ENFRA
ENFRA
1.001 – 5.000 Funcionários
ConstruçãoCuidados de saúdeEnergia
A ENFRA é uma empresa norte-americana de infraestrutura e serviços de energia focada em oferecer soluções de Energia como Serviço e projetos de energia renovável. Suas capacidades abrangem engenharia, comissionamento, execução de projetos de design-build, construção estrutural e mecânica, instalações elétricas, pré-fabricação, gestão de ativos e energia, resposta a desastres e manutenção contínua. A ENFRA atende clientes comerciais, institucionais e empresas de serviços públicos em todo o país, combinando a execução de projetos com soluções de energia ao longo de todo o ciclo de vida para organizações que administram infraestruturas e necessidades energéticas complexas. A empresa está sediada em Metairie, Louisiana, e oferece oportunidades nas áreas de construção, energia e outras disciplinas técnicas e operacionais relacionadas.

VP, Controller Corporativo

Liderar a contabilidade GAAP, a consolidação, os controles e os relatórios financeiros do negócio de infraestrutura energética da ENFRA. Gerenciar equipes contábeis e fornecer análises que apoiem decisões financeiras executivas.

Descrição

  • Liderar as operações contábeis da empresa.
  • Definir políticas e normas contábeis para relatórios financeiros, gestão do razão geral, orçamento, sistemas financeiros e controles.
  • Gerenciar as atividades de fechamento contábil mensais, trimestrais e anuais.
  • Coordenar demonstrações financeiras e declarações regulatórias em conformidade com o GAAP.
  • Realizar análises financeiras especiais e apresentar conclusões aos líderes executivos.
  • Estabelecer controles internos e supervisionar auditorias relacionadas a políticas e procedimentos.
  • Gerenciar as operações de contas a pagar, contas a receber e folha de pagamento.
  • Avaliar as normas contábeis dos EUA e determinar o tratamento adequado para transações de projetos.
  • Supervisionar as atividades do razão geral para reconhecimento de lucro e consolidação de empreiteiras especializadas em construção com múltiplos estados e entidades.
  • Liderar a equipe de Contabilidade de Consolidação e supervisionar a estrutura de pessoal e o desenho organizacional.
  • Revisar lançamentos do razão geral e reconciliações de Projetos de Soluções Integradas.
  • Liderar o registro de transações, as reconciliações de contas e a resolução de exceções.
  • Avaliar e aprimorar procedimentos contábeis e controles internos.
  • Gerenciar os processos de fechamento de reconhecimento de lucro e consolidação em ciclos mensais, trimestrais e anuais.
  • Emitir e revisar demonstrações financeiras consolidadas, relatórios, cronogramas e demonstrações relacionadas dentro do prazo.
  • Manter documentadas as políticas e os procedimentos contábeis.
  • Confirmar que as entregas atendam às normas contábeis atuais.
  • Analisar relatórios contábeis e implementar melhorias nos relatórios e processos.
  • Fornecer informações financeiras precisas para a tomada de decisões executivas.
  • Responder a perguntas da administração e de auditores internos ou externos.
  • Preparar cronogramas anuais de auditoria e apoiar auditorias e declarações fiscais.
  • Ajudar a gerenciar relacionamentos com auditores independentes.
  • Cumprir as obrigações de relatórios locais, estaduais e federais.

Requisitos

  • Graduação e mestrado em contabilidade, finanças ou área relacionada.
  • É necessária certificação CPA.
  • Pelo menos 10 anos de experiência relevante em contabilidade ou finanças.
  • Sólidos conhecimentos e experiência em contabilidade de custos.
  • Capacidade analítica e de resolução de problemas altamente desenvolvida.
  • Proficiência avançada no Microsoft Office Suite.
  • Fortes habilidades interpessoais e de colaboração em equipe.
  • Comunicação verbal e escrita clara e eficaz.
  • Capacidade comprovada de construir relacionamentos, colaborar e se comunicar.
  • Fortes capacidades de liderança e gestão de pessoas.
  • Abordagem orientada a resultados, com capacidade de liderar mudanças que melhorem desempenho, serviços e resultados.
  • Grande atenção aos detalhes e disposição para gerenciar várias iniciativas simultâneas em um ambiente dinâmico.
  • Conhecimento do setor e dos concorrentes da empresa.
  • Capacidade de gerenciar várias prioridades e assumir responsabilidades além do escopo principal quando necessário.
  • Experiência em uma das quatro grandes empresas de contabilidade ou no setor de construção é preferencial.
  • CMA, CFMA ou MBACMA, MBA e/ou experiência nos setores de construção ou engenharia são diferenciais.
  • Disponibilidade para viajar de 0% a 5% para obras e escritórios.
  • Capacidade de realizar trabalho físico envolvendo movimentos repetitivos dos punhos, mãos e dedos.
  • Capacidade de trabalhar em um ambiente barulhento.
  • Capacidade de realizar trabalho leve a pesado, incluindo ajustar ou mover objetos de 20 a 100 libras.

Benefícios

  • Trabalhar em um ambiente de apoio que prioriza o aprendizado e o desenvolvimento contínuos.
  • Empregador que oferece oportunidades iguais.
  • Participação no programa e-Verify.

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