QMH Consulting GmbH
QMH Consulting GmbH
QMH Consulting GmbH, merkezi Hamburg’da bulunan ve otomotiv, MedTech ile havacılık ve uzay sektörlerinde faaliyet gösteren orta ölçekli üreticilere, birinci kademe tedarikçilere ve regülasyonlara tabi işletmelere hizmet veren bir kalite yönetimi danışmanlığı şirketidir. 2011 yılında kurulan şirket, kuruluşların pratik ve mevzuata uygun yönetim sistemleri oluşturmasına ve bu sistemlerin arkasındaki düzenleyici süreçleri iyileştirmesine yardımcı olur. Çalışma alanları arasında denetimler, FMEA moderasyonu, tedarikçi geliştirme, proje ve seri üretime geçiş desteği, seminerler ve eğitimler yer alır. QMH ayrıca Hanse FMEA yazılımını geliştirir ve görev gücü ile kaynak sağlama hizmetleri sunarak DACH bölgesi ve ötesindeki ekiplerin denetime hazır ve etkili kalite operasyonları oluşturmasını destekler.

Kiemelt marketing- és növekedési vezető

Vezesd a B2B marketinget és növekedést a QMH Consultingnál, amely mérnöki szolgáltatásokat, tanácsadást, auditokat, képzéseket és szoftvereket kínál. Alakíts ki stratégiát, és irányítsd a kampányokat, az érdeklődőszerzést és a marketing növekedését.

Açıklama

  • Felelj a marketingért és a növekedésért, és mérd az eredményeket a meghatározott KPI-ok alapján.
  • Készíts marketingstratégiákat Németországra, Európára és Kínára.
  • Váltsd a stratégiát weboldali kezdeményezésekre, kampányokra, webináriumokra és fizetett médiamegjelenésekre.
  • Hangold össze a hirdetési és márkaépítési ügynökségeket a belső csapatokkal.
  • Kezeld a marketinges értékesítési tölcsért a HubSpotban.
  • Népszerűsítsd a vállalat teljes szolgáltatási portfólióját.
  • Növeld a vállalat láthatóságát a mesterséges intelligenciával támogatott keresésekben.
  • Hangold össze a marketingstratégiát és az ütemterveket a vállalati, termék- és értékesítési tervekkel.
  • Építsd és tartsd karban a WordPress-weboldalt AI-támogatott tartalomkezeléssel, bemutatva a teljes szolgáltatási portfóliót.
  • Felügyeld a Google-, Meta- és LinkedIn-hirdetéseket; az érdeklődőnkénti költség, a konverziós arány és a pipeline-ra gyakorolt hatás alapján irányítsd a költségkereteket.
  • Szervezd meg a webináriumokat a kezdeti tervezéstől az érdeklődők HubSpotba történő átadásáig.
  • Irányítsd az ügynökségeket, valamint a hirdetési és márkaépítési szakembereket; felügyeld a költségkereteket, az ütemezést és a minőséget.
  • Alakíts ki ismételhető marketingfolyamatot ütemtervekkel, briefekkel, sablonokkal, felülvizsgálatokkal és irányítópultokkal.
  • Valósítsd meg a generatív keresőoptimalizálási (GEO) kezdeményezéseket.

Gereksinimler

  • Rendelkezz többéves B2B marketingtapasztalattal, lehetőleg tanácsadásban, ipari vagy professzionális szolgáltatások területén.
  • Legyen bizonyított tapasztalatod marketingstratégiában, kampánymenedzsmentben, érdeklődőszerzésben és teljesítményalapú marketingben.
  • Legyen tapasztalatod ügynökségek és külső partnerek irányításában, és kérd számon rajtuk az eredményeket.
  • Használj AI-eszközöket a gyakorlati marketingben, tartalomkészítésben és automatizálásban.
  • Dolgoztál már HubSpottal vagy hasonló CRM-rendszerrel.
  • Beszélj folyékonyan németül és angolul.
  • A kínai nyelvtudás előny, de nem feltétel.
  • Legyen vállalkozói szemléleted, jól priorizálj, és vállalj magas szintű felelősséget.
  • Legyen szakmai tapasztalatod a marketing és a növekedés vezetésében.
  • Legyél jártas digitális B2B-kampányok megtervezésében és megvalósításában.
  • Rendelkezz erős elemzőkészséggel, és magabiztosan használd az elterjedt marketing- és analitikai eszközöket.
  • Dolgozz önállóan és módszeresen, és tudj a bevett megközelítéseken túl is gondolkodni.
  • Kiválóan kommunikálj németül szóban és írásban.

Yan Haklar

  • Határozatlan idejű munkaszerződés
  • Hat hónapos próbaidő
  • Heti 40 órás munkaidő
  • Évi 30 nap szabadság
  • Rugalmas munkaidő
  • Otthoni munkavégzés lehetősége
  • Teljes otthoni irodai felszerelés
  • Céges laptop és mobiltelefon
  • Tömegközlekedési juttatások
  • Ingyenes helyszíni parkolás
  • Céges autó használatának lehetősége
  • Mentorprogramok
  • Szakmai fejlődési lehetőségek
  • Belső mobilitási lehetőségek
  • Lehetőség a szerepkör alakítására és közvetlen egyeztetésre a vállalat vezetésével