Empower
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A Empower é uma empresa de serviços financeiros e tecnologia financeira focada em ajudar pessoas e organizações a desenvolver maior confiança em suas finanças. Suas soluções abrangem planejamento para a aposentadoria, gestão de investimentos, orientação financeira personalizada e ferramentas digitais, como o Empower Personal Dashboard™, que reúne informações financeiras em um só lugar. Atendendo a mais de 19 milhões de americanos, a Empower trabalha com investidores individuais, participantes de planos oferecidos pelo empregador, patrocinadores de planos e profissionais financeiros. A empresa também valoriza a diversidade, a equidade e a inclusão, além de iniciativas voltadas para a comunidade.

Analista Sênior de Relatórios Financeiros – Empower (Remoto nos EUA)

Apoie os relatórios financeiros e regulatórios da Empower nos EUA como analista sênior. Prepare demonstrações, analise resultados e fortaleça processos de relatórios em conformidade com a SOX.

Descrição

  • Analisar resultados financeiros, tendências e variações relevantes ou incomuns, investigar seus fatores determinantes e comunicar as conclusões
  • Preparar e revisar demonstrações financeiras anuais e intermediárias, divulgações e quadros de suporte da empresa consolidada e de suas subsidiárias
  • Desenvolver papéis de trabalho de relatórios, reconciliações, análises de variações e suporte analítico para entregas financeiras, regulatórias, fiscais e de auditoria
  • Investigar problemas de relatórios financeiros e regulatórios, transações incomuns, inconsistências de dados e diferenças de reconciliação, encaminhando os assuntos quando apropriado
  • Preparar e avaliar informações financeiras de acordo com os US GAAP, as IFRS e os Princípios de Contabilidade Estatutária
  • Auxiliar nos cálculos de capital regulatório e em relatórios e declarações regulatórios, incluindo as pesquisas aplicáveis do Bureau of Economic Analysis
  • Apoiar auditorias externas anuais e intermediárias, controles de relatórios financeiros e atividades de conformidade com a SOX
  • Colaborar com as equipes de Finanças, Impostos, Jurídico, Compliance, Operações e negócios em assuntos de relatórios e entregas importantes
  • Aplicar ferramentas analíticas, melhorias de processos e automação para aprimorar a qualidade, a eficiência e os insights dos relatórios
  • Contribuir para análises financeiras ad hoc e projetos especiais

Requisitos

  • Bacharelado em Contabilidade, Finanças, Administração de Empresas ou área relacionada
  • Pelo menos três anos de experiência em contabilidade, relatórios financeiros, relatórios regulatórios ou área relacionada
  • Domínio sólido dos US GAAP, com familiaridade com as IFRS e os Princípios de Contabilidade Estatutária
  • Forte capacidade analítica e de resolução de problemas, incluindo interpretar dados financeiros, investigar variações, identificar tendências e problemas e formular conclusões bem fundamentadas
  • Capacidade de pesquisar orientações contábeis e regulatórias e avaliar assuntos de relatórios novos ou não rotineiros
  • Conhecimentos avançados de Microsoft Excel e experiência com grandes conjuntos de dados financeiros ou conjuntos complexos
  • Grande atenção aos detalhes, boa comunicação e organização, além da capacidade de gerenciar várias prioridades de relatórios de forma independente
  • Certificação CPA ou progresso rumo à certificação é desejável
  • Experiência em contabilidade pública ou auditoria externa é desejável
  • Experiência no setor de serviços financeiros é desejável
  • Experiência na preparação de demonstrações financeiras auditadas, declarações de registro da SEC ou relatórios e divulgações financeiras externas comparáveis é desejável
  • Experiência com SAP ou sistema ERP comparável; experiência com SAP é desejável
  • Experiência com cálculos de capital regulatório ou relatórios financeiros regulatórios é desejável
  • Experiência com análises de relatórios financeiros, melhoria de processos, automação ou ferramentas de visualização de dados é desejável
  • Os candidatos devem estar autorizados a trabalhar para qualquer empregador dos EUA; não há patrocínio de visto de trabalho, incluindo CPT/OPT
  • É necessária internet confiável de alta velocidade com conexão cabeada e um espaço de trabalho doméstico com poucas interrupções para o trabalho remoto

Benefícios

  • Seguro médico, odontológico, oftalmológico e de vida
  • Plano de aposentadoria 401(k) com contribuições equivalentes da empresa de até 6%, serviços de consultoria financeira, possíveis contribuições discricionárias da empresa e ampla variedade de investimentos
  • Reembolso de mensalidades de até US$ 5.250 por ano
  • Ambiente de trabalho casual de negócios, com opção de usar jeans
  • Folga remunerada disponível a partir da contratação, além de 10 feriados pagos pela empresa e três feriados flutuantes por ano-calendário
  • 16 horas de trabalho voluntário remunerado por ano-calendário
  • Programas de licença que incluem licença parental remunerada, incapacidade remunerada de curto e longo prazo e licença familiar e médica conforme a FMLA
  • Grupos de recursos empresariais abertos a todos os funcionários
  • Oportunidade de participar de programa de bônus para cargos que não sejam de vendas
  • Internet confiável de alta velocidade e conexão cabeada são obrigatórias para cargos remotos ou híbridos
  • Equipamentos de informática necessários fornecidos