1.001 – 5.000 Funcionários
Patrocinador de visto de trabalhador qualificadoConsultoriaCuidados de saúdeSeguro-saúdeA MedHealth reúne marcas voltadas para a saúde, a medicina e o emprego, atendendo pessoas e organizações nos setores de assistência à saúde, seguros de saúde e consultoria. Seu trabalho é focado em melhorar os resultados de saúde e emprego, sempre levando em conta as necessidades individuais. Com operações na Austrália, nos Estados Unidos, no Canadá e no Reino Unido, a MedHealth faz parte da rede global ExamWorks, que oferece mais de dois milhões de serviços de opinião médica e gestão de casos todos os anos.
Coordenador(a) de Marketing e Suporte ao Cliente (Híbrido, Sydney)
Apoie os serviços médico-legais da mlcoa por meio da coordenação com clientes, campanhas de marketing, eventos, conteúdo digital e gestão de consultas. Organize webinars nacionais, conferências e comunicações em toda a empresa.
Descrição
- Coordenar comunicações de marketing, campanhas e cronogramas de publicação
- Gerenciar o conteúdo da mlcoa no LinkedIn e acompanhar seu desempenho
- Manter e atualizar o conteúdo do site
- Criar materiais de marketing, como flyers, apresentações, brochuras e infográficos
- Coordenar conferências, patrocínios e eventos educacionais
- Apoiar o programa nacional de webinars, desde a divulgação até a realização
- Preparar e-mails de marketing e outras comunicações voltadas aos clientes
- Manter organizadas as atividades e os calendários de marketing
- Trabalhar com as partes interessadas da mlcoa e da MedHealth
- Responder às consultas dos clientes pela caixa de entrada nacional
Requisitos
- Experiência anterior em uma função semelhante de marketing, comunicação ou coordenação
- Experiência na produção de e-mails de marketing com plataformas como o HubSpot
- Grande domínio das ferramentas da Microsoft
- Experiência com Adobe será considerada um diferencial
- Forte senso visual e atenção meticulosa aos detalhes
- Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal
- Capacidade comprovada de organização e priorização
- Estilo de trabalho proativo e autônomo, com capacidade de atuar de forma independente
- Formação em marketing ou conhecimento de serviços de IME e médico-legais será considerado um diferencial
Benefícios
- O trabalho remoto está disponível para os funcionários
- Oportunidade de secondment em período integral
- Empresa que oferece igualdade de oportunidades
- Ajustes no processo seletivo estão disponíveis para apoiar necessidades de acessibilidade
- Ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor para pessoas com deficiência, incluindo condições de saúde mental, pessoas de diversas origens culturais e linguísticas, pessoas LGBTQIA+, veteranos, cuidadores e australianos indígenas