Niagara Bottling to amerykański producent napojów specjalizujący się w wytwarzaniu produktów pod markami własnymi dla klientów biznesowych. W ofercie firmy znajdują się woda butelkowana i gazowana, herbaty, napoje sportowe oraz produkty mleczne bez składników pochodzenia mlecznego. Założona w 1963 roku jako rodzinne przedsiębiorstwo zajmujące się dostawą wody, firma rozwinęła się w dużą organizację produkcyjną wykorzystującą procesy rozlewu na zimno, rozlewu na gorąco oraz inne technologie butelkowania. Zrównoważony rozwój jest integralną częścią jej podejścia do produkcji. Organizacja kariery firmy wspiera możliwości w zespołach związanych z produkcją napojów i działalnością operacyjną.
Starszy prawnik korporacyjny — umowy handlowe (praca zdalna w Kalifornii)
Doradzaj zespołom sprzedaży wody i napojów Niagara Bottling w zakresie umów handlowych, transakcji i ryzyka. Wspieraj strategiczny rozwój wiodącego producenta butelkowanej wody i napojów.
Stany Zjednoczone
Kalifornia118 937 $ – 172 459 $ / rok
ZdalniePełny etatSeniorLeadWymagany Język: angielskiGłówny radca prawnyOpis
- Odpowiadaj za pełny cykl życia przede wszystkim handlowych umów sprzedażowych i klienckich — od przyjęcia i ustalenia priorytetów po sporządzenie, negocjacje i zawarcie umowy.
- Bądź głównym partnerem prawnym zespołów sprzedaży wody i napojów.
- Zapewniaj strategiczne doradztwo prawne w zakresie transakcji z klientami i relacji handlowych.
- Doradzaj interesariuszom we wszystkich jednostkach biznesowych i przekładaj złożone kwestie prawne na praktyczne rekomendacje biznesowe.
- Twórz i udoskonalaj wzory umów, instrukcje oraz procesy pomocnicze.
- Rozwijaj współpracę międzyfunkcyjną z działami sprzedaży, operacji, finansów, produkcji, jakości, łańcucha dostaw, rozwoju produktów, inżynierii produktu, zgodności oraz z partnerami zewnętrznymi.
- Uczestnicz w spotkaniach dotyczących lejka sprzedażowego, przeglądach transakcji i dyskusjach na temat planowania strategicznego.
- Oceniaj ryzyko handlowe i kontraktowe oraz opracowuj sposoby jego ograniczania.
- Eskaluj istotne sprawy, przedstawiając jasne rekomendacje dotyczące ograniczenia ryzyka.
- Nadzoruj zarządzanie sporami przedprocesowymi, roszczeniami klientów i sporami handlowymi oraz ich rozwiązywanie.
- Zapewniaj wsparcie prawne przy projektach specjalnych, badaniu due diligence w ramach fuzji i przejęć oraz joint venture, a także przy inicjatywach strategicznych.
- Twórz i prowadź szkolenia dla partnerów biznesowych i pracowników zakładów dotyczące procedur umownych, ryzyka prawnego i zgodności.
- Monitoruj zmiany prawne, trendy branżowe i pojawiające się zagadnienia istotne dla sektorów spożywczego, napojów i dóbr konsumpcyjnych.
Wymagania
- Tytuł Juris Doctor uzyskany w szkole prawa akredytowanej przez ABA.
- Aktywne członkostwo w izbie adwokackiej w dobrej kondycji w co najmniej jednym stanie USA; preferowane uprawnienia w Kalifornii.
- Co najmniej osiem lat odpowiedniego doświadczenia prawniczego, w tym znaczne doświadczenie w zakresie umów handlowych, transakcji lub zagadnień prawnych związanych ze sprzedażą.
- Rozległe doświadczenie w sporządzaniu, opiniowaniu i negocjowaniu złożonych umów handlowych, takich jak umowy ramowe, dostawy, dystrybucji i licencyjne.
