Blue Cross Blue Shield of Arizona ialah sebuah organisasi penjagaan kesihatan yang menyediakan perlindungan insurans kesihatan untuk individu, keluarga, majikan dan peserta Medicare. Tawarannya merangkumi pelan yang diinsuranskan sendiri dan mematuhi ACA, Medicare Advantage serta pilihan Medicaid. Syarikat ini membantu menghubungkan ahli dengan penjagaan melalui rangkaian penyedia yang luas, dengan tumpuan pada akses kepada penjagaan kesihatan, peningkatan hasil kesihatan dan kesihatan komuniti.
Pembangun Perisikan Perniagaan Medicaid Kanan – Hibrid di Arizona
Membangunkan pelaporan dan analitik Medicaid untuk Blue Cross Blue Shield of Arizona. Membina penyelesaian data SQL, papan pemuka, dan cerapan sokongan keputusan untuk operasi penjagaan kesihatan.
Penerangan
- Mencipta dan menyelenggara penyelesaian pelaporan serta analitik yang meliputi hasil kewangan dan klinikal, prestasi rangkaian, pengurusan penjagaan, tuntutan, operasi, kos, penggunaan, kebenaran, pelarasan risiko, dan data berkaitan
- Bekerjasama dengan pemimpin perniagaan, Kewangan, jabatan, dan pakar bidang untuk menjawab permintaan data serta membolehkan keputusan yang berinformasi
- Mereka bentuk dan menulis pertanyaan serta set data menggunakan kaedah pengaturcaraan berstruktur dan platform pelaporan yang sesuai
- Membina dan menambah baik laporan Perisikan Perniagaan, papan pemuka, visualisasi, dan analisis dalam Tableau, Qlik Sense, Qlik View, dan Power BI
- Mengumpul dan mendokumentasikan keperluan, mencipta pelan kerja, menjalankan ujian unit, menyelesaikan isu pemprosesan, dan menjejaki kemajuan projek
- Menyumbang kepada Kitar Hayat Pembangunan Sistem, tadbir urus data, inisiatif kualiti, kawalan sumber, serta prosedur operasi dan pemulihan bencana
- Memantau, menyegar semula, dan mengedarkan laporan berjadual serta ekstrak data
- Menyediakan dokumentasi teknikal, sokongan pengeluaran, projek, dan pelaporan
- Memimpin atau menyokong projek, pembentangan, penambahbaikan proses, dan pembangunan alat sokongan keputusan mengikut tahap jawatan
- Menyemak kod dan laporan untuk pematuhan piawaian, ketepatan, kefungsian, dan penjajaran peraturan
- Membimbing pekerja junior dan menyampaikan latihan mengikut tahap jawatan
- Pada Tahap 6, memimpin perhimpunan ringkas, mengurus barisan gilir DevOps dan permintaan projek, menghapuskan halangan, menjawab soalan pelaporan pelanggan, serta mengesahkan kualiti dan ketepatan laporan yang diedarkan
Keperluan
- Sekurang-kurangnya 2 tahun pengalaman kerja dalam data, pembangunan laporan, dan analisis untuk semua tahap
- Sekurang-kurangnya 1 tahun pengalaman mereka bentuk pertanyaan dan struktur pelaporan yang berkesan untuk semua tahap
- Diploma sekolah menengah atau GED untuk semua tahap
- Tahap 2–3 memerlukan 4 tahun pengalaman dalam data, pembangunan laporan, dan analisis serta 3 tahun dalam reka bentuk pertanyaan dan struktur pelaporan
- Tahap 4–6 memerlukan 8 tahun pengalaman dalam data, pembangunan laporan, dan analisis serta 6 tahun dalam reka bentuk pertanyaan dan struktur pelaporan
- Tahap 4–6 memerlukan ijazah sarjana muda atau pendidikan dan pengalaman yang setara dalam bidang berkaitan
- Kecekapan peringkat pertengahan dalam T-SQL, SSMS, SSRS, SSIS, Visual Studio, SSDT, dan Redgate
- Pengetahuan peringkat pertengahan tentang Microsoft SQL Server, pangkalan data SQL, pembangunan jadual, paparan, dan prosedur tersimpan, penalaan pertanyaan, pemodelan data perusahaan, normalisasi, dan pengurusan skema
- Pengetahuan tentang sistem sokongan keputusan, Perisikan Perniagaan, pengaturcaraan, dan perisian analisis data
- Pengetahuan tentang Qlik Sense, Qlik View, Tableau, dan Power BI
- Kecekapan peringkat pertengahan dalam Microsoft Excel, Power Pivot, sambungan luaran, DAX/MDX, Visual Basic, dan Microsoft Office Suite
- Kecekapan bekerja dalam analisis dan pengumpulan keperluan, penentuan skop, pengurusan projek, SDLC, dan dokumentasi persekitaran IS
- Kecekapan asas dalam perlombongan data dan analisis data umum
- Keupayaan melindungi maklumat sulit, mengurus keutamaan yang bersaing, memenuhi tarikh akhir, dan bekerja dengan penyeliaan terhad
- Tahap 4–6 memerlukan keupayaan memimpin pasukan antara disiplin dan mengurus hubungan rakan kongsi dalaman
- Mesti menetap di Arizona dan melaksanakan kerja di Arizona
- Tiada lesen atau pensijilan diperlukan
Faedah
- Pilihan kerja jarak jauh untuk pekerja yang berada di Arizona
- Penjadualan fleksibel melalui strategi tenaga kerja Workability
- Akses kepada produk dan perkhidmatan insurans kesihatan AZ Blue
- Jadual sepenuh masa yang memerlukan sekurang-kurangnya 40 jam seminggu
- Peluang untuk bimbingan
- Latihan dan pembangunan profesional melalui projek, pembentangan, dan penyertaan dalam SDLC