Harris Computer розробляє та керує критично важливим програмним забезпеченням для організацій державного сектору, охорони здоров’я, комунальних служб та інших спеціалізованих галузей. Портфоліо компанії підтримує понад 100 000 клієнтів у Північній Америці, Європі, Азії та Австралії. Команди Harris Computer зосереджені на придбанні перспективних компаній-розробників програмного забезпечення, посиленні їхньої діяльності та підтримці сталого зростання. Для кандидатів, які розглядають можливості у сфері корпоративного програмного забезпечення, Harris Computer пропонує широке професійне середовище, сформоване галузевими продуктами й послугами, що допомагають клієнтам досягати операційних цілей.
Провідний архітектор програмного забезпечення: Java та ШІ
Керуйте архітектурою медичного програмного забезпечення MEDHOST: Java- і вебзастосунки, розробка із застосуванням ШІ та інтеграція великих мовних моделей. Визначайте технічні стандарти, вимоги до продуктивності й роботу команд на всіх етапах розробки.
Опис
- Визначайте архітектурний напрям і ключові етапи роботи команд, які створюють масштабовані застосунки на Java та вебтехнологіях.
- Керуйте впровадженням практик розробки із застосуванням ШІ, зокрема AI-DLC і програмних агентів, як-от Claude Code.
- Установлюйте стандарти перевірки, тестування та валідації коду й проєктних артефактів, створених ШІ.
- Оцінюйте та проєктуйте рішення для інтеграції великих мовних моделей у продукти й внутрішні робочі процеси.
- Розвивайте корпоративний архітектурний стек.
- Перевіряйте й затверджуйте технічні проєкти, допомагайте командам дотримуватися стандартів розробки.
- Долучайтеся до всіх етапів життєвого циклу розробки програмного забезпечення в межах Agile-процесу.
- Визначайте вимоги й цільові показники продуктивності, діагностуйте вузькі місця у виробничому середовищі.
- Удосконалюйте практики модульного тестування, перевірки коду, збирання та розгортання.
- Оцінюйте нові технології та створюйте підтвердження концепції.
- Співпрацюйте з клієнтами й внутрішніми користувачами, щоб визначати довгострокові потреби та вимоги до систем.
- Надавайте технічну підтримку й допомагайте клієнтам планувати впровадження та виконувати відповідні вимоги.
- Навчайте й наставляйте розробників, тестувальників і менеджерів продукту.
- Підтримуйте ефективність і впровадження системи управління якістю MEDHOST, а також дотримуйтеся застосовних нормативних вимог.
- Виконуйте відповідні процедури системи управління якістю та інші доручені обов’язки.
Вимоги
- Ступінь магістра з комп’ютерних наук або інженерної спеціальності.
- Або чотири роки досвіду розробки, або ступінь бакалавра з комп’ютерних наук чи інженерії та шість років досвіду розробки, зокрема значний практичний досвід роботи з Java.
- Значний досвід технічного керівництва та професійна зрілість.
- Практичний досвід застосування життєвого циклу розробки на основі ШІ (AI-DLC) або порівнюваної методології, орієнтованої на ШІ, у промисловій розробці програмного забезпечення.
- Практичне знання великих мовних моделей, зокрема розробки промптів і контексту, генерації з доповненням витягнутими даними (RAG) та інтеграції API мовних моделей у застосунки.
- Досвід щоденної роботи з Claude Code або подібними ШІ-агентами для програмування, зокрема налаштування контексту проєкту й керування агентами в структурованих робочих процесах, придатних до перевірки.
- Досвід проєктування та впровадження середовищ із високою доступністю та кластерних рішень.
- Досвід проєктування та впровадження серверної інфраструктури, інфраструктури проміжного програмного забезпечення й мереж для вебзастосунків.
- Відмінні навички письмового й усного спілкування та ведення документації.
- Ґрунтовні знання проєктування, впровадження й підтримки баз даних, а також оптимізації їхньої продуктивності.
- Практичне знання хмарних систем.
- Досвід і знання DB2, AS/400 або Power Systems будуть перевагою.
- Знання сфери охорони здоров’я, наприклад FHIR, HL7, SNOMED або Medi-Span, буде перевагою.
Переваги
- Можливості кар’єрного зростання.
- Повне медичне та стоматологічне страхування, а також страхування зору.
- Три тижні відпустки та п’ять особистих днів.
- Участь працівників у власності компанії.
- Програма RRSP.
- План 401(k) зі співфінансуванням роботодавця.
- Можливості робити внесок у життя громади.
- Гнучкі умови роботи.
- Неформальна робоча атмосфера.
- Повний пакет пільг.
- Можливості навчатися.
- Культура компанії, відзначена нагородами.