilg‘or texnologiyalarni insonga yo‘naltirilgan yo‘l-yo‘riq bilan birlashtiradi.
HR va ish haqi bo'yicha mutaxassis (nemis tili) - Polshada masofadan
Odamlar, ish haqi va texnologik yechimlarning global taʼminotchisi bo‘lgan Strada uchun nemis ish haqini boshidan oxirigacha qayta ishlang. Ish haqi maʼlumotlari, hisobotlar, xodimlar savollari, murojaatlar va muvofiqlik faoliyatlarini boshqaring.
Tavsif
- Belgilangan standartlar va mijoz talablariga muvofiq nemis ish haqini boshidan oxirigacha mustaqil qayta ishlash
- Tegishli vositalardan foydalanib, belgilangan javob berish muddatlari doirasida murojaatlar navbatini boshqarish
- Standart xizmat doirasidan tashqaridagi ishlarni aniqlash va ehtimoliy o‘zgarishlar bo‘yicha so‘rovlarni qo‘llab-quvvatlash
- Maxfiy va nozik maʼlumotlarni himoya qilish hamda ulardan tegishli tarzda foydalanish
- Qonunchilikda belgilangan yil yakuni hisobotlarini ham qo‘shgan holda, standart va mijozga xos ish haqi hisobotlarini tayyorlash va talqin qilish
- Ish haqi maʼlumotlarini ko‘rib chiqish va tekshirish, zarur bo‘lganda tuzatishlarni boshlash
- Nemis ish haqi bo‘yicha savollar va xizmat murojaatlariga javob berish
- Bilim almashish va hamkasblarga taʼlim berish
- Tizimga texnik xizmat ko‘rsatish bilan bog‘liq sinovlarni qo‘llab-quvvatlash va nazorat qilish
- Texnik muammolarni o‘rganish va hal etishni muvofiqlashtirish
- Qonunchilik, tizim yangilanishlari, jarayonlardagi o‘zgarishlar va ish haqi tartib-taomillari haqidagi bilimlarni yangilab borish
- Tayinlangan loyihalar va operatsion faoliyatga hissa qo‘shish
Talablar
- HR konsaltingi, HR autsorsingi yoki korporativ muhitda ish haqini boshqarish bo‘yicha taxminan 2-3 yillik tegishli tajriba
- Ingliz va nemis tillarini juda yaxshi bilish, nemis tili B2 darajasida yoki undan yuqori bo‘lishi
- Uchinchi tomon interfeyslari, ish vaqtini hisobga olish, soliq hisobotlari va muvofiqlik, imtiyozlar hamda boshqa ish haqi integratsiyalari haqida chuqur tushuncha
- Excel, Word va PowerPoint kabi Microsoft Office dasturlarini bilish
- Xatarlarni aniqlash va ularni kamaytirish choralarini ko‘ra olish
- Global va tezkor muhitda samarali ishlashga moslashuvchanlik
- Yuqori aniqlik va tafsilotlarga eʼtibor
- Yozma va og‘zaki muloqot ko‘nikmalarining kuchliligi
- O‘zini rag‘batlantira olish va o‘rganishga tayyorlik
- Belgilangan jarayon va tartib-taomillarga rioya qilgan holda jamoada ham, mustaqil ham ishlay olish
- Strada tomonidan viza homiyligisiz Polshada ishlash uchun amaldagi va kelajakdagi ruxsat
- Tegishli maʼlumotlarni tekshirish jarayonlaridan muvaffaqiyatli o‘tish
Imtiyozlar
- Luxmed orqali xususiy tibbiy xizmat
- MultiSport kartasi, kino chiptalari, vaucherlar va boshqa imkoniyatlarni taklif qiluvchi imtiyozlar platformasi
- Uydan ishlash imkoniyati
- Ko‘p millatli tashkilotda rivojlanish imkoniyatlari
- Ijobiy va qo‘llab-quvvatlovchi ish muhiti
- Tibbiy qamrov
- Farovonlik dasturlari
- To‘lanadigan taʼtil, kasallik va ota-onalik taʼtillari
- Pensiya rejalari
- O‘rganish imkoniyatlari
- Uzluksiz taʼlim va treninglar
- Raqobatbardosh umumiy mukofotlar paketi