Coconut Careers to firma rekrutacyjna i technologiczna działająca w obszarze HR, która pomaga przedsiębiorstwom budować zdalne zespoły ze zweryfikowanych specjalistów z całego świata. Usługa dopasowywania talentów obejmuje między innymi stanowiska asystentów zarządu, specjalistów ds. marketingu cyfrowego, przedstawicieli handlowych, asystentów księgowych i deweloperów. Pracodawcy mogą wybrać Managed Talent — model subskrypcyjny obejmujący wyszukiwanie kandydatów, ich weryfikację, obsługę płac, zapewnienie zgodności z przepisami i stałe wsparcie — albo Direct Hire, który wiąże się z jednorazową opłatą. Coconut Careers udostępnia także narzędzia, takie jak kalkulator wynagrodzeń i generator opisów stanowisk, wspierając firmy w ocenie kandydatów i rozwijaniu rozproszonych zespołów.
Starszy projektant graficzny — praca zdalna z Filipin
Prowadź projekty wizualne dla zdalnej platformy talentów Coconut, tworząc materiały marki do kanałów cyfrowych, druku, sprzedaży i marketingu. Koordynuj każdy projekt od koncepcji po materiały gotowe do produkcji.
Opis
- Twórz dopracowane materiały do kanałów cyfrowych, druku, sprzedaży, marketingu, prezentacji, wydarzeń i innych potrzeb biznesowych.
- Poznaj identyfikację marki New-Sense Productions i konsekwentnie stosuj ją we wszystkich materiałach i kanałach.
- Oceniaj cele projektów i potrzeby biznesowe, aby wybierać skuteczne rozwiązania wizualne.
- Prowadź projekty od wstępnej koncepcji i kierunku kreatywnego po finalną realizację.
- Projektuj materiały wspierające cele biznesowe, marketingowe, sprzedażowe lub komunikacyjne.
- Twórz i dopracowuj prezentacje, oferty, prezentacje sprzedażowe, materiały marketingowe, treści do mediów społecznościowych, materiały na wydarzenia i inne elementy.
- Stosuj wytyczne marki, szukając możliwości wzmocnienia i rozwijania jej identyfikacji wizualnej.
- Współpracuj z działami sprzedaży, marketingu i operacji oraz z kierownictwem, przekładając pomysły i wymagania biznesowe na kreatywne rozwiązania.
- Proponuj kreatywne podejścia i wyjaśniaj uzasadnienie decyzji projektowych.
- Zarządzaj obciążeniem pracą, priorytetami, terminami, poprawkami i rezultatami kilku równoległych projektów.
- Informuj interesariuszy o postępach, pytaniach, możliwych opóźnieniach i zależnościach.
- Dbaj o porządek w plikach projektowych i źródłowych, zasobach, wersjach oraz finalnych materiałach.
- Przygotowuj pliki produkcyjne zgodnie z odpowiednimi specyfikacjami technicznymi.
Wymagania
- Co najmniej 8–10 lat doświadczenia zawodowego w projektowaniu graficznym oraz udokumentowany rozwój do obowiązków na poziomie seniora.
- Mocne portfolio pokazujące wysoki poziom realizacji kreatywnej, strategiczne myślenie projektowe, samodzielne prowadzenie projektów od koncepcji do zakończenia, pracę z rozpoznawalnymi markami oraz umiejętność stosowania identyfikacji marki w różnych formatach.
- Bardzo dobra znajomość brandingu, typografii, układu, hierarchii wizualnej, kompozycji i koloru.
- Zaawansowana znajomość Adobe Creative Suite, zwłaszcza Photoshop, Illustrator i InDesign.
- Bardzo dobre umiejętności projektowania prezentacji w PowerPoint lub podobnych narzędziach.
- Doskonała organizacja pracy oraz umiejętności zarządzania projektami i czasem.
- Umiejętność godzenia konkurujących próśb i konsekwentnego dotrzymywania terminów przy minimalnym nadzorze.
- Dbałość o szczegóły i kontrolę jakości.
- Swoboda w komunikacji, proponowaniu kreatywnych rozwiązań i udzielaniu profesjonalnych wskazówek projektowych.
- Doświadczenie w branży eventowej lub hotelarsko-gastronomicznej.
- Podstawowe umiejętności animacji.
- Podstawowe umiejętności montażu wideo są opcjonalne; montażem wideo zajmuje się inny projektant.
- Samodzielne, zorganizowane, proaktywne, strategiczne, zaradne, zespołowe i odpowiedzialne podejście.
- Poziom znajomości angielskiego określony według skali CEFR.
- CV w języku angielskim przygotowane według szablonu Coconut VA Profile Template.
- Jednominutowe nagranie wprowadzające, najlepiej zarejestrowane za pomocą Loom.
Benefity
- Konkurencyjne wynagrodzenie.
- Wynagrodzenie za 13. miesiąc.
- 12 dni płatnego urlopu.
- 12 płatnych dni wolnych w USA.
- Urlop macierzyński i ojcowski.
- Kompleksowa opieka zdrowotna.
- Ubezpieczenie na życie.
- Wsparcie zdrowia psychicznego.
- Upominki z okazji ważnych wydarzeń i urodzinowe poczęstunki.
- Wyjazdy na wyspy, wirtualne spotkania ogólne i spotkania regionalne.
- Wspierająca społeczność sprzyjająca nauce, rozwojowi i budowaniu relacji.