Hitachi ni kampuni ya teknolojia ya kimataifa inayofanya kazi katika sekta za magari, ujenzi na ushauri, ikiwa na mwelekeo mpana zaidi wa uvumbuzi wa kijamii. Kupitia jalada lake la Lumada, Hitachi huunda suluhisho, huduma na teknolojia za kidijitali zinazosaidia mashirika kushughulikia changamoto za uendeshaji na kuendeleza mageuzi ya kidijitali. Kazi yake inahusisha mifumo ya kidijitali, nishati safi, usafirishaji na viwanda vilivyounganishwa, huku ikiunga mkono shughuli za biashara na miundombinu ya kijamii. Ilianzishwa mwaka 1910, Hitachi huunganisha utaalamu wa teknolojia na tasnia ili kutafuta suluhisho zinazohusiana na uendelevu, uwajibikaji wa kimazingira na ubora wa maisha.
Kiongozi wa Kimataifa wa Uendelevu wa Uhandisi katika Hitachi Energy, Lodz (Mseto)
Ataongoza uendelevu katika shirika lote la uhandisi wa transfoma la Hitachi Energy kwa kuingiza upunguzaji wa kaboni, tathmini ya mzunguko wa maisha, na nyenzo endelevu katika usanifu wa bidhaa. Ataweka viwango vya kimataifa vya uhandisi, viashiria vya utendaji, na matokeo ya uendelevu ya kiwango cha bidhaa yanayoweza kukaguliwa.
Maelezo
- Kuweka na kuendeleza mkakati wa kimataifa wa uendelevu unaolenga usanifu kwa shirika la Uhandisi.
- Kuunganisha uendelevu katika viwango vya uhandisi, mtiririko wa kazi, na mifumo ya kufanya maamuzi.
- Kupunguza alama ya kaboni ya bidhaa kupitia maamuzi yenye taarifa kuhusu usanifu, nyenzo, na usanifu wa mfumo.
- Kuweka malengo na KPI za uendelevu, pamoja na data ya bidhaa inayoweza kufuatiliwa hadi kiwango cha orodha ya vifaa.
- Kushirikiana kimataifa na timu za Uhandisi, R&D, mnyororo wa usambazaji, dijitali, na uendeshaji.
- Kuboresha utawala wa uendelevu, utoaji wa ripoti, na upimaji wa utendaji ulio tayari kukaguliwa.
- Kukuza uwezo wa uhandisi na kuhimiza uwajibikaji wa usanifu endelevu.
- Kubadilisha matarajio ya uendelevu ya wadhibiti na wateja kuwa mahitaji wazi ya uhandisi.
- Kudumisha uzingatiaji wa kanuni, taratibu, na miongozo husika ya ndani na nje.
Mahitaji
- Shahada ya uzamili au PhD katika Uhandisi au uwanja wa uendelevu unaohusiana kwa karibu.
- Angalau miaka 10 ya uzoefu wa uhandisi.
- Angalau miaka 5 katika nafasi zinazolenga uendelevu.
- Mafanikio yaliyothibitishwa katika kutekeleza programu za uendelevu zinazoongozwa na usanifu au kupunguza kaboni ya bidhaa.
- Utaalamu wa kina katika tathmini ya mzunguko wa maisha, nyenzo endelevu, na uhasibu wa kaboni.
- Uzoefu wa kuongoza programu za kimataifa zinazohusisha vitengo mbalimbali na kushawishi wadau wakuu.
- Mtazamo wa uchanganuzi na unaotegemea data katika kutatua matatizo na kufanya maamuzi.
- Uwezo wa kuzingatia kanuni, taratibu, na miongozo inayotumika ya ndani na nje.
- Ukaguzi wa kabla ya ajira unaweza kuthibitisha historia ya ajira, elimu, rekodi za uhalifu, na maelezo mengine husika.
- Baadhi ya nafasi zinaweza kuhitaji uchunguzi wa ziada au mpana zaidi wa historia au usalama.
Manufaa
- Bima ya kibinafsi ya afya na bima ya maisha.
- Upatikanaji wa programu za mazoezi na ustawi.
- Jukwaa la manufaa linalotoa punguzo na faida nyingine.
- Mipango ya Mtaji ya Wafanyakazi (PPK).
- Vifaa vya kufanya kazi nyumbani au posho ya kuandaa nafasi ya kazi nyumbani.
- Posho ya miwani na lenzi za mawasiliano.
- Mikusanyiko ya kampuni na matukio ya kujenga timu.
- Upatikanaji wa msaada wa kisaikolojia.
- Maegesho bila malipo.
- Tuzo zenye ushindani.
- Fursa za maendeleo ya kitaaluma na kibinafsi.