Hörmann je družinsko gradbeno podjetje, ki proizvaja sisteme in izdelke za stanovanjske stavbe. Njegov portfelj vključuje garažna vrata, vhodna vrata za stanovanja, pogone za vrata in vrata za prehode, rešitve za pametni dom ter sisteme za shranjevanje. Podjetje razvija tudi izdelke z nevtralnimi emisijami CO2 v okviru prizadevanj za zmanjšanje vpliva stanovanjske gradnje na okolje.
Vodja prodaje – intralogistične rešitve (delo na daljavo, Avstrija)
Vodja prodaje je odgovoren za širjenje mednarodnih odnosov s strankami za avtomatizirana skladišča in intralogistične rešitve v podjetju Hörmann Intralogistics. Delo vključuje predstavitve, delavnice, prodajno strategijo in pogajanja o pogodbah.
Opis
- Raziskovati potencialne stranke in razvijati dolgotrajne poslovne odnose
- Pridobivati nove stranke prek sejmov, industrijskih dogodkov in ciljno usmerjenega nagovarjanja
- Ocenjevati razvoj trga, trende in konkurenco za potrebe načrtovanja prodaje
- Predstavljati rešitve za avtomatizacijo, materialne tokove in programsko opremo
- Načrtovati in voditi prodajne sestanke ter delavnice za stranke
- Ocenjevati potrebe strank in sodelovati s strokovnimi ekipami pri pripravi ustreznih rešitev
- Nadzorovati celoten prodajni cikel od kvalifikacije potencialne stranke do podpisa pogodbe
- Usklajevati interne strokovnjake in zunanje poslovne partnerje
- Voditi razpisne postopke in se pogajati o pogodbah
Zahteve
- Zaključena tehnična ali poslovna visokošolska izobrazba ali poklicno izobraževanje, dopolnjeno z dodatnimi strokovnimi kvalifikacijami
- Dokazane izkušnje s prodajo, po možnosti kompleksnih intralogističnih sistemov
- Delovno poznavanje logističnih operacij, materialnih tokov in procesov avtomatizacije
- Odlično znanje nemščine in angleščine
- Znanje dodatnih regionalnih jezikov je prednost
- Pripravljenost na pogosta potovanja
- Zahteva se poznavanje trga jugovzhodne Evrope z vidika Avstrije
Ugodnosti
- Delo z mednarodnimi trgi, raznolikimi strankami in različnimi projekti
- Oblikovanje svojih odgovornosti in neposreden prispevek k uspehu podjetja
- Delo v okolju s plosko hierarhijo in poenostavljenimi strukturami odločanja
- Močna ekipna kultura kljub pogostim potovanjem
- Dostop do strokovnega razvoja prek Hörmann Academy in zunanjih usposabljanj
- Privlačen paket celotnega nadomestila z dodatnimi ugodnostmi
- Možnost uporabe službenega leasinga kolesa
- Prejemanje dodatka za prehrano
- Druge ugodnosti podjetja