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TP-Link USA Corp.
TP-Link USA Corp.
Indústria de transformaçãoLogísticaTelecomunicações
A TP-Link USA Corp. desenvolve equipamentos de rede e dispositivos conectados para residências e organizações. Seu portfólio inclui roteadores Wi-Fi, sistemas mesh, switches de rede e dispositivos para casa inteligente, além de Wi-Fi mesh Deco, videomonitoramento VIGI e redes em nuvem Omada para redes corporativas. A empresa atende consumidores, empresas e provedores de serviços de internet nos setores de redes, manufatura e telecomunicações.
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Vagas da empresa

Gerente de Vendas para Distribuidores, TP-Link

Amplie as vendas de produtos de rede e casa inteligente da TP-Link por meio de distribuidores do Nordeste. Gerencie previsões de estoque, promoções direcionadas e a rentabilidade do canal corporativo.

USEstados Unidos
$ 100.000 – $ 150.000 / ano
RemotoTempo integralPlenoSêniorIdioma Obrigatório: inglêsVendas

Descrição

  • Construa relacionamentos de alto nível com distribuidores e fortaleça o compromisso deles com a TP-Link.
  • Lidere programas para distribuidores que ampliem as vendas de produtos TP-Link.
  • Garanta que os parceiros do canal indireto representem e promovam ativamente as marcas TP-Link.
  • Trabalhe com a equipe de vendas da TP-Link para identificar e aproveitar oportunidades de crescimento do canal.
  • Gere receita e rentabilidade para os produtos TP-Link vendidos pelo canal corporativo.
  • Preveja e gerencie o estoque dos parceiros de distribuição.
  • Planeje e conduza promoções direcionadas para distribuidores.
  • Alinhe as promoções a novos lançamentos, excesso de estoque e prioridades do ciclo de vida dos produtos.
  • Coordene ações com as equipes regionais de vendas, as áreas de negócios da TP-Link e o Programa de Parceiros.
  • Acompanhe as tendências de mercado e as atividades dos concorrentes para identificar oportunidades atuais e futuras de crescimento das vendas e dos lucros.

Requisitos

  • Pelo menos cinco anos de experiência em redes ou segurança de vigilância.
  • Graduação obrigatória.
  • Experiência na gestão de eletrônicos para empresas.
  • Ótimas habilidades de comunicação oral e escrita.
  • Domínio do Microsoft Office, incluindo Excel, Word e PowerPoint.
  • Boas habilidades interpessoais e iniciativa própria.
  • Conhecimento prático do mercado B2B que utiliza um modelo de dois níveis.
  • Forte capacidade de fechamento e experiência comprovada em comunicação oral, escrita e por telefone, além de apresentações.
  • Capacidade de aprender e memorizar detalhes dos produtos e usá-los para explicar aos clientes seus recursos e benefícios.
  • Familiaridade com a medição e análise de indicadores-chave de desempenho (KPIs) e com o uso de CRM.
  • Disponibilidade para viajar conforme necessário, até 75%.
  • Morar perto de um aeroporto e ter disponibilidade para dirigir por todo o território do Nordeste.

Benefícios

  • Plano médico, odontológico e oftalmológico totalmente custeado, com cobertura parcial dos prêmios para dependentes.
  • Contribuições para o plano 401(k), incluindo contribuições trimestrais da empresa.
  • 15 dias de férias acumuladas.
  • 48 horas de licença médica.
  • 11 feriados remunerados.
  • Benefícios de saúde e bem-estar, incluindo uma academia gratuita.
  • Eventos trimestrais de integração da equipe.
  • Plano de comissão competitivo e baseado em resultados, com potencial de ganhos adicionais por desempenho acima das metas.

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