O Walmart é uma empresa global de varejo e comércio eletrônico que atende aos consumidores por meio de hipermercados, lojas de departamentos de desconto, unidades de alimentos e um marketplace online. Sua ampla oferta de produtos é sustentada por uma extensa rede de lojas físicas, operações diretas ao consumidor e os sistemas de logística e cadeia de suprimentos necessários para manter os produtos em circulação em toda a empresa.
Gerente principal de produto do Walmart, crescimento de vendedores com IA agêntica (presencial)
Lidere a estratégia de crescimento de vendedores do Walmart baseada em IA, criando recomendações com LLM e ferramentas agênticas para vendedores do Marketplace. Conduza experimentos, retenção de vendedores e crescimento do GMV por meio de produtos confiáveis implantados em escala global.
Estados Unidos
Califórnia$ 143.000 – $ 286.000 / ano
PresencialTempo integralLíderIdioma Obrigatório: inglêsGerente de produtoDescrição
- Definir a visão para o crescimento de vendedores baseado em IA
- Coordenar as equipes de produto, engenharia, ciência e design em torno de prioridades compartilhadas
- Ser responsável pelo roadmap de insights de IA, recomendações e ferramentas de gerenciamento de contas
- Unificar dados de compras omnicanal e do Marketplace em recomendações relevantes, explicáveis e confiáveis
- Desenvolver ferramentas de IA que ajudem as equipes de contas a apoiar mais vendedores, com melhores resultados em menos tempo
- Ampliar recursos agênticos dos primeiros protótipos até lançamentos globais
- Definir e avaliar a qualidade, relevância, confiabilidade e confiança da IA antes e depois do lançamento
- Medir resultados desde a adoção de recomendações até a retenção de vendedores e o GMV
- Criar experimentos que isolem o impacto causal e definam decisões claras
- Apresentar a estratégia e os resultados do produto à alta liderança
- Alinhar líderes de Crescimento, Gerenciamento de Contas, Engenharia, Ciência de Dados, Publicidade, Operações e Design
- Lançar produtos diretamente, orientar outros gerentes de produto e estabelecer padrões para produtos de IA
Requisitos
- Bacharelado em ciência da computação, engenharia ou área relacionada, com 9 anos de experiência em gerenciamento de produtos, ou 11 anos de experiência em gerenciamento de produtos ou área relacionada
- Abordagem que priorize os vendedores e compreensão dos negócios dos vendedores
- Experiência liderando produtos de crescimento que usam experimentação para orientar decisões
- Experiência levando recursos baseados em LLM ou agênticos do conceito à produção
- Capacidade de definir e avaliar qualidade, relevância, confiabilidade e confiança
- Capacidade de esclarecer problemas complexos e ambíguos
- Excepcional capacidade de contar histórias de produto
- Preferencialmente: experiência operando programas de experimentação em escala
- Preferencialmente: experiência com marketplaces de dois lados, plataformas de vendedores ou comerciantes, publicidade ou crescimento B2B
- Preferencialmente: experiência com sistemas de recomendação ou personalização
- Preferencialmente: experiência criando ferramentas para equipes de vendas, gerenciamento de contas ou sucesso do cliente
- Preferencialmente: experiência liderando produtos em vários países ou mercados
- Preferencialmente: capacidade de obter e analisar os próprios dados
- Preferencialmente: experiência prática com prototipagem usando ferramentas de IA
Benefícios
- Incentivos baseados em desempenho
- Contribuição equivalente para o plano 401(k)
- Plano de compra de ações para funcionários
- Licença-maternidade e licença-paternidade remuneradas
- Tempo livre remunerado, incluindo licença médica
- Várias opções de planos de saúde
- Cobertura médica, oftalmológica e odontológica
- Seguro de vida pago pela empresa
- Licença para cuidados familiares
- Licença por luto
- Licença para serviço de júri
- Licença para votação
- Cobertura por incapacidade de curto e longo prazo
- Descontos para funcionários
- Remuneração durante licença militar
- Reembolso de despesas de adoção e gestação por substituição
- Live Better U, programa de educação pago pela empresa do Walmart
- Pagamento integral de mensalidades, livros e taxas para programas educacionais elegíveis
- Concessões de ações
- Bônus anuais ou trimestrais por desempenho