Clementine Media GmbH — агенція з підбору персоналу та маркетингу, що працює з муніципалітетами, роботодавцями державного сектору та муніципальними підприємствами. Заснована у 2019 році, компанія використовує власний підхід «нейрорекрутингу», поєднуючи нейропсихологію, цільові відео- та іміджеві кампанії, а також залучення кандидатів за підтримки ШІ. Її робота спрямована на залучення як активних, так і пасивних кандидатів на посади в адміністрації, технічних службах та освіті. Послуги охоплюють попередню кваліфікацію на основі даних, створення рекрутингового контенту та довгостроковий розвиток бренду роботодавця.
Фахівець із вихідних продажів на повний робочий день, віддалено з Німеччини
Здійснюйте вихідні телефонні звернення від імені Clementine Media, допомагаючи муніципалітетам розв’язувати кадрові завдання за допомогою нейрорекрутингу. Кваліфікуйте потенційних клієнтів і призначайте зустрічі з мерами та фахівцями, які ухвалюють HR-рішення.
Опис
- Проактивно контактувати телефоном із містами, муніципалітетами та районами
- Знаходити потрібних контактних осіб, зокрема мерів, керуючих директорів, керівників адміністрацій і фахівців, які ухвалюють HR-рішення
- Проводити професійні вступні дзвінки та формувати інтерес до рекрутингового рішення
- Представляти Clementine Media як компетентного рекрутингового партнера
- Призначати кваліфіковані зустрічі для команди продажів
- Фіксувати контакти та результати дзвінків у Close CRM
- Підтримувати актуальність і точність воронки продажів
- Застосовувати, адаптувати та постійно вдосконалювати готовий сценарій дзвінка
- Виявляти й упроваджувати покращення в процесах продажів
Вимоги
- Попередній досвід холодних дзвінків, телефонних продажів або на аналогічній посаді, як-от SDR, BDR, оператор кол-центру чи фахівець із призначення зустрічей, бажано в B2B
- Німецька мова на рівні носія
- Професійний, доброзичливий і переконливий стиль телефонного спілкування
- Упевненість під час холодних звернень і стійкість до відмов
- Наполегливість у поєднанні з тактовністю та чуйністю
- Організований і самостійний підхід до роботи
- Здатність зберігати чіткий огляд завдань під час великої кількості дзвінків
- Упевнене користування CRM-платформами та цифровими інструментами
- Досвід роботи в державному секторі або продажів муніципалітетам буде перевагою, але не є обов’язковим
Переваги
- Повністю віддалена робота з будь-якої точки Німеччини
- Робота з усталеною системою продажів, перевіреним сценарієм, навчанням і CRM
- Участь у роботі, що підтримує муніципальний рекрутинг
- Можливість приєднатися до компанії, що розвивається, і допомогти сформувати наступний етап її розвитку
- Конкурентна базова зарплата без обмеження комісійних
- Робота в умовах плоскої ієрархії та коротких процесів ухвалення рішень
- Безпосередня співпраця з керівництвом
- Можливість суттєво впливати на розвиток процесів продажів