- Udowodniona umiejętność pełnienia funkcji zaufanego doradcy prawnego w dynamicznym środowisku biznesowym o dużym wolumenie pracy.
- Dopuszczalne jest połączenie doświadczenia w kancelarii i wewnątrz firmy.
- Preferowane jest co najmniej dziesięć lat odpowiedniego doświadczenia z rosnącym zakresem odpowiedzialności.
- Zdecydowanie preferowane jest doświadczenie wewnętrzne w firmie z sektora dóbr konsumpcyjnych, spożywczego, napojów lub produkcyjnego.
- Preferowana jest znajomość postanowień dotyczących własności intelektualnej w umowach handlowych.
- Preferowane jest doświadczenie we wspieraniu ogólnokrajowych klientów detalicznych lub dużych, złożonych relacji handlowych.
- Preferowana jest znajomość regulacji dotyczących żywności i napojów, etykietowania produktów oraz zgodności w łańcuchu dostaw.
- Wyjątkowe umiejętności oceny prawnej, identyfikowania problemów, analizy, sporządzania dokumentów i negocjacji.
- Silna prezencja na poziomie kadry kierowniczej oraz umiejętność jasnego wyjaśniania złożonych kwestii prawnych odbiorcom nietechnicznym.
- Zaawansowana znajomość prawa umów, transakcji handlowych i Jednolitego Kodeksu Handlowego w zakresie sprzedaży i zakupów.
- Znajomość lub zainteresowanie prywatnością danych, zrównoważonym rozwojem i ESG, zarządzaniem AI, zgodnością oraz kwestiami regulacyjnymi.
- Doświadczenie w sektorze dóbr konsumpcyjnych, spożywczym, napojów lub produkcyjnym jest wysoko cenione.
- Umiejętność pracy pod presją krótkich terminów i przy dużej liczbie zadań z zachowaniem dużej dbałości o szczegóły.
- Biegła znajomość pakietu Microsoft Office, w tym Word, Excel, PowerPoint, Teams i Copilot.
- Doświadczenie w korzystaniu z systemów zarządzania cyklem życia umów.
- Wysokie standardy etyczne oraz konstruktywny, oparty na współpracy styl pracy.
Benefity
- Płatne dni świąteczne, zwolnienia chorobowe i urlop.
- Płatny urlop rodzicielski i opiekuńczy.
- Ubezpieczenie medyczne z opcją opieki wirtualnej.
- Ubezpieczenie stomatologiczne.
- Ubezpieczenie okulistyczne.
- Plan 401(k) z dopłatami firmy.
- Konto oszczędnościowe na cele medyczne z dopłatami firmy.
- Elastyczne konta wydatków.
- Rozszerzone wsparcie zdrowia psychicznego, w tym bezpłatne konsultacje dla członków zespołu i członków ich gospodarstw domowych.
- Wsparcie w budowaniu rodziny, w tym rozszerzone ubezpieczenie procedur in vitro i zachowania płodności, pomoc w adopcji i macierzyństwie zastępczym oraz refundacja usług douli.
- Ochrona dochodu dzięki ubezpieczeniu na życie i od następstw nieszczęśliwych wypadków, ubezpieczeniu od krótko- i długoterminowej niezdolności do pracy, poważnych chorób i wypadków.
- Programy zniżkowe obejmujące plany dla zwierząt, przedpłacone usługi prawne, ochronę przed kradzieżą tożsamości, wynajem samochodów i parkingi lotniskowe.
- Refundacja kosztów nauki.
- Plan oszczędnościowy na studia.
- Możliwości uzyskania stypendiów.
- Współpracujący, skoncentrowany na biznesie zespół prawny.
- Możliwości rozwoju zawodowego.
- Bezpośredni dostęp do kadry kierowniczej i możliwość wpływania na strategię oraz rozwój firmy.
- Możliwości awansu zawodowego w szybko rozwijającej się organizacji.
- Wspierające środowisko pracy.