Sargent & Lundy
Sargent & Lundy
1.001 – 5.000 Funcionários
ConstruçãoDefesaEnergia
A Sargent & Lundy é uma empresa de engenharia e design que atende aos setores de energia e eletricidade, com raízes que remontam a 1891. Sua atuação abrange consultoria, análise, serviços de projetos e design técnico para projetos nucleares, de energia renovável, de geração convencional de energia, de petróleo e gás e governamentais. A empresa apoia seus clientes ao longo de ciclos complexos de projetos, combinando expertise em infraestrutura energética, trabalhos relacionados à defesa e desempenho de sistemas a longo prazo.

Engenheiro eletricista líder sênior, nuclear

Lidere o projeto elétrico, os cálculos e a entrega de projetos de usinas nucleares. Contribua com o trabalho de engenharia em energia limpa e modernização da Sargent & Lundy.

Descrição

  • Lidere equipes de engenharia elétrica em projetos complexos de usinas nucleares.
  • Investigue e resolva problemas de engenharia elétrica.
  • Oriente os integrantes da equipe para que entreguem o trabalho de acordo com os padrões técnicos, de qualidade, financeiros e de controle de projetos.
  • Defina os escopos de trabalho e as entregas.
  • Acompanhe o progresso, gerencie o escopo e os orçamentos e mantenha os clientes informados.
  • Realize reuniões periódicas de acompanhamento e prepare relatórios de progresso.
  • Acompanhe e resolva pendências e novos problemas dos projetos.
  • Coordene as entregas do projeto até a conclusão.
  • Lidere o projeto elétrico detalhado e coordene o trabalho com outras disciplinas.
  • Elabore escopos, estimativas de custos, cronogramas e propostas para modificações elétricas complexas em usinas nucleares.
  • Supervisione pacotes de alterações de projeto, cálculos de engenharia, especificações de aquisição e avaliações de propostas de fornecedores.
  • Responda às dúvidas dos fornecedores e mantenha o controle das respostas.
  • Trabalhe com os clientes para confirmar o escopo do projeto e atender às necessidades deles.
  • Oriente os integrantes da equipe e apoie seu desenvolvimento.
  • Identifique as necessidades dos clientes e busque trabalhos subsequentes e oportunidades estratégicas.
  • Prepare e coordene propostas de várias disciplinas.

Requisitos

  • Ter bacharelado em Engenharia Elétrica (BSEE) por um curso de engenharia credenciado pela ABET.
  • Ter pelo menos 10 anos de experiência no projeto de sistemas elétricos para usinas nucleares.
  • Ter pelo menos 3 anos de experiência liderando um grupo de projetos de engenharia em todas as fases de projeto.
  • Ter experiência na seleção de equipamentos e materiais e na preparação e montagem de pacotes de alterações de projeto de engenharia, cálculos e especificações.
  • Ter experiência como contato entre a empresa e o cliente em uma função de engenharia de apoio ou liderança.
  • Ter experiência no projeto de sistemas elétricos, incluindo distribuição de baixa e média tensão, transformadores, geradores, motores e relés.
  • Comunicar-se com eficácia por escrito e verbalmente.
  • Ter proficiência nos aplicativos do Microsoft Office.
  • Trabalhar com atenção aos detalhes.
  • Ser elegível para obter credencial de acesso desacompanhado a uma usina nuclear.
  • Licença de Professional Engineer (PE) é desejável.
  • Não precisar de patrocínio do empregador para obter autorização de trabalho nos Estados Unidos.

Benefícios

  • Planos de saúde com cobertura médica, odontológica e oftalmológica
  • Seguro de vida e acidentes
  • Cobertura para incapacidade
  • Programa de assistência aos funcionários
  • Creche emergencial
  • Contas de despesas flexíveis e de poupança para saúde
  • Plano 401(k)
  • Conta de transporte antes dos impostos
  • Programa de bolsas por mérito
  • Programa de descontos para funcionários
  • Programa corporativo de doações beneficentes
  • Auxílio-educação
  • Bônus pela primeira licença profissional
  • Bônus por indicação de funcionários
  • Dias pessoais e licença médica remunerados
  • Férias remuneradas
  • Feriados remunerados
  • Licença parental remunerada
  • Licença remunerada por falecimento
  • Modalidades de trabalho flexíveis
  • Elegibilidade para bônus discricionário anual