Dentons — міжнародна юридична фірма, що надає юридичні, комплаєнс- і консалтингові послуги через свої фірми-учасниці та афілійовані структури більш ніж у 160 країнах і регіонах. Фірма допомагає компаніям розвивати бізнес, управляти ризиками та операційною діяльністю, залучати фінансування, проводити злиття і поглинання, отримувати податкові консультації, вирішувати питання протидії хабарництву та корупції, а також реалізовувати проєкти центрів обробки даних. Dentons також бере участь у міжнародних ініціативах і ділиться практичними юридичними знаннями на вебінарах та в аналітичних матеріалах для керівників юридичних служб і штатних юристів компаній.
Молодший юрист із трудового права — Брісбен (робота в офісі)
Юрист із трудового права консультуватиме уряд штату Квінсленд щодо трудових відносин, безпеки та спорів. Приєднуйтеся до спільної національної практики Dentons у державному секторі в Брісбені.
Опис
- Консультувати та вести спори протягом усього життєвого циклу трудових відносин
- Розвивати експертизу у сфері трудового права державного сектору, представляючи інтереси штату Квінсленд
- Вести консультаційні та судові справи, пов’язані з дисципліною, охороною праці та безпекою, трудовими відносинами й антидискримінацією
- Робити внесок у національну практику Dentons у сфері трудового права та безпеки
- Тісно співпрацювати з партнерами та користуватися їхнім наставництвом
- Підтримувати високоефективну команду, віддану принципам інклюзивності та співпраці
Вимоги
- Технічно компетентний і амбітний юрист
- Підтверджений досвід роботи у сфері трудового права
- Від 1 до 3 років досвіду після допуску до юридичної практики
- Прагматичний та інноваційний підхід до розв’язання юридичних завдань
- Сильна мотивація спеціалізуватися у сфері трудового права
- До заявки необхідно додати резюме, супровідний лист та академічні виписки
Переваги
- Справедлива структура винагороди, заохочувальні виплати та винагороди
- Страхування безперервності виплати заробітної плати для постійних працівників і працівників за строковими договорами тривалістю щонайменше шість місяців
- Можливість оформлення зарплатних відрахувань і новаційних лізингових договорів
- П’ять додаткових днів відпустки щороку після 12 місяців роботи
- Додаткові варіанти відпустки
- Рівні умови сімейної відпустки для людей будь-якої гендерної приналежності, зокрема для споріднених груп
- Плаваючі святкові дні для культурно значущих дат
- Ексклюзивні знижки в роздрібних продавців
- Офіси для спільної роботи, розташовані на землях Гадигал, Наарм, Юггера, Каурна та Ваджук
- Можливості навчання та професійного розвитку
- Комплексні програми підтримки здоров’я та добробуту
- Гнучкі та адаптивні умови роботи для всіх працівників
- Соціальні мережі та мережі різноманіття з заходами протягом року
- Можливості виконувати юридичну роботу pro bono