Sargent & Lundy è una società di ingegneria e progettazione al servizio dei settori dell’energia e dell’elettricità, con radici che risalgono al 1891. Le sue attività comprendono consulenza, analisi, servizi di progetto e progettazione tecnica per progetti nucleari, di energia rinnovabile, di produzione elettrica convenzionale, nel settore del petrolio e del gas e per progetti governativi. L’azienda affianca i clienti lungo cicli di progetto complessi, combinando competenze in infrastrutture energetiche, attività legate alla difesa e prestazioni dei sistemi nel lungo periodo.
Ingegnere elettrico responsabile senior, nucleare
Coordina la progettazione elettrica, i calcoli e la realizzazione di progetti per centrali nucleari. Contribuisci alle attività di ingegneria per l’energia pulita e l’ammodernamento di Sargent & Lundy.
Stati Uniti118.023 $ – 180.313 $ / anno
Da remotoTempo pienoSeniorLingua Richiesta: ingleseIngegnere elettricoDescrizione
- Coordina team di ingegneria elettrica in progetti complessi di centrali nucleari.
- Analizza e risolve problemi di ingegneria elettrica.
- Guida i membri del team affinché il lavoro rispetti gli standard tecnici, qualitativi, finanziari e di controllo dei progetti.
- Definisce gli ambiti di lavoro e i deliverable.
- Monitora i progressi, gestisce ambiti e budget e tiene informati i clienti.
- Organizza riunioni periodiche di aggiornamento e prepara rapporti sui progressi.
- Monitora e risolve le questioni in sospeso e i nuovi problemi del progetto.
- Coordina i deliverable del progetto fino al completamento.
- Dirige la progettazione elettrica di dettaglio e coordina il lavoro con le altre discipline.
- Elabora ambiti, stime dei costi, programmi e proposte per modifiche elettriche complesse agli impianti nucleari.
- Supervisiona i pacchetti di modifica della progettazione, i calcoli ingegneristici, le specifiche di approvvigionamento e la valutazione delle offerte dei fornitori.
- Risponde alle domande dei fornitori e tiene traccia delle risposte.
- Collabora con i clienti per confermare l’ambito del progetto e soddisfarne le esigenze.
- Fa da mentore ai membri del team e ne sostiene lo sviluppo.
- Individua le esigenze dei clienti e ricerca incarichi successivi e opportunità strategiche.
- Prepara e coordina proposte che coinvolgono più discipline.
Requisiti
- Avere una laurea triennale in ingegneria elettrica (BSEE) conseguita presso un corso di ingegneria accreditato dall’ABET.
- Avere almeno 10 anni di esperienza nella progettazione di sistemi elettrici per centrali nucleari.
- Avere almeno 3 anni di esperienza nella direzione di un gruppo di progettazione ingegneristica attraverso tutte le fasi progettuali.
- Avere esperienza nella selezione di apparecchiature e materiali e nella preparazione e assemblaggio di pacchetti di modifica della progettazione ingegneristica, calcoli e specifiche.
- Avere esperienza come referente tra l’azienda e il cliente in un ruolo di ingegneria di supporto o di guida.
- Avere esperienza nella progettazione di sistemi elettrici, inclusi distribuzione a bassa e media tensione, trasformatori, generatori, motori e relè.
- Comunicare efficacemente per iscritto e a voce.
- Avere padronanza delle applicazioni Microsoft Office.
- Prestare attenzione ai dettagli.
- Avere i requisiti per ottenere un badge di accesso non scortato a una centrale nucleare.
- È preferibile l’abilitazione professionale come Professional Engineer (PE).
- Non necessitare della sponsorizzazione del datore di lavoro per l’autorizzazione al lavoro negli Stati Uniti.
Benefit
- Piani sanitari con copertura medica, dentistica e oculistica
- Assicurazione sulla vita e contro gli infortuni
- Copertura per invalidità
- Programma di assistenza ai dipendenti
- Servizio di assistenza occasionale per l’infanzia
- Conti di spesa flessibili e conti di risparmio sanitario
- Piano 401(k)
- Conto per i trasporti con contributi al lordo delle imposte
- Programma di borse di studio basato sul merito
- Programma di sconti per i dipendenti
- Programma aziendale di donazioni benefiche
- Contributo alle spese universitarie
- Bonus per la prima abilitazione professionale
- Bonus per segnalazione di candidati
- Giorni personali e di malattia retribuiti
- Ferie retribuite
- Festività retribuite
- Congedo parentale retribuito
- Congedo per lutto retribuito
- Modalità di lavoro flessibili
- Possibilità di ricevere un bonus annuale discrezionale