Funding Societies | Modalku Group
Funding Societies | Modalku Group
201 – 500 Pracownicy
B2BFinanseFintech
Funding Societies | Modalku Group to południowo-wschodnioazjatycka firma fintech, która koncentruje się na zwiększaniu dostępu małych i średnich przedsiębiorstw do finansowania. Jej platforma łączy MŚP poszukujące kapitału obrotowego z inwestorami indywidualnymi i instytucjonalnymi, oferując takie produkty jak mikropożyczki, terminowe kredyty biznesowe, kredyt odnawialny oraz finansowanie zabezpieczone należnościami lub nieruchomością. Założona w 2015 roku firma pomaga zmniejszać lukę w finansowaniu MŚP w regionie i umożliwiła udzielenie kredytów biznesowych o wartości przekraczającej 2 mld dolarów singapurskich. Jej działalność obejmuje finanse, fintech i usługi B2B, zapewniając młodszym firmom dostęp do bardziej przystępnych opcji finansowania.

Zastępca kierownika działu finansów i księgowości

Nadzór nad operacjami księgowymi, zamknięciem miesiąca, raportowaniem do OJK, audytami i rozliczeniami podatkowymi w fintechu Funding Societies obsługującym MŚP w Azji Południowo-Wschodniej.

Opis

  • Nadzorowanie codziennych operacji księgowych i prawidłowego ewidencjonowania transakcji.
  • Koordynowanie harmonogramów, terminów i rezultatów miesięcznego zamknięcia.
  • Weryfikowanie zapisów księgowych, rozliczeń międzyokresowych, korekt i dokumentacji pomocniczej.
  • Analizowanie miesięcznych kont zysków i strat oraz bilansowych, badanie nietypowych zmian i rozbieżności.
  • Zapewnianie uzgodnienia istotnych pozycji bilansowych i ich poparcia zestawieniami.
  • Rozwiązywanie nieuzgodnionych pozycji i nierozstrzygniętych kwestii księgowych.
  • Prowadzenie ksiąg zgodnie z PSAK, politykami firmy i standardami grupy.
  • Współpraca z FP&A w zakresie danych finansowych, analizy odchyleń i raportów zarządczych.
  • Pomoc w przygotowaniu i składaniu raportów regulacyjnych do OJK.
  • Uzgadnianie raportów regulacyjnych z zapisami księgowymi i przechowywanie dokumentacji potwierdzającej.
  • Śledzenie zmian regulacyjnych OJK oraz pomoc w odpowiadaniu na zapytania i kontrole.
  • Koordynowanie wymagań we współpracy z audytorami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
  • Przygotowywanie i weryfikowanie zestawień audytowych, dokumentów pomocniczych i wyjaśnień.
  • Monitorowanie realizacji zaleceń poaudytowych oraz wspieranie przygotowania ustawowych sprawozdań finansowych i audytów.
  • Kierowanie zespołem księgowości i nadzorowanie jego pracy.
  • Przydzielanie zadań, monitorowanie postępów, weryfikowanie pracy i udzielanie wskazówek.
  • Wspieranie członków zespołu, rozwijanie ich umiejętności oraz ustalanie standardów pracy i kontroli.
  • Pełnienie funkcji pierwszej osoby kontaktowej w przypadku eskalacji kwestii księgowych.
  • Wskazywanie sposobów usprawnienia procesów księgowych, kontroli, efektywności raportowania i automatyzacji.
  • Rozwiązywanie luk w procesach i rozbieżności księgowych we współpracy z odpowiednimi interesariuszami.
  • Wspieranie doradców podatkowych w miesięcznych i rocznych rozliczeniach podatkowych.
  • Koordynowanie obowiązków związanych z rozliczeniami podatkowymi z interesariuszami i doradcami.
  • Pomoc w przygotowywaniu odpowiedzi na pisma SP2DK.
  • Wspieranie audytów podatkowych i kontroli organów podatkowych.
  • Monitorowanie nierozstrzygniętych spraw podatkowych i dbanie o ich terminowe zamknięcie.

Wymagania

  • Tytuł licencjata z rachunkowości, finansów lub pokrewnej dziedziny uzyskany na renomowanej uczelni.
  • Co najmniej 3–5 lat odpowiedniego doświadczenia w księgowości lub finansach, w tym 1–2 lata kierowania zespołem lub nadzorowania jego pracy.
  • Praktyczna znajomość pełnej księgowości i zamknięcia miesiąca.
  • Doświadczenie w usługach finansowych, fintechu, pożyczkach P2P, firmie multifinansowej, bankowości lub innym regulowanym sektorze będzie dużym atutem.
  • Znajomość przepisów i raportowania OJK; preferowane bezpośrednie doświadczenie w przygotowywaniu lub weryfikowaniu raportów dla OJK.
  • Bardzo dobra znajomość PSAK i indonezyjskich standardów rachunkowości; znajomość MSSF będzie dodatkowym atutem.
  • Doświadczenie we współpracy z audytorami zewnętrznymi i wspieraniu audytów ustawowych.
  • Znajomość indonezyjskich rozliczeń podatkowych oraz podstawowa wiedza o SPT, podatku u źródła i VAT.
  • Doświadczenie w pracy z systemami ERP, najlepiej NetSuite, Xero lub równoważną platformą.
  • Bardzo dobra znajomość Microsoft Excel, w tym praca z dużymi zbiorami danych i uzgodnieniami.
  • Dobra znajomość angielskiego w mowie i piśmie oraz umiejętność komunikacji z regionalnymi i międzynarodowymi interesariuszami.
  • Silne zdolności analityczne i umiejętność rozwiązywania problemów, a także dbałość o szczegóły.
  • Umiejętność samodzielnej pracy, zarządzania wieloma terminami i skutecznego działania w dynamicznym środowisku.
  • Doświadczenie w obszarze ECL, IFRS 9 lub PSAK 71 będzie dodatkowym atutem.

Benefity

  • Elastyczny płatny urlop i święta państwowe zgodnie z zasadami obowiązującymi w danym kraju.
  • Dzień wolny z okazji urodzin i rocznicy pracy.
  • Elastyczne formy pracy.
  • Ubezpieczenie zdrowotne dla pracowników i osób pozostających na ich utrzymaniu.
  • Inicjatywy wspierające aktywność fizyczną.
  • Coaching wspierający dobrostan.
  • Laptop służbowy.
  • Wsparcie w zakupie sprzętu i narzędzi do pracy.