Nomura
Nomura
A Nomura é um grupo global de serviços financeiros que atende a uma ampla variedade de clientes por meio de banco de investimento, gestão de ativos e corretagem de varejo. A empresa combina alcance internacional com profundo conhecimento dos mercados asiáticos para oferecer soluções financeiras que ajudam os clientes a tomar decisões informadas e responder às mudanças nas condições do mercado.

Líder de Políticas Contábeis dos EUA - Nomura, Nova York

Lidere as políticas US GAAP, a contabilidade técnica, os relatórios regulatórios e as atividades de auditoria da Nomura em Nova York. Gerencie dois profissionais enquanto assessora executivos seniores das áreas de negócios e corporativas.

Descrição

  • Atuar como especialista em US GAAP e fornecer orientação fundamentada sobre questões complexas de contabilidade técnica
  • Pesquisar e aplicar os requisitos do US GAAP a novas transações, produtos e iniciativas de negócios
  • Criar, documentar e manter políticas e procedimentos contábeis dos EUA
  • Avaliar normas novas e propostas do US GAAP, planejar sua implementação e comunicar os impactos às partes interessadas
  • Prestar assessoria sobre instrumentos financeiros, reconhecimento de receita, consolidação, mensuração do valor justo e hedge
  • Supervisionar a preparação e a auditoria das demonstrações financeiras estatutárias das entidades jurídicas
  • Supervisionar dois profissionais responsáveis pelas entregas de relatórios estatutários
  • Coordenar com auditores externos e tratar as constatações de auditoria
  • Cumprir as obrigações de relatórios estatutários e os prazos de entrega de declarações regulatórias
  • Revisar e aprovar demonstrações financeiras estatutárias, notas explicativas e declarações da administração
  • Fornecer suporte em US GAAP às divisões de negócios e funções corporativas
  • Prestar assessoria sobre o tratamento contábil de novos produtos, transações, atividades de fusões e aquisições e iniciativas estratégicas
  • Converter requisitos contábeis complexos em orientações práticas para partes interessadas que não atuam em finanças
  • Atuar como principal interlocutor com auditores internos e externos
  • Apoiar atividades de conformidade com a SOX envolvendo políticas contábeis e controles de relatórios financeiros
  • Contribuir para o planejamento trimestral e anual de auditorias e consultas de contabilidade técnica
  • Gerenciar, orientar e desenvolver dois subordinados diretos
  • Promover excelência técnica, aprendizado contínuo, desenvolvimento profissional e compartilhamento de conhecimento
  • Desenvolver talentos por meio de coaching, feedback de desempenho e planejamento de carreira

Requisitos

  • 8–10 anos de experiência progressiva em contabilidade, incluindo experiência significativa em contabilidade técnica e serviços financeiros
  • Bacharelado em Contabilidade ou Finanças por uma universidade credenciada
  • Certificação CPA obrigatória
  • Conhecimento avançado de US GAAP, incluindo capacidade de pesquisar e aplicar normas complexas
  • Sólido conhecimento de produtos de serviços financeiros, como derivativos, produtos estruturados e veículos de investimento
  • Experiência na gestão de auditorias estatutárias e no trabalho com empresas de auditoria externa
  • 2–3 anos de experiência em gestão de pessoas
  • Excelentes habilidades de comunicação e apresentação, com capacidade de explicar temas técnicos complexos a executivos e públicos que não atuam em finanças
  • Experiência comprovada na gestão de partes interessadas com líderes seniores de negócios, o CFO e comitês de auditoria
  • Capacidade de entregar trabalho preciso sob prazos apertados em um ambiente dinâmico e de alta pressão
  • Experiência com sistemas financeiros corporativos, como PeopleSoft, e ferramentas de contabilidade técnica
  • Sólidas habilidades analíticas e de resolução de problemas, incluindo a capacidade de avaliar as implicações comerciais das decisões contábeis
  • Atualmente autorizado a trabalhar para qualquer empregador nos EUA; não há patrocínio de visto de trabalho

Benefícios

  • Bônus de contratação
  • Unidades de ações restritas
  • Prêmios discricionários
  • Benefícios médicos
  • Benefícios financeiros
  • Benefícios adicionais
  • Elegibilidade para 401(k)
  • Férias remuneradas
  • Licença médica remunerada
  • Licença parental remunerada