Hadley Designs, günlük yaşam için işlevselliği görsel çekicilikle birleştiren, özenle tasarlanmış ürünler yaratır. Ürün yelpazesinde eğitim malzemeleri, takvimler, planlayıcılar, parti malzemeleri, tebrik kartları ve ev yaşam aksesuarları yer alır. Perakende, eğitim ve e-ticaret alanlarında faaliyet gösteren şirket, kişisel, profesyonel ve kutlama anlarını destekleyen, kalite odaklı tasarımlara önem verir.
Hadley Designs'ta Kıdemli E-ticaret Büyüme Lideri (Uzaktan, Kolombiya)
Hadley Designs’ın milyonlarca dolarlık Amazon kategorisinde geliri, marjı, reklamcılığı, fiyatlandırmayı ve envanteri yönetin. Disiplinli, veriye dayalı uygulamalarla performansı ölçeklendirin.
Açıklama
- Gelir, marj, fiyatlandırma, reklamcılık ve envanter dahil olmak üzere kategori performansının tamamını yönetin
- Ürün konumlandırmasını, içeriği, fiyatlandırmayı ve promosyon planlarını geliştirin
- Yeni ürünler ve kategori genişletme fırsatlarını araştırın ve test edin
- İlgililiği ve kârlılığı korumak için mevcut ürün yaşam döngülerini yönetin
- Maliyet ve riski kontrol ederken talebi tahmin edin ve envanteri planlayın
- Ürün Operasyonları, Tedarik Zinciri ve Tasarım ekipleriyle iş birliği yapın
- Hadley Designs’ın kategori oyun planını doğru ve tutarlı biçimde uygulayın
- Belirlenmiş stratejiler dahilinde sonuçları iyileştirin
- Kategoriyi güçlendirmek veya genişletmek için veriye dayalı fırsatlar önerin
- Sonuçların sorumluluğunu üstlenin ve ölçülebilir performans iyileştirmeleri sağlayın
Gereksinimler
- E-ticaret veya pazaryerlerinde ürün ya da kategori büyümesine liderlik etme konusunda en az beş yıl deneyim
- Marka sahibi veya büyüme ekibi üyesi olarak geliri ve kârlılığı artırma konusunda kanıtlanmış başarı
- Güçlü analitik muhakeme ve karar almak için performans verilerini kullanma becerisi
- Amazon Seller Central deneyimi veya pazaryerine özgü araçları hızlıca öğrenme becerisi
- Değişiklik önermeden önce mevcut sistemler içinde çalışmaya istekli olma
- Net hedefler, performans ölçütleri ve yüksek performanslı bir ekibe katkı sağlama motivasyonu
- İş birliğine açık, sorumluluk sahibi ve sürekli gelişime bağlı olma
Yan Haklar
- Destekleyici araçlar ve ekibin güveniyle milyonlarca dolarlık bir Amazon kategorisinin sorumluluğunu üstlenme
- İnovasyon, veri ve ortak sonuçlara odaklanan yüksek büyüme potansiyelli bir ekiple çalışma
- Güvene dayalı bir çalışma ortamında desteklenen nakit kaynaklar, araçlar ve özerklik
- Tam zamanlı uzaktan çalışma
- Esnek çalışma saatleri
- CEO ile düzenli iletişim
- 10 yılı aşkın süredir faaliyet gösteren köklü bir şirket
- Kişisel gelişim fırsatları
- Zaman ve çalışma planı üzerinde özerklik
- 10 yılı aşkın deneyime sahip ve daha fazla büyüme planları bulunan köklü bir şirkete katılma