Metro Public Adjustment, Inc. — консалтингова компанія у сфері страхування, що належить ветеранам і якою керують ветерани. Вона допомагає власникам житлової та комерційної нерухомості розбиратися зі страховими вимогами щодо майна. Її незалежні страхові оцінювачі проводять огляди майна, аналізують страхові поліси та попередні вимоги, координують врегулювання збитків і ведуть переговори щодо виплат, представляючи інтереси страхувальників у взаємодії зі страховими компаніями. Компанія розташована в Бенсалемі, штат Пенсильванія, і зосереджується на навчанні власників нерухомості та допомозі їм зрозуміти свої вимоги й домогтися їх розгляду.
Віддалений фахівець із врегулювання страхових претензій — Меріленд
Віддалена робота фахівцем із врегулювання страхових претензій для клієнтів із Меріленду: перевірка полісів, огляд майна та початок процесу розгляду претензій в американській компанії незалежних страхових аджастерів. Передбачено гнучкий віддалений або очний графік, навчання та можливості кар’єрного розвитку.
Опис
- Перевіряти й тлумачити страхові поліси
- Проводити віртуальні або очні огляди майна
- Використовувати відповідні навички для підтримки розвитку бізнесу та операційної ефективності
- Надавати оперативне обслуговування клієнтів з урахуванням їхніх потреб
- Готувати документи, необхідні для початку процесу розгляду претензії
- Проходити постійне внутрішнє навчання та наставництво
- Прагнути до можливого просування на керівні посади
Вимоги
- Самомотивація, готовність сприймати наставництво та здатність працювати самостійно
- Готовність пройти встановлену програму навчання
- Зацікавленість у професійному розвитку
- Готовність отримати професійну ліцензію
- Попередній досвід роботи у сфері незалежного врегулювання страхових претензій не потрібен
- Здатність пройти всі необхідні етапи навчання та ліцензування
Переваги
- Гнучкий графік роботи
- Можливість працювати неповний або повний робочий день
- Гнучкість щодо графіка та місця роботи
- Можливість віддаленої роботи
- Можливість очної роботи
- Оплачуване навчання, заохочення та бонуси
- Постійне внутрішнє навчання та наставництво
- Можливості професійного розвитку
- Потенційна можливість просування на керівну посаду
- Заробітна плата без зазначеного верхнього ліміту