Heinrich Hamelmann GmbH
Heinrich Hamelmann GmbH
51 – 200 Wafanyakazi
Mali isiyohamishikaUhandisiUjenzi
Heinrich Hamelmann GmbH ni kampuni ya ujenzi na uendelezaji wa mali inayomilikiwa na familia, yenye makao yake Tönisvorst, Ujerumani. Ilianzishwa mwaka 1963, kampuni hii ya ukubwa wa kati inaajiri takriban watu 140 na inafanya kazi katika ujenzi wa barabara, ujenzi wa mabomba na huduma za miundombinu, uchimbaji na uandaaji wa ardhi, ujenzi wa bustani na mandhari, pamoja na usambazaji wa vifaa vya ujenzi na kokoto. Shughuli zake mbalimbali za ujenzi na mali isiyohamishika zinawezesha fursa tofauti za kazi katika sekta hii.

Mtaalamu wa Ununuzi – Uhandisi wa Kiraia (Mseto)

Ongoza ununuzi wa miradi ya uhandisi wa kiraia katika Heinrich Hamelmann, kampuni ya ujenzi ya ukubwa wa kati. Chagua wasambazaji, jadili makubaliano, na saidia miradi ya ujenzi kutoka upande wa ununuzi.

Maelezo

  • Simamia ununuzi wa mradi kwa kujitegemea, kuanzia hatua ya zabuni hadi kukamilika kwa mafanikio
  • Fuatilia maendeleo ya soko na tathmini hali za ununuzi
  • Tafuta na upate wasambazaji na wakandarasi wadogo wanaofaa
  • Jenga na dumisha ushirikiano wa muda mrefu na wasambazaji na wakandarasi wadogo
  • Jadili bei na mikataba, kisha kamilisha makubaliano yanayohitajika
  • Shirikiana kwa karibu na Usimamizi wa Ujenzi na Ukadiriaji
  • Dumisha kumbukumbu za kina na uhakikishe ufuatiliaji wa wakati unaofaa wa shughuli za ununuzi

Mahitaji

  • Umekamilisha mafunzo ya ufundi ya kibiashara, kama mafunzo ya Msaidizi wa Usimamizi wa Viwanda, au sifa inayolingana
  • Miaka kadhaa ya uzoefu katika ununuzi, ikiwezekana katika ujenzi au sekta inayohusiana
  • Uwezo wa kutumia Microsoft 365
  • Uzoefu wa kutumia mifumo ya ERP na programu ya ukadiriaji
  • Ujuzi mzuri wa sheria za ujenzi na mikataba, hasa VOB/B
  • Ujuzi imara wa mawasiliano na mazungumzo, pamoja na mtindo wa kazi uliopangwa na wa kujiongoza

Manufaa

  • Mshahara unaoendana na makubaliano ya pamoja ya sekta ya ujenzi, pamoja na masharti maalum
  • Manufaa ya pensheni na afya yaliyobinafsishwa
  • Ukodishaji wa baiskeli ya kampuni
  • Siku 30 za likizo ya kila mwaka
  • Siku zote za kazi zilizo kati ya sikukuu hutolewa kuwa mapumziko
  • Likizo ya ziada tarehe 24 Desemba na 31 Desemba
  • Chaguo la kupokea mchango wa ziada wa pensheni ya kampuni au manufaa ya uundaji wa mtaji
  • Vinywaji bila malipo
  • Nafasi thabiti yenye uhuru mkubwa, majukumu mbalimbali na fursa za maendeleo ya kitaaluma
  • Programu mbalimbali za mafunzo na elimu endelevu