Blue Cross Blue Shield of Arizona
Blue Cross Blue Shield of Arizona
Blue Cross Blue Shield of Arizona är en vårdorganisation som erbjuder sjukförsäkringsskydd för privatpersoner, familjer, arbetsgivare och Medicare-medlemmar. Utbudet omfattar självfinansierade och ACA-kompatibla planer, Medicare Advantage samt Medicaid-alternativ. Företaget arbetar för att hjälpa medlemmar att få tillgång till vård genom ett brett nätverk av vårdgivare, med fokus på bättre vårdtillgång, förbättrade resultat och hälsa i lokalsamhället.

Seniorutvecklare inom Medicaid Business Intelligence – hybridarbete i Arizona

Utveckla Medicaid-rapportering och analys för Blue Cross Blue Shield of Arizona. Bygg SQL-baserade datalösningar, dashboards och beslutsstöd för vårdverksamheten.

Beskrivning

  • Skapa och underhålla rapporterings- och analyslösningar som omfattar finansiella och kliniska resultat, nätverksprestanda, vårdhantering, ersättningsanspråk, verksamhet, kostnader, utnyttjande, tillstånd, riskjustering och relaterade data
  • Samarbeta med verksamhetsledare, ekonomiavdelningen, andra avdelningar och ämnesexperter för att besvara dataförfrågningar och möjliggöra välgrundade beslut
  • Utforma och koda frågor och datamängder med strukturerade programmeringsmetoder och lämpliga rapporteringsplattformar
  • Bygga ut och förbättra Business Intelligence-rapporter, dashboards, visualiseringar och analyser i Tableau, Qlik Sense, Qlik View och Power BI
  • Samla in och dokumentera krav, skapa arbetsplaner, genomföra enhetstester, lösa bearbetningsproblem och följa upp projektets framsteg
  • Bidra till systemutvecklingslivscykeln, datastyrning, kvalitetsinitiativ, källkodshantering samt operativa rutiner och rutiner för katastrofåterställning
  • Övervaka, uppdatera och distribuera schemalagda rapporter och dataextrakt
  • Ta fram teknisk dokumentation, dokumentation för produktionssupport, projektdokumentation och rapporteringsdokumentation
  • Leda eller stödja projekt, presentationer, processförbättringar och utveckling av beslutsstödsverktyg utifrån rollnivå
  • Granska kod och rapporter avseende efterlevnad av standarder, korrekthet, funktionalitet och regulatorisk anpassning
  • Vara mentor för juniora medarbetare och genomföra utbildning i den omfattning som är lämplig för rollnivån
  • På nivå 6 leda dagliga stand-up-möten, hantera DevOps-köer och projektförfrågningar, undanröja hinder, besvara kunders rapporteringsfrågor och verifiera kvaliteten och korrektheten i distribuerade rapporter

Krav

  • Minst 2 års arbetslivserfarenhet av data, rapportutveckling och analys för alla nivåer
  • Minst 1 års erfarenhet av att utforma frågor och effektiva rapporteringsstrukturer för alla nivåer
  • Gymnasieexamen eller GED för alla nivåer
  • Nivå 2–3 kräver 4 års erfarenhet av data, rapportutveckling och analys samt 3 års erfarenhet av frågedesign och rapporteringsstrukturer
  • Nivå 4–6 kräver 8 års erfarenhet av data, rapportutveckling och analys samt 6 års erfarenhet av frågedesign och rapporteringsstrukturer
  • Nivå 4–6 kräver kandidatexamen eller motsvarande utbildning och erfarenhet inom ett relevant område
  • Mellannivå i T-SQL, SSMS, SSRS, SSIS, Visual Studio, SSDT och Redgate
  • Mellannivåkunskaper i Microsoft SQL Server, SQL-databaser, utveckling av tabeller, vyer och lagrade procedurer, frågeoptimering, företagsövergripande datamodellering, normalisering och sche­mahantering
  • Kunskaper om beslutsstödsystem, Business Intelligence, programmering och programvara för dataanalys
  • Kunskaper om Qlik Sense, Qlik View, Tableau och Power BI
  • Mellannivå i Microsoft Excel, Power Pivot, externa anslutningar, DAX/MDX, Visual Basic och Microsoft Office-paketet
  • Yrkesmässiga kunskaper i kravanalys och kravinsamling, avgränsning, projektledning, SDLC och dokumentation i IS-miljöer
  • Grundläggande kunskaper i datautvinning och allmän dataanalys
  • Förmåga att skydda konfidentiell information, hantera konkurrerande prioriteringar, hålla deadlines och arbeta med begränsad handledning
  • Nivå 4–6 kräver förmåga att leda tvärdisciplinära team och hantera relationer med interna samarbetspartner
  • Måste vara bosatt i Arizona och utföra arbetet inom Arizona
  • Inga licenser eller certifieringar krävs

Förmåner

  • Möjlighet till distansarbete för medarbetare som befinner sig i Arizona
  • Flexibel schemaläggning genom arbetsstrategin Workability
  • Tillgång till AZ Blues sjukförsäkringsprodukter och tjänster
  • Heltidsschema på minst 40 timmar per vecka
  • Möjligheter till mentorskap
  • Utbildning och professionell utveckling genom projekt, presentationer och deltagande i SDLC